勤務地

新潟県新潟市

想定年収

280万円～400万円

雇用形態

契約社員

仕事内容

NSGグループで経理・総務関連のビジネス・プロセス・アウトソーシング（BPO）サービス
を展開する株式会社NSGビジネスサポートにおいてクライアント企業の給与計算業務をご担当いただきます。

【具体的には】
NSGグループ各社の給与計算、および付随業務
・給与計算、支払い処理
・各種保険料関連業務
・所得税、住民税関連業務
・年末調整
・賃金台帳、給与明細作成　など

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勤務地

新潟県新潟市

想定年収

300万円～500万円

雇用形態

契約社員

仕事内容

NSGグループが運営する開志専門職大学において
学生募集企画・広報、入試対応などの業務をご担当いただきます。

【具体的には】
【学生募集企画・広報】
・入学希望者の動向マーケティング
・募集戦略の企画立案
・各種広報物の制作
・ホームページ、SNSなどWeb関連の施策立案・実行・検証
・オープンキャンパスや学外ガイダンスなどのイベント企画・運営
・その他高校への訪問など学生募集に伴う営業　など

【入試業務】
・入試要項の作成、入試問題作成の依頼
・入学願書の受付とそれに付随する対応
・入試会場の準備と設営
・入試当日の運営
・受験者数、合格者数、倍率等の分析　など

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勤務地

新潟県新潟市

想定年収

300万円～500万円

雇用形態

契約社員

仕事内容

NSGグループで2020年4月に開学した開志専門職大学の総合職として、学生募集企画・広報・学務・総務等のいずれかの業務を担当いただきます。

【具体的には】
■学生募集企画（入試広報）
・入学希望者の動向マーケティング
・募集戦略の立案
・各種広報物の制作
・ホームページ、SNSなどWEB関連の施策立案・実行
・オープンキャンパスなどのイベント企画・運営
・入学願書受付、入試運営業務
・その他高校への訪問など学生募集に伴う営業　　など

■総務
・大学設置に関わる施設管理計画の計画立案と運用準備
・理事会・評議員会の運営
・申請関連業務（文科省対応）
・知的財産管理　
・学長秘書　など多岐にわたる総務業務全般

■学務（教務）
・企業内実習の開拓と連携、就職支援、産官学連携推進
・在学生、教員、講師対応
・成績管理
・定期試験対応
・シラバス編集
・奨学金対応
・各種証明書発行　など

※ご経験やキャリアプランをお伺いしたうえで、担当業務・配属先を決定いたします。

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勤務地

新潟県新潟市

想定年収

300万円～500万円

雇用形態

契約社員

仕事内容

NSGグループの学校教育事業を統括する学校教育事業本部の国際推進室において、
NSGグループの大学・専門職大学・専門学校・高校などで留学生獲得のための企画・推進・営業をご担当いただきます。

【具体的には】
留学生獲得と国際交流促進を目的とした以下業務
・NSGグループ4つの学校法人の国際化推進戦略の立案・実行の管理・フォロー
・海外教育機関、エージェント等関係者との折衝
・室長補佐業務　など

募集対象：原則として海外在住の外国人で日本への留学を希望する方
営業対象：海外大学等の教育機関、留学エージェント
受入留学先：NSGグループの大学、専門職大学、専門学校、高校　各校の本科コース、および日本語科
出張頻度：数か月～半年に1回程度、中国圏、東南アジア、欧米になる予定です

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勤務地

新潟県新潟市

想定年収

300万円～500万円

雇用形態

契約社員

仕事内容

新潟県内で29校の専門学校を展開するNSGカレッジリーグ各校にて、
学生募集企画（入試広報）や学校運営業務等をご担当いただきます。

【具体的には】
・入学希望者の動向マーケティング
・募集戦略の立案
・各種広報物の制作
・ホームページ、SNSなどWEB関連の施策立案・実行
・オープンキャンパスなどのイベント企画・運営
・入学願書受付、入試運営業務
・その他高校への訪問など学生募集に伴う営業
・校舎施設管理等の庶務　など

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勤務地

新潟県新潟市

想定年収

300万円～500万円

雇用形態

契約社員

仕事内容

新潟県（NSGカレッジリーグ）と福島県（FSGカレッジリーグ）で専門学校を展開する学校法人国際総合学園にて人事業務をご担当いただきます。

【具体的には】
・採用業務（計画立案～実行）
・研修・教育制度の企画～運用
・人事制度の設計～運用、改善
・労務管理、就業規則改定
・組織活性化（経営と従業員との意思疎通や働きやすい環境整備等）　など
※ご経験やキャリアプランをお伺いしたうえで、担当業務を決定いたします。

【学校法人概要】
設立：1990年
従業員数：703名（2023年3月時点）
事業内容：専門学校運営
・NSGカレッジリーグ（新潟 29校）
・FSGカレッジリーグ（福島 5校）

時代のニーズに応じて設立した専門学校は、ビジネス系の学校のみな
らず、医療、福祉、保育、スポーツ、ペット、美容、自動車、アニメ・マンガ、調理、製菓、農業等、多岐にわたる分野に及んでおり、卒業生は11万人以上を誇る日本最大級の専門学校グループです。

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勤務地

新潟県新潟市

想定年収

360万円～540万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社は、電子部品用導電・絶縁材料の研究・開発、製造、販売を行う電子部品材料メーカーです。　
同社の技術は、直接目にすることは少ないですが、現代の暮らしにかかせないTV、スマートフォン等の電子機器を駆動させる、
ICの保護用接着剤などに使われており、半導体向け液状封止材において世界シェアの40％を獲得しています。

本ポジションは、電子部品用の導電・絶縁材料の研究・開発に関する業務です。お仕事の内容は大きく3つに分かれます。
これまでのご経験や適性を踏まえて配属を決定します。

【具体的には】
〈商品開発〉
クライアントの要望に基づき、当該電子部品の仕様や素材に合う材料をオーダーメイドで開発していくお仕事です。
試作品製作、性能試験、評価を繰り返し、クライアントの技術担当者と打ち合わせをしながら製品を完成させます。

〈要素技術開発〉
営業・商品開発の担当者がお客様から依頼された要望（製品の特性）を実現させるため、
日々、原材料や配合の研究開発を行う業務です。

〈評価解析〉
高度な解析装置を用いて、求めている性能が実現できているか評価・解析するお仕事です。
樹脂材料は、様々な環境下(高温、高せん断など)で流体として扱われますが、その挙動予測は困難を極めます。
シミュレーションを用いた、挙動を予測する手法の開発も近年力を入れています。

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勤務地

新潟県新潟市

想定年収

450万円～680万円

雇用形態

正社員

仕事内容

東証プライム上場企業にて新卒採用担当者として、以下の業務を担当いただきます。

【具体的には】
・候補者の母集団形成（イベントやセミナー、広報施策（HP・就職サイト等）の企画
・運営、学校やベンダーとの関係構築など）
・選考プロセス運営（インターンシップ、会社説明会の企画/運営、面接進捗管理、内定者フォローなど）
・社内の関連部門との連携
・入社に向けての諸手続き
・データ分析、企画立案、施策検討、選考フローの見直し

【組織について】
総務部は総務チーム・労務チーム・人事チームの3つに分かれております。今回の募集は人事チームへの配属となります。MG2名含む全7名(新卒採用担当は現在1名)で構成されています。※総務部の拠点は新潟本社ですが、人事チームは採用強化の観点から東京オフィスにも拠点があります。チーム平均年齢32.4歳と若手が中心で構成されております。穏やかな社員が多く気軽に話しやすい雰囲気の職場のため、中途入社の方も馴染みやすい環境です。

【転勤の可能性について】
・基本的には本社勤務となります

【将来的なキャリアパス】
ご入社時には、新卒採用に係る業務をメインに担当いただきますが、中長期的には、新卒採用業務のみならず、人材育成や中途採用、制度企画なども担っていただくことを想定しております。

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勤務地

新潟県長岡市

想定年収

350万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

異物検査機の専門メーカーの同社にて、品質管理業務をお任せします。

【具体的には】
・設備部品の検査業務
・機械装置の検査業務
・完成装置の出荷検査・評価
・品質管理・保証体制の構築
・試運転の立会い
・お客様対応室からの問い合わせ対応
など

【取引先例】
(株)ブルボン、(株)明治、カルビー(株)、日清食品(株)、日本ハム(株)、日本水産(株)、
味の素(株)、日本コカ・コーラ(株)、(株)ロッテ、パナソニック(株)、(株)資生堂、日立化成(株)　など

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勤務地

新潟県長岡市

想定年収

350万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

異物検査機の専門メーカーの同社にて、機械設計業務をお任せします。

【具体的には】
・異物検査機の設計
・CAD（CAD：I－CAD）を用いた組立図の作成、部品図の作成、機械の見積り
・機械の仕様、機械の取扱説明書の作成
・試運転の立会い
・取扱説明書の作成
・お客様との設計打ち合わせ
など

【取引先例】
(株)ブルボン、(株)明治、カルビー(株)、日清食品(株)、日本ハム(株)、日本水産(株)、
味の素(株)、日本コカ・コーラ(株)、(株)ロッテ、パナソニック(株)、(株)資生堂、日立化成(株)　など

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勤務地

新潟県上越市

想定年収

350万円～450万円

雇用形態

正社員

仕事内容

日立製作所の特約企業である同社にて工場内設備・産業機器・設備の設置工事受注などの営業業務をお任せいたします。

【具体的には】
・各種設備のシステム営業
・産業機器の販売
・民間設備工事や公共工事の受注活動

製品例）
自社ブランドの遠隔監視システム「ARMS」（テレメータ、テレコントロールシステム等、多様なシステムに対応）
他社製品や各種OEM製品を組み合わせたトータルソリューション（遠隔監視、遠隔制御、多重伝送、映像監視等に関連したシステム）

【営業スタイル】
基本的に紹介案件として官庁に営業していただきます。飛び込み営業はございません。
※システムや機器の点検及び整備は、専門のサービススタッフが別部門でおります。

【対象エリア】
上越・糸魚川中心

【研修制度】
日立グループの研修とアキラグループの研修が豊富にありますので、業界未経験でも一から学べます。

【評価制度】
同社では年功序列ではなく、業績貢献度と勤務態度を6：4の割合で評価しており、そこに人物評価や資格取得等により加点しています。課長、部長、支店長による3段階で評価し、特定の上司の主観により評価されることはございません。

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勤務地

新潟県新潟市

想定年収

550万円～950万円

雇用形態

正社員

仕事内容

業績好調の同社。同社での生産設備の保全及び保全管理をお願いします。

【具体的には】
・生産設備の修理業務
・生産設備トラブルの解析と再発防止策立案
・予防保全の立案
・保守部品管理
・消耗修繕費の予算管理
・設備メーカー、修理業者との折衝
・定期点検等計画保全の立案及び進捗管理と製造部門への指導
・設備管理の視点からのコストダウン活動など、生産設備のトラブルの復旧、再発防止、未然防止に係る実務及び管理業務が中心となり、安定した生産活動を導く部門となります。

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勤務地

新潟県長岡市

想定年収

380万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

薬品（銅表面処理剤）製造工場において、製造から梱包までの一連の業務をお任せします。

【具体的には】
・製造仕様書に基づく生産装置の運転及び管理
・薬品原料の秤量及び運搬作業、機器への投入作業
・その他改善活動等の現場関連業務　など

原料とある多品種の薬品を正確な量、定められた工程・条件で配合するため、工場にはコンピュータ制御による配合システムを導入し、エラーのない生産体制を確立しています。

【配属後のキャリアについて】
最初は長岡工場にて経験を積んでいただきます。
その後は国内外の各工場への転勤・出向の可能性があります。

製造現場にてキャリアを積んでいただいた後は、現場でのマネジメント業務や統括業務（品質管理、生産管理、生産技術など）へのキャリアアップも目指す事ができます。

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勤務地

新潟県長岡市

想定年収

450万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

薬品（銅表面処理剤）製造工場において、製品品質向上や、製造工程の維持改善など、製造・設計へ指示等を行う品質管理業務を担当していただきます。

【具体的には】
・製品検査、指導育成等の品質管理や工程管理
・不具合の原因解析やその再発防止策の検討
・初期流動や変更／変動等の管理及び処置検討
・計測機器の管理
・製品の信頼性試験等の製品評価　など

【配属後のキャリアについて】
最初は長岡工場にて経験を積んでいただきます。
その後は国内外の各工場への転勤・出向の可能性があります。

将来的には、品質管理グループの組織マネジメントも期待しております。

※基本的には土日、祝日は休みですが、年に数回程度、取引先工場での休日出勤が発生する可能性があります。（代休取得可能です）

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勤務地

新潟県長岡市

想定年収

300万円～450万円

雇用形態

正社員

仕事内容

管理職候補として、人事業務全般を担当いただきます。

【具体的には】
・制度企画、運用（評価制度/社内規定改変等）
・労務業務（給与計算/勤怠管理 、労使管理/入退社管理、社会保険手続き/福利厚生制度の構築）
・採用（新卒/中途/グローバル)）
・教育研修の企画、運用（新入社員研修/役職者向け研修等）
・営業所や社有車、保険関連の管理
・経営層のサポート
※入社直後はスキルや経験に応じて上記のいずれかをご担当いただきます。

【配属部署】
人事部：2名(男性1名、女性2名）
現在、人事部長が経営管理も兼務しております。

会社経営における経営層の意思決定を補助し、判断を社内に展開する役割を担っています。また従業員の働きやすい職場づくりという重要な役割も担っています。多面的な視点を持ち、「人財」と「組織」の成長を促し、会社にとっての基盤となる仕組みづくりを行っています。

入社時の想定年収は求人票の通りですが、入社後は実績が評価されれば給与にもしっかり反映される環境です。
想定年収は責任者で500万円～600万円程になります。

【取引先例】
(株)ブルボン、(株)明治、カルビー(株)、日清食品(株)、日本ハム(株)、日本水産(株)、
味の素(株)、日本コカ・コーラ(株)、(株)ロッテ、パナソニック(株)、(株)資生堂、日立化成(株)　など

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勤務地

新潟県新潟市

想定年収

400万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

官公庁・自治体等への業務提案を行い、社会インフラ整備と保全をしていくための営業活動をお任せします。

【具体的には】
・国交省地方整備局、自治体等の発注者への営業
・入応札業務（電子入札含む）
・契約業務、積算業務（電子契約含む）
・提案型営業、情報収集および分析

【同社事業展開について】
受注のほとんどが、官公庁（国土交通省、農林水産省、県市町村等）で占められており、いち早く導入したCAD・GPS・GIS等の活用による「迅速・確実・適正」な業務は、高評価を受けています。昨今では、CIM技術者の養成やUAV（ドローン）活用による三次元モデル作成などにも注力しており、「高度な専門技術に裏付けられ、かつ地域に密着する総合力」を事業展開しています。

【新潟営業所】
新潟県新潟市中央区新光町16番地4　荏原新潟ビル5F

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勤務地

新潟県新潟市

想定年収

500万円～640万円

雇用形態

正社員

仕事内容

官公庁・自治体等への業務提案を行い、社会インフラ整備と保全をしていくための営業活動をお任せします。

【具体的には】
・国交省地方整備局、自治体等の発注者への営業
・入応札業務（電子入札含む）
・契約業務、積算業務（電子契約含む）
・提案型営業、情報収集および分析

【同社事業展開について】
受注のほとんどが、官公庁（国土交通省、農林水産省、県市町村等）で占められており、いち早く導入したCAD・GPS・GIS等の活用による「迅速・確実・適正」な業務は、高評価を受けています。昨今では、CIM技術者の養成やUAV（ドローン）活用による三次元モデル作成などにも注力しており、「高度な専門技術に裏付けられ、かつ地域に密着する総合力」を事業展開しています。

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勤務地

新潟県新発田市

想定年収

650万円～950万円

雇用形態

正社員

仕事内容

大手企業のクライアントへ物流ソリューションを提供している同社の新発田ロジスティクスセンターにて、運営マネジメントを担当していただきます。

【具体的には】
・ロジスティクスセンターの運営マネジメント
・営業所の収支／労務／契約等の管理
・取引先への出荷状況や現場作業におけるニーズヒアリング
・輸送コストの交渉～ソリューション提案
など

入社後、同社の理解を深めていただきつつ、適性やご経験に合わせて各種マネジメント業務をしていただきます。
その後1～2年で所長もしくは部長役職へステップアップしていただきます。

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勤務地

新潟県燕市

想定年収

300万円～400万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社の医療機器部において、インプラントを始めとする医療機器の
製造におけるマシニングセンタ加工を用いた機械オペレーターを行っていただきます。

【具体的には】
・製品加工に伴う各種対応
・マシニングセンタの操作
など

【使用機械】
牧野フライス製作所製の３軸加工機
（Ｓ／Ｓ　Ｖ５５，Ｖ５６，Ｖ５６ｉ）

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勤務地

新潟県新潟市

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社の採用コンサルティングをお任せいたします。通常の採用人数の確保のみを目指す一般的な採用コンサルティングの支援とは異なり、採用から定着まで幅広く取扱います。「組織づくり・チームづくり」を通じて組織を活性化し、働く人や組織の可能性を引き出すことで、企業の持続可能な変革・成長支援をします。ディスカッションやインタビューを通して本当に解決すべき課題を特定し、課題解決に向けた研修やワークショップ、プロジェクトの企画から実行支援までを行います。

【具体的には】
・求職者から選ばれる方法を明確化
会社の現状、採用市場（求職者心理）を正しく理解し、現状とのギャップを認識することで、人手不足で悩んでいる会社の『人材採用』を成功へと導きます。
・企業の本当の価値・ありたい姿の明確化
コーチングを用いたアプローチで、社員自身が企業の本当の価値・ありたい姿を考えることで、社員の進む方向性を合わせます。
・経営課題解決に向けた実行支援
コンサルタント兼ファシリテーターとして、経営課題を解決するための研修やワークショップ・プロジェクトの企画・運営を行います。

【提案の一例】
・採用コンサルティング
・採用HP制作ご支援
・採用ピッチ資料作成
・面接官トレーニング
・組織の「関係性構築」プログラム
・次世代幹部向けマネジメント研修
・バックキャスティング型中期経営計画策定プロジェクト
・SDGsマテリアリティ策定ワークショップ
・1on1研修　
など

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