新潟県／管理職の転職・求人情報一覧

グローバルに展開するアウトドアブランド・スノーピークにて、株主関連業務を中心とした総務を担っていただきます。

仕組みの改善など、能動的な取り組みが求められます。

【具体的には】
・メンバーマネジメント
・株主総会運営
・株主向けの通知書や報告書などの作成、手配
・株主管理
・従業員向けストックインセンティブ管理
・その他総務業務

新潟県見附市のHQ2での勤務が基本ですが、東京オフィスにて勤務、出張ベースでHQ2で執務する、ということも可能です。

【企業風土】
同社では改善・チャレンジの風土が従業員に根付いており、それは製造・販売現場だけでなく、バックオフィスにも浸透しています。
総務でも改善内容の提案は随時行われています。
改善意識をもって業務に取り組める方には非常に働きがいのある職場です。

グローバルに展開するアウトドアブランド・スノーピークにて、キャンプギアの設計を担っていただきます。

【具体的には】
・アウトドア関連商品のギアが対象
・メンバーマネジメント
・機構設計
・筐体設計業務全般
・協力工場との各種調整

設計課は3名の少数精鋭チームで、プロダクトデザインと生産管理を担う購買課と密に連携します。

専門的な設計スキルを極めていくことも、新しい領域にチャレンジしていくこともできるので、自分に合った経験を積んでいきながらものづくりができることはやりがいに繋がっていると思います。

【企業風土】
同社では改善・チャレンジの風土が従業員に根付いています。改善意識をもって業務に取り組める方には非常に働きがいのある職場です。

グローバルに展開するアウトドアブランド・スノーピークにて、法務を担っていただきます。

【具体的には】
・チームマネジメント
・メンバー教育
・社内法務相談
・契約書確認（リーガルチェック）
・弁護士関連業務
・リスクマネジメント
・個人情報保護関連

法務課は3名の少数精鋭のチームです。

法律のプロフェッショナルとして、受けた依頼に対し、正確かつ迅速な対応をするのみならず、事業と経営に寄り添って、リスク分析や選択肢の提示などを通じて、積極的に戦略を提案することで、健全で持続的な価値を共創を目標に活動しています。

【企業風土】
同社では改善・チャレンジの風土が従業員に根付いています。改善意識をもって業務に取り組める方には非常に働きがいのある職場です。

グローバルに展開するアウトドアブランド・スノーピークにて、品質管理を担っていただきます。

【具体的には】
・品質保証、対象物の性能評価
・外部工場の監査
・報告書作成、問い合わせへの応対

品質向上課に在籍しているのは現在2名ですが、チーム内だけで完結せず、開発、設計チームと連携して業務が成り立つので他部署と密接に関わりながら日々活動をしているのが特徴です。

【企業風土】
同社では改善・チャレンジの風土が従業員に根付いています。改善意識をもって業務に取り組める方には非常に働きがいのある職場です。

売上1,000億円以上、従業員数3,000名規模での東証一部上場グローバルカンパニーの経理部門にて経理全般の実務をお願いします。

まずは実務担当者として経理業務をそれぞれ担当して頂きます。スキルを高めていき、将来的には経理部門を引っ張ってくれるご活躍、さらには経営者の参謀としてご活躍いただけることを期待しています。

【具体的には】
・経理実務
　例）仕訳入力
　　　出納管理等
・売掛金、買掛金管理業務
・税務処理業務
・管理会計業務
・資金管理業務
・月次決算
・年次決算
・単体決算
※ご本人のご経験に応じて徐々に業務の幅を広げていく予定です。

【組織について】 経理部門は20名で構成されています。 （20代6名・30代6名・40代4名・50代3名・60代1名）

【転勤の可能性について】
・基本的には本社勤務となりますが、将来的に子会社への出向の可能性があります

【契約社員について】
※1年間の契約後、正社員登用実績が多数ございます

モノづくりにこだわりを持ち、主力生産拠点となっている工場での経理募集です。

【具体的には】
初めは下記業務からスタートしていただき、徐々に範囲を拡げていただきたいと考えております。
・月次／四半期／年次決算業務
・固定資産管理、売掛金管理、支払業務

＜ゆくゆくは下記業務をお願いしたいと考えています＞
・予算作成（年2回）、予算と月次予想および実績の差異分析
・本社、工場間の連絡窓口（月次決算資料まとめ、作成指導等）
・年度計画と月次実績・予測の差異分析（社内・社外向け損益計画と実績対比・差異分析）
・取締役会資料（連結・単体月次決算報告書資料）作成
・税務申告書関連業務

【入社後のキャリアについて】
制度会計、管理会計を中心に経理課での管理職としてマネジメント業務を行いながら経験を積んでいただき、さらなるキャリアアップを視野にご活躍いただきます。

【組織について】
工場は総勢300名程度。主に医療機器の部品製造をおこなう工場となります。医療機器となるため、新規開発製品は長い場合ですと3年ほどかかるケースもあります。

ステンレス関連製品、世界的ブランドGLOBALを展開する刃物メーカーにおける生産管理を担当していただきます。世界中に多くのファンを持ち、これからも発展していく企業であなたの経験やスキルを活かして働く事ができる環境です。

【具体的には】
・品質管理（ISO9001）業務全般
・外注先管理
　（工程チェック、ヒアリング、原因追及）
・生産技術業務全般（工程改善）
・設備保全
・クレーム品対応
　（クライアント窓口は営業）

関係する部署間での調整役です。
部署全体のマネジメント業務を期待します。

ステンレス関連製品、世界的ブランドGLOBALを展開する刃物メーカーにおける商品開発を担当していただきます。世界中に多くのファンを持ち、これからも発展していく企業であなたの経験やスキルを活かして働く事ができる環境です。

【具体的には】
・メンバーマネジメント
・プロセスマネジメント
・商品企画
・プロダクトデザイン
・試作品制作
・協力工場との各種調整
・量産立ち上げの調整

包丁や砥ぎ器、フォーク、ナイフなどの新商品の販売サイクルをより速くするためのマネジメントを期待します。

企画、デザインした商品が広く世界中で販売されるよう、これまでの経験を活かしてください。

組織・人事コンサルティング会社での事業責任者としてディレクション業務や全体管理、業務遂行をお任せいたします。

【具体的には】
・事業全体のディレクション
・情報収集、各種分析（経営者・管理職・現場からの情報収集やデータ分析を実施）
・課題設定（顕在化している課題だけでなく、数年先の市況を見据えて課題設定）
・制度設計、戦略構築（WG、現場インタビューなどを行いながら設計および戦略を構築）
・導入（マニュアル作成・従業員へのフォロー・規程等作成）
・アフターフォロー（定着支援）
・全体の企画管理、進捗管理、業務遂行
・メンバーのマネジメント

創業70年以上の建築金具製造業。オリジナル商品の設計、製造、販売を一貫体制で行っている同社にて商品管理部門（物流管理）の管理職候補として携わっていただきます。

【具体的には】
物流部門のマネジメント業務
現メンバーの育成、指導
・商品のデリバリー
・ピッキングリスト管理
・仕入れ商品の在庫管理
・ピッキング作業、フォークリスト操作などの現場業務
・棚卸し業務
※商品の8割は自社工場からの搬入になります。

新潟を中心に全国の企業における「人」「組織」の課題を解決するコンサルティングを行なっていただきます。また、国および自治体事業に於いてコンサルタントとしてプロジェクトを遂行していただきます。コンサルティングは主にクライアントにおける「採用」「配置」「育成」等、組織人事課題を解決するお仕事です。採用に関するお問合せが多く、採用全体における戦略構築のご提案や、採用手法に関しては、自社商材を持たない同社ならではの様々な商材の中から最適なご提案をフラットに行います。また、行政連携し地域における課題解決も行います。

【具体的には】
・情報収集、各種分析（経営者・管理職・現場からの情報収集やデータ分析を実施）
・課題設定（顕在化している課題だけでなく、数年先の市況を見据えて課題設定）
・制度設計、戦略構築（WG、現場インタビューなどを行いながら設計および戦略を構築）
・導入（マニュアル作成・従業員へのフォロー・規程等作成）
・アフターフォロー（定着支援）

【職場環境】
従業員数:25名(内訳男性17名、女性8名)
平均年齢:33歳

情報システム部門の責任者として、社内のIT関連全てに関わっていただきます。

創業40有余年の歴史を大切にしつつ、新規事業も積極展開している同社のあらゆるビジネスに対し、常に効率的なシステムを提供できるよう開発・設計を進めることで、ITの分野から同社の成長を支えていける人材を求めています。

【具体的には】
・社内IT推進化計画策定
・メンバーマネジメント
・業務系新規システム導入の推進
・社内ヘルプデスク
　（OS操作、Microsoft 365、その他ツール類）
・社内インフラ構築・メンテナンス
・PC選定、新入社員用PC設定
・ITツールの導入、メンテナンス
・S/Wライセンス管理

【配属部署】
経営企画部情報システム課
所属人数は現在2名

総合家電メーカーとして改革期にある同社の財務経理ポジションです。
財務経理のセクションは現在6名体制、管理職候補として実務からメンバーマネジメントまでをご担当いただきます。

【具体的には】
・月次/四半期/年次財務諸表作成業務
・製造の原価計算
・決算業務
・決算報告書、事業報告書作成業務
・有価証券報告書作成
・上場資料作成 等々　等

【特徴】
どの企業よりもお客様と距離の近い家電メーカーを目指し、
更なる成長を 期している同社。
営業や企画だけではなく、開発、生産、管理部門にいたる全社員が、
マーケットに向き合う姿勢こそが同社の特長です。
貴方にもこの精神を継承いただきながら、豊富な経験と知見を活かし
ステージを一段引き上げるような闊達なご活躍を期待しております。

スマートフォンやパソコン、カメラ、家電といった身の回りの電子機器から、自動車や鉄道、エレベーターといった社会インフラを支える産業機械に至るまで、電気で動く製品のほとんどに“半導体デバイス”が使用されています。
その半導体デバイスの心臓部として使用されているのが、同社の取り扱う「シリコンウェーハ」という素材です。
IoTやAIといった技術の発展を見せる現代では、世界的にシリコンウェーハの需要が増加しています。
貴方には、同社経理部門にて下記の仕事をお任せする予定です。

【具体的には】
・財務諸表の国際会計基準に準じた調整業務と親会社との連結決算確認
・将来的なIFRS対応移行への準備　など
※配属先：経理部 12名程

【同社に関して】
同社は1928年に前身である「コバレントマテリアル（株）（旧東芝セラミックス（株））」として発足し、その後、2011年以降にM&A等を行い、現在は同社にとって変革期の時期を迎えています。

【社風について】
・和気藹々とした雰囲気です。社員一人ひとりが「和」を重んじながら、仕事のスペシャリストとして日々の業務に取り組んでいます。
・あらゆる部署が1つのフロアで業務を進めています。その為、部署間の迅速な連携が取りやすく、すぐに相談できる環境です。日常的にアイディアを出しあいながら、より良い製品を世に送りだせるように努めています。

新潟県佐渡市のプラントに常駐し、水処理プラント(下水処理施設)での運転・維持管理および施設内での職員3名をまとめる裁量ある業務をお任せいたします。

【具体的には】
・プラント設備のメンテナンス、水質管理
・プラント設備の巡視点検や水質分析

【業務体制】
■4名（シフト制）
■日勤のみの勤務で、土日祝日は1名勤務になります。夜勤はありません。

東証一部上場のグループ会社として、製造装置の開発、販売を手がける同社。
社内システムエンジニアとして下記業務をご担当いただきます。
※ご経験に合わせて、業務をお任せいたします。

【具体的には】
・システムの開発、運用管理
　生産管理システムのカスタマイズ
　※IBMのパッケージを使用しています。
　　使用言語：RPG・COBOL（外部ベンダーは利用していません）
・ネットワーク、セキュリティ対策
・PC運用管理
・キッティング等

【配属先について】
社内システムエンジニアは、5名
部長、課長、メンバー3名体制（50代3名、30代2名）で構成しています。
2名が生産管理システム開発、2名がその他ヘルプデスク業務を担当しています。

【キャリアステップ】
同部門の中核人材となっていただくことを期待しています。
同社はプロフェッショナル職（管理職）とエキスパート職（専門職）とキャリア・評価制度を選択可能です。

【風土】
ボトムアップを大切にしています。
小規模で運営している組織・企業形態であるため、経営層との距離も近く、
新たな取り組み・改善提案などを積極的に行っていただける風土があります。

リサイクル、バイオガス発電機、水門設備の販売・受注拡大を目指し、リサイクル業者やプラントメーカー、
自治体に向けた提案営業を行なう部門でのプレイングマネージャーポジションです。

【業務内容】
環境部門の営業活動全般及びマネジメント業務をお願いします。
・業務については営業と技術が協力しながらすすめます。
・プレゼン資料作成、入札資料作成、顧客へのプレゼンテーション、展示会の出展対応をお願いします。
・同社が設置する機械は主にリサイクル工場設備、河川の水門、除塵機など規模の大きいものが多く、オーダーメイド、オンリーワン設計がほとんどですので、顧客要望の把握、コミュニケーションが大切となります。

【顧客について】
日本全国の自治体、官公庁、工場向けとなります。そのため、多い場合には月数回の出張の可能性があります。

【環境部門について】
成長分野であり、業績は順調に推移しています。オンリーワン設計が強みのため顧客からの引き合いが多く、増員募集に至りました。

自動車整備工場での事業部長・管理職候補を募集しています。
地域に根差した同社ならではの関係性で、顧客から信頼される仕事です。

【具体的には】
車検台数は年間1,300台を誇る同社にて自動車営業、車検・点検の営業全般、事業マネジメントをお願いします。
・既存のお客様へ車検等の案内、顧客管理
・自動車販売（新車・中古車）整備、車検点検等の営業
・受注・発注・見積作成
・お客様の車の故障や事故等の対応
・損害保険の案内・営業など
・車検事業全体のマネジメント

※損害保険募集人の資格がない方は当社にて資格を取得していただきます

NSGグループでIT・ソフトウェア事業を展開するジェイ・エス・エスにおいて
開発部門の管理職候補としてご勤務いただきます。

【具体的には】
・プロジェクトマネジメント業務（上流～下流工程）
・開発・運用に関するKPI策定・進捗管理・予実管理
・マネジメント業務全般
・ユーザー・ベンダーとの各種調整・折衝業務　など
※プロジェクト例
　大手通信キャリア向けのEC／エンターテイメントプラットホームの追加機能開発　など

【ジェイ・エス・エス概要】
設 立 年 ：1986年
従業員数：41名(2021年5月末日時点)
売 上 高 ：12億円（2020年度）
事業内容：スマホアプリ開発・販売・保守
　　　　　クラウドソリューション
　　　　　パッケージシステム開発・販売・保守
　　　　　PC機器販売、ネットワーク設計構築
　　　　　光回線販売

NSGグループでIT・ソフトウェア事業を展開するジェイ・エス・エスにおいて経理・人事労務・総務などを中心とした管理部門の業務をご担当いただきます。
※将来の幹部候補としての採用となります。

【具体的には】
■経理　
・各種税務申告
・資金計画立案
・経営管理資料作成
・決算業務（月次、年次）
・予算実績管理業務
・出納業務（支払管理）　など

■人事労務
・採用業務（計画立案～実行）
・研修・教育制度の企画～運用
・人事評価
・労務管理
・規定管理
・その他人事労務関連業務全般

■総務
・社内設備・備品管理
・契約書管理
・ISMS管理
・福利厚生制度運営
・社内イベント、各種会議運営
・その他庶務全般

【ジェイ・エス・エス概要】
設立年：1986年
従業員数：41名(2021年5月末日時点)
売上高：12億円（2020年度）
事業内容
・スマホアプリ開発・販売・保守
・クラウドソリューション
・パッケージシステム開発・販売・保守
・PC機器販売、ネットワーク設計構築
・光回線販売