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新潟県/マネージャーの転職・求人情報一覧

1 ~ 10件(全 24 件)

【新潟】社内SE/亀田製菓株式会社[求人ID:26873]

勤務地 新潟県新潟市  想定年収 400万円~700万円
仕事内容
一部上場メーカーでの一般会計システム、原価計算システムの社内SE業務を担当いただくポジションです
社内の様々な部署間とのコミュニケーションを行い、システム開発により解決する為の開発スキルが求められるポジションです。

【具体的には】
・製造業向けの一般会計システム開発及び原価計算システムの各案件にて、プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャーとして詳細設計、開発、品質/進捗管理などの役割を担っていただきます。

【システムについて】
・経理システム(パッケージ)プロジェクト管理を中心に携わっていただきます。
・原価計算システム(スクラッチ開発)構築
※製造業での経験、経理の知識があれば、経験・知識が活かせる環境です。

【言語/環境など】
言語:JavaScript Java C# など
DB:Microsoft SQL Server、PostgreSQL など

【キャリアプラン】
初めは経理もしくは原価計算システムに対しての開発プロジェクトに、ご経験に応じてアサインしていただきます。各部署との折衝、進捗管理、ベンダーコントロール等の対応(実務対応も含む)をお願いします。原価計算システムについては開発もミッションとなります。
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【新潟】システム営業/株式会社大谷商会[求人ID:26854]

勤務地 新潟県新潟市  想定年収 400万円~600万円
仕事内容
【新規開拓なし】製造業向けシステムの提案営業
製造業界の企業へ、業務効率化やコスト削減を実現するためのITシステム、IoT関連サービスを提案する営業です。お客様の課題を解決するためのシステム提案をお願いします。

【具体的には】
既存顧客からニーズを掴んだのち、詳細をヒアリングし、ソリューションを提案していく営業です。顧客は案件により製造現場、IT部門、工場管理部門など様々です。

◆仕事の流れ
顧客ヒアリング→顧客への提案→見積→受注→案件管理→納品→フォロー 
※案件の進捗具合の共有、次のアクションの確認などを行ないながら進めていきます。

◆提案事例
・ITを活かした産業機械設備の提案
・制御システムを組み合わせたシステム提案
・機器の管理、監視機能を含むシステム提案

◆その他
・顧客対応(クレーム対応、保守対応など)
・要件定義とプロジェクトの管理
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【新潟】プリセールスエンジニア/株式会社大谷商会[求人ID:26831]

勤務地 新潟県新潟市  想定年収 400万円~600万円
仕事内容
独自システム・製造業向けシステムのプリセールスエンジニア
オーダーメイド開発システムのプリセールスエンジニアをお願いします。
社内でのプロジェクトマネジメント、社外での折衝、要件定義をお願いします。

【具体的には】
新潟拠点では若手エンジニアが5人(20代後半~30代半ば)おり、エンジニアのプロジェクトマネジメント、社外顧客との折衝を主な業務と想定しています。

・顧客対応(クレーム対応、保守対応など)
・要件定義とプロジェクトの管理
・社内ITサポート業務

【システム開発について】
・産業設備事業部の営業が日々顧客への提案営業をしているなかで、ITを絡めた案件をお預かりしてきます。営業と同行してのヒヤリングから、業務の
従来の業務の流れややり方を調査、ヒアリングし、こちらから改善点を見つけだし、新しいシステムの企画・開発を行っていきます。
そのため、既存システムの小さな機能追加というより、業務プロセスそのものを変えるような抜本的なシステム変革を担っています。

・開発システムをリリースする際は、業務に支障なく移行できるよう、顧客にしっかり告知し、マニュアル作成・説明会、レクチャーも行います。

・ITを活かした産業機械設備の開発・提供
これまで産業機械をお取引していたお客様に対し、制御システムや、機器の管理や監視機能など ITを組み合わせた機械設備のご提案をします。

【開発環境について】
※当ポジションでは開発は行いません
【フレームワーク】
PHP:fuelphp
Python:flask
プログレッシブフレームワーク:Vue.js
【開発言語】
・PHP、Python、Kotlin、Xcode、HTML、 CSS5、JavaScript
【データベース管理】
・データベース/PostgreSQL
【環境】
・OS/Linux
その他経験あれば/Windows、MacOS
【サーバ】
・オンプレミス(Linux、Windows)
・クラウドサーバー(Amazon Web Service)
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【新潟】財務マネージャー/株式会社エンゼルグループ[求人ID:26740]

勤務地 新潟県湯沢町  想定年収 600万円~800万円
仕事内容
上場を目指す急成長不動産会社での財務マネージャー
同社財務マネージャー。財務会計だけでなく幅広くご活躍いただけます。
仕組み作りも含め、同社のコーポレート部門を支えて頂きたいと思っております。

【具体的な仕事内容】
・経理
・財務
・税務業務
・管理会計(予算作成、予実分析)
・年次/中期事業計画の立案、アクションプラン作成・進捗管理
・資本政策含めた財務戦略の立案・実行
・IPO準備及び関連業務(上場準備資料作成・規程整備等)
・会計事務所、監査法人、証券会社の対応
・金融機関、投資家との対外折衝
・内部統制の整備、運用

【同社ビジョン】
エンゼルグループは、日々事業を革新し、「質・量ともにリゾートサービス業No.1」を目指します。
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【新潟】法人営業/株式会社サンカ[求人ID:25251]

勤務地 新潟県三条市  想定年収 400万円~600万円
仕事内容
産業用機器部品、OEM、オリジナル3つを柱に技術力と自社一貫生産でものづくりを追求する総合メーカー
オリジナル製品、OEM等など幅広くものづくりを行う同社で法人営業職として活躍いただきます。

【具体的には】
オリジナル製品、OEM製品、金属部品営業をおまかせいたします。
担当していただく内容は経験、適性により決定いたします。
・既存企業へのルート営業
・製品打ち合わせ、見積もり作成
・納期管理
・新規営業先開拓
※国内外へ出張の可能性あり

【営業先例】
全国のホームセンター、スーパーマーケット、
自動車関係、機器メーカー等

【製品分野】
産業用機器部品、自動車用部品、生活用品、収納用品
園芸用品、環境用品等

【組織について】
三条市内、九州、三重、ベトナム等工場がありますが、
本社または三条市内の工場での勤務を想定しております。

◆入社後イメージ
入社後3ヶ月間は試用期間となります。
工場での現場作業を行っていただき自社商品がどのように
作られているのかを学んでいただきます。
※試用期間中は時給となります。
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【新潟】サービスエンジニア/株式会社ソディック[求人ID:25734]

勤務地 新潟県三条市  想定年収 350万円~500万円
仕事内容
グローバルに事業を展開、「ものづくり」をサポートする工作機械メーカー
グローバルに事業展開する工作機械メーカーにて、工作機械(放電加工機、マシニングセンタ)・産業機械(射出成形機)の顧客先への据え付け、メンテナンス、修理対応等をご担当いただきます。

【具体的には】
・各種工作機械の顧客先への据付
・工作機械の保守・メンテナンス
・修理対応
・操作およびメンテナンス指導
など

・担当機械:放電加工機
・組織人数:リーダー1名(50代)
・担当エリア:新潟県
・1日に回る件数:1~3件
・移動手段:サービスカー(社有車)
・月平均残業時間:繁忙期など波はあるが、30~50時間程度
・休日出勤/深夜残業:お客様の要望により有(休日出勤の場合は、可能な限り平日に代休を取得)
・夜間/休日の呼び出し:基本的に無し ※当人が関係しており緊急性が高い場合は電話確認することも想定されます。
・やりがい お客様と直接やり取りするため、感謝されることも多い仕事です。(次回以降、指名されることも)。修理・据え付けなど、仕事の目標が明確で達成感があります。
・職場の雰囲気:お客様先で作業することが多いため、お互い常に電話等で状況を把握し、サポートし合う関係が構築できています。
・研修(入社後:先輩社員の同行研修(1か月程度)、加賀事業所での製造研修(3~6か月程度)、営業所にてOJT

■ポジションの重要性
同社の機械は売って終わりではありません。据え付けや機械にトラブル等があった際にどう対応するかによって、お客様のソディックへの印象、その後の営業活動に大きな影響を及ぼします。
機械のプロとしてお客様と意思の疎通を図り、誠実な対応をすることで、サービス担当者をきっかけにその後の新規受注につながることもあります。

■スキル・経験
コミュニケーション能力、機械・電気に関する最新知識など、精密機械を目で見て実際に触りながら知識・経験を深めることができます。

■将来のキャリア
社員のキャリア志向やライフプランも考慮しながら、高い専門性を発揮するエキスパート職です。
サービスエンジニアをまとめるマネージャーや、本人の希望により海外拠点での現地スタッフの技術的な指導役、経験やコミュニケーション能力を活かして営業職に転身など多彩なキャリアの可能性があります。
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【新潟】経理(マネージャー候補)/亀田製菓株式会社【東証一部上場】[求人ID:20158]

勤務地 新潟県新潟市  想定年収 700万円~900万円
仕事内容
安定感ある経営基盤をより強固にする一部上場メーカーでの経理マネージャー候補
上場企業の売上900億円以上、従業員数3000名規模でのグローバルカンパニーの経理部門にて経理業務全般をお願いします。主にマネジメント業務をお任せする想定での求人です。

【具体的には】
ご経験に近しい業務からスタートしていただき業務範囲を拡大していただきたいと考えています
・売掛金、買掛金管理業務
・経理処理業務
・税務処理業務
・出納業務
・管理会計業務
・資金管理業務
・月次決算、年次決算
・事業計画(単年度、中期)の策定、管理フォロー
・販売部門との利益改善に関する協議
・経理もしくは財務部門のマネジメント
・海外業務
・子会社管理

【組織について】
経理部門は20名で構成されています。
(20代6名・30代6名・40代4名・50代3名・60代1名)

【転勤の可能性について】
・基本的には本社勤務となりますが、将来的に子会社への出向の可能性があります

【契約社員について】
※1年間の契約後、正社員登用実績多数
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【新潟】組込みソフトウェア開発(マネージャー候補)/株式会社NS・コンピュータサービス【日本精機グループ】[求人ID:24596]

勤務地 新潟県長岡市  想定年収 500万円~600万円
仕事内容
新潟県内屈指の規模と実績を誇る総合ITソリューションカンパニー
日本精機グループの一員として、新潟県トップクラスの規模と実績を誇る同社。
特に組込みエンジニア総数は県内トップの200名が所属しております。
自動車関連(メータ等の車載製品)に強みを持っており、それぞれ専門性のあるエンジニア複数人でチームプロジェクトを組み、
情報共有しながら開発を進める為、
そのシナジーを最大限発揮しエンジニアとしての力量を早い速度で高めていける環境です。
主にC言語を使い、システム設計から開発、稼動テストを実施します。
人の命を預かるシステムだけに安全性と信頼性が求められますので、高い技術を身につけることができます。

【具体的には】
・プロジェクト管理
・案件の見積作業
・要求分析、設計、テストまで一通りのプロセスの成果物評価
・オフショア開発会社の管理
・メーカーとの仕様やり取り
・顧客先との連絡窓口 等

【ご入社後のイメージ】
まずは同社のやり方、ルールに慣れて頂くために、実務をご経験頂きます。
その後、習得状況に応じて、プロジェクト管理、メーカー対応、請負先窓口、オフショア開発管理等、メンバー管理、プロジェクト管理等をご担当頂く予定です。

【開発スタイル】
ソフトウェアを複数の事業所で分散開発することも多いです。
開発を進めるにあたって、各拠点が足並みをそろえて開発を進める為に、
拠点間の調整(ソフトウェアのインターフェースの整合などの必要な情報のやりとり)も必要です。
また、1つのソフトウェアを作るのに、
複数人(5名程度)のチームプロジェクトを組んで開発にあたることもあります。
各々が分担して作ったものを結合し、基板で動かし試行錯誤しながら、モノをつくりあげていきます。

【転勤について】
転勤の有無は個々のライフスタイルに合わせて選択可能です。
転勤有りを選択いただいた場合、東京、愛知、群馬等へ転勤の可能性があります。
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【新潟】システムエンジニア(PM)[求人ID:23177]

勤務地 新潟県新潟市 長野県長野市 想定年収 530万円~770万円
仕事内容
NTTデータグループの安定基盤/月平均残業時間21時間程度
プロジェクトマネージャーとして予算管理、進捗管理、ベンダーコントロール等をお任せします。
【具体的には】
・主に自治体(新潟県)金融向けの各種システムや金融システムの開設計・構築・運用
・サーバーおよびネットワークを含む全体ソリューションの提案・設計・構築
要件定義・基本設計といった上流工程から一貫して案件に携われることができます。NTTグループのシナジーを最大限に活かしながら、 責任ある立場として関係各所と調整を行いプロジェクトを推進していってください。

【システム開発事例】
・官公庁の特定業務に関する総合オンラインシステム用サーバの構築
・官公庁のLANネットワークの構築

【言語/環境など】※多数のプロジェクトがありますので下記は一例です。
Java、Oracle、MicrosoftSQL Server My SQL PostgreSQL、
VB、VB.NET Access
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【新潟】購買リーダー候補[求人ID:24621]

勤務地 新潟県燕市  想定年収 450万円~550万円
仕事内容
精密板金加工業の資材購買部のリーダー候補募集
資材購買・外注管理のリーダー候補としてマネージャーを実務面、管理面で支えていただきます。

【具体的には】
資材購買部の下記業務に携わっていただきます。
・購買業務(適正価格での購入先選定)
・外注管理業務(納期管理、外注先選定、品質チェック)
・部署員の指導育成 など

【入社後の流れ】
・まずは製造工程全般の理解、社外業者(外注加工先・購入先)の特徴を理解していただきます。その後、現状を分析しご自身の経験と照らし合わせて、改善点の提案及び実施をお願いします。

【配属部署】
マネージャー以下3名 計4名
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