リージョナルキャリア新潟の五十嵐です。 今回は直近で転職希望者の方から何度かご相談を受けた、面接での質問「志望動機」についてお伝えしたいと思います。 そもそも志望動機とは何か？ 書類選考を通過して面接にすすむ、となったら、自己紹介、転職理由、志望動機・・・と準備をしていくことになります。 自己紹介

リージョナルキャリア新潟のコンサルタント、榊原です。 転職を考える上で、必ず考えるのは「職場への通勤時間」。 特に、地方では企業間も距離があり、「残業が少ない会社に転職したのに、帰宅時間は変わらない」など、想定外の出来事が起こることもあります。 今回はそんな通勤について、どこまで通えるのか、新潟駅

新潟へのU・Iターン転職相談でよく質問をいただくのが、「県内の上場企業の中途採用ニーズ」についてです。 高校卒業後に県外の大学へ進学し、そのまま県外で就職した場合、地元の企業について詳しく知らない場合があります。 今回は、新潟県内の上場企業についてまとめました。 ※2022年12月時点で公開されて

リージョナルキャリア新潟の五十嵐です。 今回は面接で聞かれることが最も多い質問とも言える、転職理由の伝え方についてお伝えします。 面接ではなぜ転職理由を聞かれるのか 面接官は、転職理由から以下のような内容を確認しようとしています。 ・入社後すぐに辞めないか ・社風、考え方に合うか ・転職で何を解消

リージョナルキャリア新潟の永田です。 転職希望者の方が面接準備を進める中で、「永田さん、退職理由をまとめたので聞いてもらって良いですか？」「想定される質問について壁打ち相手になってもらえませんか？」など、面接対策のご依頼をいただくことがあります。 面接対策の支援をしながら、私は決まって「企業への質

リージョナルキャリア新潟のコンサルタント、中村です。 12月に入り、2022年も残すところあと数日！本格的な冬の訪れを感じるようになりました。 新潟市内やその周辺でも、先日ついに初雪が降りました。 今回は、質問をいただくことも多い「新潟の冬の交通事情」についてお伝えしたいと思います。 新潟の中でも

リージョナルキャリア新潟のコンサルタント、皆川です。 家族で地方へU・Iターンする際、住宅の確保は重要課題ですよね。 住宅確保にはいくつかパターンがありますので、それぞれのメリット・デメリットを簡単にまとめてみました。 賃貸（戸建て・マンション） U・Iターンに限らず、よく「持ち家派？賃貸派？」と

リージョナルキャリア新潟のコンサルタント、榊原です。 肌寒く、雪が降りそうな季節になってきましたね。 私が新潟県にIターンして3度目の冬を迎えようとしていますが、私と新潟県の出会いは、大学が三条市と連携協定を結んでいることが発端でした。 今回は、意外と知られていない新潟県と県外大学との連携協定と、

リージョナルキャリア新潟のコンサルタント、皆川です。 大都市圏にお住まいの方で、新潟へのU・Iターン転職を検討されている方から、「新潟で暮らしたら生活コストは下がりますか？」とよく質問されます。 大都市から新潟へ移住＆転職した場合、年収の下がり幅をどこまで許容できるのか。逆に言えば、「いくらあれば

リージョナルキャリア新潟のコンサルタント、永田です。 転職活動を始めるにあたり「年齢」を気にされる方は多いと思います。実際に私も転職相談を受ける際、年齢についてのご相談を頻繫にいただきます。 そこで今回は、転職と年齢の関係性について、コンサルタントの視点からお伝えしたいと思います。 「35歳転職限

こんにちは。リージョナルキャリア新潟のコンサルタント、五十嵐です。 私は転職コンサルタント歴12年になりますが、昨今のオンライン面接の増加率には驚いています。新型コロナウイルス感染状況が少し落ち着いたタイミングであっても、オンライン面接は変わらず実施されています。 オンライン面接のメリットとしては

リージョナルキャリア新潟のコンサルタント、榊原です。 私は現在26歳で、同世代である20代の方々の転職支援をさせていただくことが多いのですが、「転職活動は初めてで、何から考えていけばいいのか分からない」「どんなことに気をつければいいのか分からない」というご相談を頻繫にいただきます。 そこで今回は、

リージョナルキャリア新潟のコンサルタント、松浦です。 求人サイトなどのインターネット上に出ていない求人について、面談の際にご質問をいただくケースがあります。 いろいろな考え方があるかもしれませんが、「こういったケースもあるのだ」と知っていただきたいと思い、実際にあった事例をご紹介しますので、U・I

リージョナルキャリア新潟のコンサルタント、五十嵐です。 新潟へのUターンを検討されている方からの相談で、以下のような質問を受けることがあります。 「将来的には戻りたいと考えていましたが、今回戻ることを決めました。新潟で仕事はありますか？」と――。 私たちは転職コンサルタントですので、ごもっともなご

リージョナルキャリア新潟のコンサルタント、永田です。 首都圏からU・Iターン転職のご相談を受ける際、高い確率で「新潟県に求人はあるのでしょうか？」というご質問をいただきます。 これまでの経験や、転職における希望によってその回答は異なりますが、「新潟県には仕事が少ないですよね？」という意味合いであれ

リージョナルキャリア新潟のコンサルタント、皆川です。 U・Iターンを含む地方への移住を検討する世代で多いのは、小学校に上がる前の子どもを持つ30～40代家族ではないでしょうか。 認定NPO法人ふるさと回帰支援センターによると、地方への移住に関心がある人は、20～40代では1～2割を占めています（参

新潟県へのUターンや移住をお考えの方から、「新潟にはどんな会社があるんですか？」と質問をいただくことがあります。 新潟では高校卒業後に県外の大学に進学し、そのまま県外で就職される方も多く、Uターン転職を検討する際、新潟県内の企業について詳しく知らないという方は意外と多いものです。 そこで今回は、新

新潟県へのUターンや移住をお考えの方から、「新潟にはどんな会社があるんですか？」と質問をいただくことがあります。 新潟では高校卒業後に県外の大学に進学し、そのまま県外で就職される方も多く、Uターン転職を検討する際、新潟県内の企業について詳しく知らないという方は意外と多いものです。 そこで今回は、新

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リージョナルキャリア新潟のコンサルタント、皆川です。 弊社のお取引企業である株式会社スノーピークは、広大なキャンプフィールドの中に本社屋を構えるアウトドアブランドです。「自然指向のライフバリューを提案し、実現するグローバルリーダー」として、ミッションステートメント「THE SNOWPEAK