新潟県の転職・求人情報一覧

200年を超える歴史と140余社のグループ会社で、物流・エネルギー・建設・食品等の幅広い事業を展開する鈴与グループ。
同社は、鈴与グループ内で、セメントや小麦粉といった「粉粒体」の陸運や、お客様の大切な商品をお預かりする倉庫、貨物の積み下ろしなどを行う港運の3つの事業を展開しています。
貴方には、新潟事業所所長候補として、事業所の物流管理業務を担っていただきます。
※入社後1～3か月程度の東京研修あり（住まいは会社手配）

【具体的には】
・物流企画、配車業務、請求、協力会社への支払い等収支管理
・新潟事業所の管理業務、スタッフの労務管理およびドライバーなどのマネジメント
・本社への報告書の作成、その他関連業務

【入社後について】
入社後は現在の所長の下で既存物流ルートの物流企画や運行管理業務をメインに学び、事業所所長を目指していただきます。
新潟事業所は現在順調に売り上げを伸ばしており、かつ鈴与グループ唯一の新潟拠点として重要な事業所です。
新しく所長になられる方には新規顧客開拓を含め、新潟事業所、ひいては同社の売り上げで最も大きな割合を占める陸運部を牽引する存在になっていただきたいと考えています。
現在は、東京の社員が新潟事業所を担当しているため、早期に事業所長として活躍できる可能性があります。

【人員構成】
新潟事業所　5名

【契約社員】
契約社員　6か月　後　正社員登用
※直近５年、6か月後に正社員にならなかったのは自己都合退職以外にいません。

国交省や官公庁からの案件をメインとする地場企業にて土木施工管理業務をお任せいたします。

【具体的には】
・技能者管理
・品質管理
・コスト管理
・工程管理
・安全管理等
※作業が安全且円滑に進むよう管理をお任せ致します。

＜同社特徴＞
・官公庁優良工事実績多数あり
土木工事を中心とした公共事業を行ってきた同社。国土交通省をはじめとする官公庁より、優良工事表彰を多数受賞しています。

同社の管理職候補として総務業務全般に携わって頂きます。総務業務がメインとなりますが、経理部門の業務発生の可能性や、将来的には財務経理も含めた管理部門全体の責任者になって頂きたいと考えております。

【具体的には】
・車輌管理
・備品管理
・安全大会、セミナー運営
・不動産管理　※自社物件管理
・新卒採用

＜総務部について＞
3人体制です。30～40代を中心にした組織体制でお互い協力しながら業務を進めております。

＜自社物件について＞
自社物件が７棟。マンション、駐車場など。
県、民間からの問合せ対応も。

＜同社の強み＞
優良工事表彰を多数受けている同社。社員一丸となり優良工事表彰をいただける品質を目指している。

「ウェットブラスト」という独自技術により、国内で確固たる地位を確立している同社。
自動車部品メーカーを中心に、国内外のあらゆるモノづくりの現場に自社製品を導入してきました。
工場や現場に合わせ、オーダーメイドで装置の設計・開発・製造を行なえること、導入後のアフターメンテナンスを一括で手がけられることが強みです。
貴方には、装置の出荷前検査から据付までを担当する製造技術を担当いただきます。

【具体的には】
・装置の試運転、運転調整、検査
・動作確認
・装置の修正対応
・客先工場への据付
・客先への指導　等

同社の管理職候補として財務経理業務全般に携わって頂きます。財務経理業務がメインとなりますが、総務部門の業務発生の可能性や、将来的には財務経理も含めた管理部門全体の責任者になって頂きたいと考えております。

【具体的には】
同部署は経理2人、総務2人、監査役1人体制です。30～40代が中心でお互い協力しながら業務を進めております。
＜経理業務＞
・当座預金、普通預金の入金確認
　それに伴う仕訳業務
・月次決算
・年次決算
＜財務業務＞
・財務諸表の作成
・経営分析
・経営陣への報告
・資金繰り管理
・予算作成・管理
・銀行や税理士との折衝
・各種申請書作成・提出など

ナミックスでは、電子部品用導電・絶縁材料の研究・開発、製造、販売を行っています。
スマートフォン、TV等、生活に身近な製品に技術が活用されています。
グローバル化にも対応し、1999年の中国子会社設立を皮切りに海外拠点を続々と拡大させ、アメリカ、アジア、ヨーロッパとグローバルに展開しています。
貴方には同社の生産を支える要、生産技術部門の設備設計業務を担当いただきます。

【具体的には】
・装置設計、設備設計
・装置の立上げ
・装置の仕様設計
・機器（センサー）情報の解析
・装置の不具合対応（修理業者のディレクション）
・不具合分析、改善策の策定
・新装置の検討、部署ヒアリング　など

【所属部署について】
生産技術部は計15名
設備保全チームや製造技術チームに分かれています。
当ポジションは設備設計チーム所属となります。

【人材育成について】
グローバル（国際的）に活躍できる人財育成
同社は、海外への拡大に伴い、世界中のお客様とのコミュニケーションを行う上でもグローバルな人財育成は必要不可欠と考えています。
「グローバル対応」の視点を強化し、国際感覚を身に付けるためにも、語学習得を目的とした英語研修を行っています。
ネイティブの講師により、業務上の必要性や個人レベルに応じたカリキュラムで、英語習得をサポートしています。
さらに英語習得を目的とした留学制度も設けており、国際的に活躍できる人財の育成を行なっています。

エレクトロケミカル材料の研究・開発、製造、販売を行う同社の経理責任者候補として、
安定的な経営基盤を牽引し、経営を支える存在としてのご活躍を期待します。
実務としては、管理会計や法務、税務処理、資本政策、事業継承をお任せいたします。
また、国内拠点だけでなく、海外拠点の連結決算（年次決算）にも携わっていただきます。

【具体的には】
・一連の決算業務（月次、四半期、年次決算の作成）
・決算に伴う資料作成
・財務諸表の作成
・公認会計士、税理士、税務当局との折衝
・その他、経理業務全般など
配属先となる本社の経理部門では、
経理業務や連結決算業務、資金調達および運用、会計監査対応、決算処理、
税務申告書や海外子会社の経理管理も行っております。

【人材育成について】
グローバル（国際的）に活躍できる人財育成…同社は、海外への拡大に伴い、世界中のお客様とのコミュニケーションを行う上でもグローバルな人財育成は必要不可欠と考えています。
「グローバル対応」の視点を強化し、国際感覚を身に付けるためにも、語学習得を目的とした英語研修を行っています。
ネイティブの講師により、業務上の必要性や個人レベルに応じたカリキュラムで、英語習得をサポートしています。
さらに英語習得を目的とした留学制度も設けており、国際的に活躍できる人財の育成を行なっています。

同社は拡散接合技術を用いた技術開発を行うベンチャー企業です。
半導体製造装置、自動車、食品、衣料など様々な業界の大手メーカーから開発案件の引き合いがあります。
技術開発がメインでしたが、今後は自社開発製品（熱交換器や冷却器、接合器など）の量産化に向けて舵を切っています。
自社開発の製品（熱交換器や冷却器、接合器など）の量産化に向けて、新規製造装置の立ち上げ、改善をお任せします。

【具体的には】
・新規製造装置の立ち上げ
・各仕様値に基づく最適な機械選定および設計
・新規装置、設備の機械設計全般
　（精密部品設計、真空チャンバー等の設計など）
・既存設備の改善、改修
・FA（自動化）推進
　（搬送ユニットなど）

【受賞歴】
2009　塑性加工学会　三井精密賞
2013　日本機械学会　優秀製品賞
2015　グッドカンバニー大賞　新技術事業化推進賞

IoTなど最先端技術で、同社の未来をつくります。

本プロジェクトは機密性が高いため、具体的な内容は面談時にお伝えします。

グローバル展開を積極的に進めているため品質保証体制を強化しています。
世界各国で求められる品質基準に対応できる体制をつくることと製品企画から市場対応まで幅広く品質保証業務をお願いします。

【具体的には】
初めは得意な分野、経験と近しい分野から業務に携わっていただき、そのうえで新たな業務を習得していただく予定です。

・品質保証システムの立案、維持に関する業務
・社外検査書類の管理に関する業務
・国内外規格及び品質管理文書の管理に関する業務
・医療機器等法令遵守に関する業務
・薬事申請に関する業務
（厚生労働大臣への届出、承認、または都道府県知事の製造販売業、製造業の許可、認定等のための公的文書による申請など）

＜対応規格＞
国際標準規ISO13485
日本国医薬品医療機器等法
FDCA（米国連邦食品医薬品化粧品法）
MDD（欧州医療機器指令）
CMDR（カナダ医療機器法）

【組織について】
品質管理、品質保証部門は併せて9名、品質保証課は4名（50代2名、40代、30代、20代）
申請業務に関してはチームで話合い、対応しております。徐々に業務を覚えてください。