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HR tech企業のマーケティングプランナー（展示会・イベント・セミナー担当／マネージャー候補）／株式会社カオナビ

【フルリモート／スーパーフレックス／副業OK】シェアトップクラスのHR SaaS企業のマーケター募集

勤務地: 新潟県新潟市
想定年収: 600万円～1,000万円
雇用形態: 正社員
仕事内容: オンライン／オフラインのイベントや講演、自社セミナーなどを通じて、タレントマネジメントシステム「カオナビ」の“魅力”と“効果”を正しく伝え、実際にご利用いただくお客様を増やすための活動を一緒に担っていただけるメンバーを募集します。

【具体的には】
プレイングマネージャーとして、オンライン／オフラインのイベントや講演、セミナーの企画・運営をしていただきます。企画・計画・準備・実行・効果測定といった一連の流れを担当いただきます。
さらには、組織の成果最大化のために、定量的なデータと現場感から目標達成に向けた道筋をたて、周囲を巻き込んだ施策の企画実行、チームビルディングを推進していただきます。
※経験やキャリア意向をもとに、適した業務をお任せします。

【具体的には】
1）外部出展イベントに関する業務
・年間の出展計画の策定、折衝
・ブース設計、展示会に関連する制作物のディレクション業務
・運営計画の策定、実行
・当日の運営、現場管理
・効果測定、予算管理

2）自社イベント（セミナー、カンファレンス等）に関する業務
・イベント（セミナー、カンファレンス等）の企画・折衝・実行
・登壇コンテンツの企画立案・プレゼン資料作成
・集客に関するメディアプランニング
・当日の運営、制作管理
・効果測定、予算管理各フェーズにおいて社内外と連携し成果の最大化を図ります。
・各フェーズにおいて社内外と連携し成果の最大化を図ります。

【ポジションの魅力】
・大きな裁量をもって、マーケティング活動が可能
業務をお任せできるようになれば、ご自身で予算の配分などの検討も可能です。成果が出れば、予算を増やして施策を強化したり、新しい施策にもチャレンジできます。

・事業成長をダイナミックに感じられる
経営陣をはじめとする社内外のステークホルダーと調整をしながら、大きなプロジェクトを実行していただく機会もあり、事業の成長をダイレクトに・ダイナミックに感じられるポジションです。

・生産性の向上を目指し、一人ひとりに適した働き方が可能
スーパーフレックスタイムやスイッチワークなどといった「My Work Style制度」を活かして柔軟に働くことが可能です。

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HR tech企業のマーケティング（デジタル領域）／株式会社カオナビ

【フルリモート／スーパーフレックス／副業OK】シェアトップクラスのHR SaaS企業のマーケター募集

勤務地: 新潟県新潟市
想定年収: 550万円～800万円
雇用形態: 正社員
仕事内容: 同社は、人材管理市場において8年連続シェアNo.1※（2024年9月末時点で利用企業数3,900社以上）を獲得してきましたが、顧客層も広がりを見せ、マーケティング活動においても大きな転換期を迎えています。
こういった事業環境の変化に対応していくために、市場の変化を読み解きながら、カオナビのマーケティング戦略を牽引していただける方を募集しております。
※ITR「ITR Market View：人材管理市場2023」人材管理市場：ベンダー別売上金額シェア（2015-2022年度予測）、SaaS型人材管理市場：ベンダー別売上金額推移およびシェア（2015-2022年度予測）

その中で、BtoB向けのタレントマネジメントシステム「カオナビ」の新規リード獲得を目的に、Web領域での戦略立案や広告運用、広告予算管理、出稿クリエイティブのデイレクションなど、デジタルマーケティング業務をご担当いただきます。

【具体的には】
・広告配信の戦略立案
・広告運用（リスティング広告、ディスプレイ広告他）
・広告予算管理、シミュレーション
・広告効果の分析、レポート作成
・バナーデザインのディレクション
・分析結果からの施策の検討

【ポジションの魅力】
・大きな裁量をもって、マーケティング活動ができます。
業務をお任せできるようになれば、ご自身で予算の配分などの検討も可能です。成果が出れば、予算を増やして施策を強化したり、新しい施策にもチャレンジできます。

・事業成長をダイナミックに感じられる
経営陣をはじめとする社内外のステークホルダーと調整をしながら、大きなプロジェクトを実行していただく機会もあり、事業の成長をダイレクトに・ダイナミックに感じられるポジションです。

・生産性の向上を目指し、一人ひとりに適した働き方が可能
スーパーフレックスタイムやスイッチワークなどといった「My Work Style制度」を活かして柔軟に働くことが可能です。当社のバリューに基づいた行動を徹底することで、全社の平均残業時間は49分/日（2024/3期）、兼業比率は18.1%（2024年3月末時点）となっています。

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HR tech企業のマーケティングディレクター／株式会社カオナビ

【フルリモート／スーパーフレックス／副業OK】シェアトップクラスのHR SaaS企業の事業推進！

勤務地: 新潟県新潟市
想定年収: 600万円～850万円
雇用形態: 正社員
仕事内容: 同社は、人材管理市場において8年連続シェアNo.1※（2024年9月末時点で利用企業数3,900社以上）を獲得してきましたが、顧客層も広がりを見せ、マーケティング活動においても大きな転換期を迎えています。
こういった事業環境の変化に対応していくために、市場の変化を読み解きながら、カオナビのマーケティング戦略を牽引していただける方を募集しております。
※ITR「ITR Market View：人材管理市場2023」人材管理市場：ベンダー別売上金額シェア（2015-2022年度予測）、SaaS型人材管理市場：ベンダー別売上金額推移およびシェア（2015-2022年度予測）

その中で、BtoB向けのタレントマネジメントシステム「カオナビ」の新規リード獲得を目的に、サービスサイトの戦略立案やディレクション、広告運用、広告予算管理、出稿クリエイティブのデイレクションなど、幅広くデジタルマーケティング業務をご担当いただきます。

【具体的には】
・サービスサイトの戦略立案やサイト構成、ページのディレクション
・サービスサイトの分析、広告効果の分析、レポート作成
・広告施策の運用、広告予算管理、シミュレーション
・バナーデザインのディレクション

【ポジションの魅力】
・大きな裁量をもって、マーケティング活動が可能
激しい市場変化に対応するために、多くのマーケティング予算をかけている分、多岐にわたるマーケティング施策を実行していただくことができます。

・事業成長をダイレクトに貢献することが可能
経営陣をはじめとする社内外のステイクホルダーと調整をしながら、大きなプロジェクトを実行していただく場面もあり、事業成長をダイレクトに感じていただく機会が多いポジションです。

・生産性の向上を目指し、一人ひとりに適した働き方が可能
スーパーフレックスタイムやスイッチワークなどといった「My Work Style制度」を活かして柔軟に働くことが可能です。当社のバリューに基づいた行動を徹底することで、全社の平均残業時間は49分/日（2024/3期）、兼業比率は18.1%（2024年3月末時点）となっています。

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HR tech企業のCVC・M&A推進担当（CEO室）／株式会社カオナビ

【フルリモート／スーパーフレックス／副業OK】シェアトップクラスのHR SaaS企業の事業推進

勤務地: 新潟県新潟市
想定年収: 800万円～1,200万円
雇用形態: 正社員
仕事内容: 日本の労働生産性を改善するためには、誰でもベストなパフォーマンスが出せる職場を創り出す、新しいマネジメントが必要だと同社は考えています。

同社は、この大きな課題に取り組むために、人材マネジメント事業との相乗効果が期待されるスタートアップ事業の成長を、ノウハウ・資金・ネットワークなどを提供することで支援する ※『カオナビ NEXT FUND』を設立いたしました。
「人材マネジメントを革新するための技術やノウハウ」を有するパートナーとの連携を強めていくことで、当社のビジョンにもある人材情報を一元管理できるデータプラットフォーマーとしての立ち位置を築いていければと考えております。
※『カオナビ NEXT FUND』：https://www.kaonavi.jp/nextfund/

【具体的には】
・業界、社会情勢などに関するリサーチ
・投資先候補のスタートアップとのコミュニケーション
・投資委員会の資料作成
・出資先の業績モニタリングや監査法人対応
・投資戦略の検討
・スタートアップ候補集客のためのブランディング施策検討、実施

【投資実績例】
・株式会社エルティービー
プレスリリース：https://corp.kaonavi.jp/news/pr_20230314/
・株式会社テックピット
プレスリリース：https://corp.kaonavi.jp/news/pr_20220615/

【ポジションの魅力】
・世に新しい価値を創造し、大きなインパクトを与える業務に携われる可能性があるポジションです。
・多くのベンチャー企業の経営層と接する機会を通じて、自己成長や人脈構築を図ることができます。
・CVCとしては黎明期のため、経営陣直下で大きな裁量権を持ちながら、CVCの立ち上げフェーズに関わっていただけます。
・当社のバリューに基づいた行動を徹底することで、全社の平均残業時間は49分/日（2024/3期）、兼業比率は18.1%（2024年3月末時点）となっています。

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HR tech企業の経営戦略・事業戦略担当（CEO室）／株式会社カオナビ

【フルリモート／スーパーフレックス／副業OK】シェアトップクラスのHR SaaS企業の経営企画

勤務地: 新潟県新潟市
想定年収: 800万円～1,500万円
雇用形態: 正社員
仕事内容: 同社は”はたらく”にテクノロジーを実装し個の力から社会の仕様を変える”というパーパスを掲げ、問題視されている労働生産性の向上を目指しています。ヒトの可能性を正しく理解できる世界を実現すべく、2019年の上場後も組織拡大を続けています。
そして、HRやHRテックの動向について日々調査・分析を行い、経営戦略の立案や社会への情報発信に活用しております。
今回はCEO室に配属し、調査・分析及び戦略構築を担う「経営戦略・事業戦略担当」としてご活躍いただける方を募集いたします。

【具体的には】
・業界、社会情勢などに関するリサーチの設計／実行
・社内外へのコンサルティング
・事業戦略の立案
・M&A、アライアンスの戦略立案／実行
・プロダクト開発の支援
・カオナビHRテクノロジー総研（※）の運営
・外部媒体への執筆
・イベントへの登壇

※カオナビHRテクノロジー総研とは・・・
当社運営の組織・人事領域をテーマにした総合研究所です。
ピープルアナリティクス（人材データの分析・活用）やHRテクノロジー（IT、新技術を用いた人事・組織施策）、組織・人事課題の解決を研究しており、調査、研究、情報発信や産学連携による共同研究を実施しています。

【ポジションの魅力】
・HR、HRテックの最先端を誰よりも早く把握し、社会や企業の変革に寄与できるポジションです。
・コンサルティング、リサーチ、M&A、投資、アライアンスなどのノウハウを身に着けることができます
・フルリモート、週4日勤務などフレキシブルな勤務形態も可能です。
・当社のバリューに基づいた行動を徹底することで、全社の平均残業時間は49分/日（2024/3期）、兼業比率は18.1%（2024年3月末時点）となっています。

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HR tech企業の経営企画（管理会計）／株式会社カオナビ

【フルリモート／スーパーフレックス／副業OK】シェアトップクラスのHR SaaS企業の経営企画

勤務地: 新潟県新潟市
想定年収: 500万円～900万円
雇用形態: 正社員
仕事内容: 経営企画室のメンバーとして、会社の成長を牽引いただける方を募集します。
当社のビジネス・成長戦略を正しく理解し、さまざまなステークホルダーに対する中長期的なリレーションシップの構築に向けた支援をお任せします。

【具体的には】
・事業計画／中期経営計画の作成
・予実管理／予実管理（売上・コスト）
・経営指標の分析
・経営へのレポーティング
※予算策定や予実管理を中心に業務をお任せします。
※入社直後は売上かコストかインプットしやすいジャンルからキャッチアップいただき、業務幅を広げていただきます。

【ポジションの魅力】
・急成長中のHRテック・人材管理市場で、社会問題の解決に携われる
労働人口減少が避けられない日本において、労働生産性の低さは喫緊の課題です。働き方改革やDX化の影響に加え、他SaaSと比較しても未導入の企業が多く非常に伸びしろが多い市場です。

・経営陣に近いポジションで業務に取り組み、経営課題の解決のための意思決定をサポートできる
全社戦略や事業戦略の策定支援だけでなく、M＆Aやアライアンス戦略の立案などといった一連の業務にも関わることが可能です。
さらなる企業成長の根幹に関わることができます。

・生産性の向上を目指し、一人ひとりに適した働き方ができる
スーパーフレックスタイムやスイッチワークなどといった「My Work Style制度」を活かして柔軟に働くことが可能です。当社のバリューに基づいた行動を徹底することで、全社の平均残業時間は49分/日（2024/3期）、兼業比率は18.1%（2024年3月末時点）となっています。

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食品メーカーのルート営業／有限会社みやけ食品

【転勤なし】売上150億円以上の卵加工食品メーカーでの提案型ルート営業

勤務地: 新潟県新潟市
想定年収: 400万円～550万円
雇用形態: 正社員
仕事内容: 全国規模の卵加工食品メーカーにて既存のお客様への提案を含めた営業活動をお願いします。
＜主な商品＞各種玉子焼、卵とうふ、茶碗蒸、冷凍食品、レトルトデザート

【具体的には】
スーパーや百貨店などの量販店向けに自社製品を提案していただきます。
・バイヤー、店長、部門責任者への売り方の提案
・商品の納期管理
・新商品の提案営業、売り場提案
・店舗、顧客の情報収集
・開発部門へのフィードバック
・繁忙期には製造部門のヘルプ

【顧客について】
・スーパーマーケット
・コンビニエンスストア
・百貨店　など

【自社商品について】
自社商品55％、ＯＥＭ45％
一年を通してヒット商品がありますが、
アイテム数が多く、ライフサイクルが早いことが特徴。
その分顧客の要望やマーケットの声に対応しやすい状況です。

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大手ホームセンターのWebディレクター／株式会社コメリ

全国1200を越える店舗を展開する東証プライム上場企業での自社ECサイト販促企画、制作進行管理業務

勤務地: 新潟県新潟市
想定年収: 450万円～600万円
雇用形態: 正社員
仕事内容: 地域密着型店舗として、日用品からプロ向けの専門性の高い商品まで生活・産業に欠かせない商品を多数扱っている同社。同社のネットワークと、グループ企業の情報・物流・金融システムを活かして、リアルとネットを融合させたオムニチャネル化を進めるお仕事です。
地域のお客様がより豊かな生活を送る為のインフラとしての役割を果たすべく同社ECサイトのディレクションを担っていただきます。

【具体的には】
・同社ECサイトおよびECモールの販促企画、制作進行管理
・WEBディレクション業務
・WEB制作指示書の作成（ワイヤーフレームや企画書など）
・EC事業の収益・効率改善
・コンテンツ制作、運用
・WEBデザイナーへの作業指示・指導
・外部制作会社との連携業務
・WEBプロモーターや社内関係部署との調整業務
・各種資料・議事録作成（Word、Excel、PowerPoint）
・その他付随する業務

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ITシステムのインフラエンジニア／株式会社グローバルネットコア

【新潟市勤務／転勤なし】データセンターも自社運用するインターネット関連システム会社

勤務地: 新潟県新潟市
想定年収: 350万円～500万円
雇用形態: 正社員
仕事内容: ITインフラ、Webシステム、Webデザイン、セキュリティ、運用保守など、それら全てを一気通貫でサポートできるのがグローバルネットコアの強みです。同社のインフラエンジニアとして、ITシステムの基盤となるサーバーやネットワークの利用に関する各種サービスから、個別のインフラ設計・導入・運用支援まで、幅広いソリューションをインフラエンジニアとしてお客様に提供していただきます。

【具体的には】
・ネットワークおよびサーバーの設計・構築・運用
・パブリッククラウド（主にAWS）上でのインフラ設計・構築・運用
・顧客に対するサービス利用提案・導入・サポート
・新たなサービスの企画・開発　など

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家具の制作管理／社名非公開

縁の下の力持ちとして大手企業や施設の空間づくりを支えている企業です

勤務地: 新潟県新潟市
想定年収: 300万円～400万円
雇用形態: 正社員
仕事内容: 家具の制作に関する管理業務を行っていただきます。

【具体的には】
・メラミン、天然杢を使用したシステムキッチンの扉の制作管理
・メールやFAXでいただく注文書の取りまとめ（2～10件程度／日）
・同社工場への必要に応じたサンプル制作の依頼（材質や色だし確認用途）
・図面を見ながら同社の加工職人、塗装職人、出荷管理担当と打ち合わせ
・上記打ち合わせ内容の取りまとめと製造ラインへの引き継ぎ　等

部門間を越えて色々な方とコミュニケーションを取りながら業務を行っていただきます。
まずはご経験のある分野から行っていただき、ゆくゆく家具製作管理の一連の流れを担っていただきます。

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家具製作会社の工場長候補／社名非公開

縁の下の力持ちとして大手企業や施設の空間づくりを支えている企業です

勤務地: 新潟県新潟市
想定年収: 550万円～650万円
雇用形態: 正社員
仕事内容: 木工家具の制作に関する管理業務を行っていただきます。

【具体的には】
・木工家具製造工場のマネジメント
（生産管理、調達管理、物流管理、品質管理　等）
・生産管理（生産計画立案～工程管理）
・材料調達および在庫管理
（生産計画に基づき部品調達・在庫管理）
・物流管理
・品質管理（工程内品質の向上）
・5Sの推進
・メンバーマネジメント
・グループ会社、協力会社との調整業務　等

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企業向けゲーム開発ベンチャーのクライアントエンジニア／株式会社OGIX

ゲーミフィケーションという手法を活用して企業支援を行う企業です

勤務地: 新潟県新潟市
想定年収: 360万円～510万円
雇用形態: 正社員
仕事内容: クライアントエンジニアとして、企業やユーザーからのニーズや課題に沿ったゲームアプリを開発・運用していただきます。

【具体的には】
・お客様の課題・ニーズヒアリング
・ニーズや課題に沿ったゲーム・アプリの設計・開発
・開発環境の整備
・プログラミング
・不具合や機能の改善　など

同社ではスマートフォンアプリやゲームの開発・運用だけでなく、企業の得意とするビジネスをエンターテイメント化するBtoBサービスなど、幅広く事業を手掛けています。
まずはご自身のご経験を活かせる業務から進めていただき、少しずつ新しい事にチャレンジしていってください。

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