求人情報

勤務地

新潟県三条市

想定年収

300万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

ハウスウェア・アウトドア用品メーカーの同社で営業企画業務をお任せします。
同社は主に商品企画から海外協力工場での量産までのモノづくりを行っており、全国に営業所や直営店舗を展開しています。

【具体的には】
・新規プロジェクトの推進、プロジェクトや部門を横断した施策立案・展開
・社内DX化推進
・店舗運営・EC事業の収益性・効率性改善に向けた施策立案
・新規事業・ビジネスモデルの企画提案
など

【特徴】
同社はキッチン用品ブランド「PEARL　LIFE」とアウトドアブランド「CAPTAIN　STAG」を中心に、約5万点以上のアイテムを企画・開発・販売しています。
また企画、デザインを自社内で行い、自社ブランドで業界一のオリジナル製品を販売しています。

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勤務地

新潟県新潟市

想定年収

550万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

地方自治体・官公庁および民間企業（大企業から地場の中堅・中小企業まで）に対し、幅広い分野のコンサルティングサービスを提供しています。
近年は官公庁からの依頼も増加し、官民両方の現場で地域・社会の課題解決に取り組んでいます。

【具体的には】
地方自治体・官公庁向け：
地方創生、地域活性化、産業振興、官民連携、行政・企業のDX推進、中小・スタートアップ企業支援など

民間企業向け：
経営管理、事業計画策定、人事制度、業務プロセス改善、M&A、IPO、サステナビリティ推進、事業承継等


・新潟事務所では、監査業務及びアドバイザリー業務を提供しており、カバー地域は新潟県全域です。
同事務所に併設している税理士法人を含む他グループ会社と協働でサービス提供することもございます。

・人員構成：
所属会計士のうちマネジャー・スタッフ数名が監査業務と兼務でアドバイザリー業務に従事しています。
他、シニアスタッフ1名、スタッフ2名がアドバイザリー専門で業務を行っています。

・注力しているセクター：地方創生関連業務
→地域企業、地方自治体、大学を含む教育機関と連携して企業等のDX化/スタートアップ支援/地域産業の戦略策定/オープンイノベーション創出を行っています。

・注力している業務領域：ファイナンシャル・アドバイザリー・サービス
→デューデリジェンス業務、M&A（合併・買収）支援、企業再生支援、企業価値評価等。

【当ポジションの特徴】
・官民横断の多様なプロジェクトに参画し、地方創生やDXなど社会的意義の高いテーマに挑戦できます。
・新潟県全域において地域密着のコンサルティングを実践しており、地元や地域でキャリアを築きたい方に最適です。
・デロイト トーマツ グループの専門家と協働し、最先端の知見やネットワークを活かして成長できます。
・柔軟な働き方でワークライフバランスも充実しており、専門性を磨きながら、マネジメントや新規事業立ち上げなど複数のキャリアパスを描ける環境です。
・コンサルティング経験者は早期にリーダー／マネジャー候補となる可能性があります。
・コンサルティング未経験者は、OJT・研修を通じて着実にキャリアアップが可能な環境です。

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勤務地

新潟県長岡市

想定年収

350万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

水稲、野菜用の培養土及び農家様用各種培養土、リサイクル培養土等の製造・販売営業を行います。
主に商社、ＪＡ、ホームセンター、小売店などに商品の提案営業を行います（エリアは県内中心に県外もあり）

【具体的には】
・既存取引先への定期訪問、関係構築
・作物・用途に応じた培養土・資材の提案
・新規顧客の開拓（紹介・問い合わせ中心）
・導入後のフォロー（生育状況の確認など）

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勤務地

新潟県新潟市

想定年収

850万円～1,050万円

雇用形態

正社員

仕事内容

全社およびグループ各社の予算・業績管理を通じ、経営判断を支える管理会計業務をお任せします。

【具体的には】
・月次/年次の予算策定、実績管理
・予算と実績の差異分析、経営層へのレポート作成
・経営戦略や事業計画に基づく財務シミュレーションの作成、数値管理
・各部門/グループ会社との調整、業績予測の精緻化
・チームマネジメント

＜業務環境について＞
配属先は「経理部 財務管理チーム」です。経理部は約25名、経理チームと財務管理チームの2チーム体制で、配属先の財務管理チームは、予算管理・資金管理・財務戦略企画を担い、専門性を高めながら、部門間で連携できる環境があります。

将来的には、戦略策定やIR業務などの経営企画や、国内外子会社の経営管理、経理責任者などへのキャリアパスも想定されています。

同社グループは盤石な財務基盤を維持しつつ、「ライスイノベーションカンパニー」の実現に向け、国内外での成長投資と株主還元のバランスを重視しています。自己資本比率60％を維持し、機動的な資金調達体制を確保しながら、2023年度から4年間で430億円のキャッシュ・フロー創出を目指し、企業価値向上に資する投資を推進しています。

＜ポジションの魅力について＞
全社およびグループ各社の予算策定・実績管理・シミュレーションを通じ、経営判断を支える役割を担います。月次・年次のPDCAを回し、計画と実績のギャップを可視化しながら、経営層への提言力を高めることができます。

また、上場企業としての高い開示水準とスピード感ある事業運営を支えるため、会計知識とビジネス理解を両立し、成長できる環境です。

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勤務地

新潟県東蒲原郡阿賀町

想定年収

380万円～770万円

雇用形態

正社員

仕事内容

自社商品のブランド価値向上および販売促進を目的とした企画・広報業務全般をご担当いただきます。

【具体的には】
・SNS運用（企画立案、投稿設計、分析・改善）
・商品企画（市場調査、コンセプト設計、開発部門との連携）
・パッケージ・販促物等のデザイン企画
・制作物の進行管理（社内外デザイナー・印刷会社等との調整）
・販売促進施策の企画・実行（キャンペーン、イベント等）
・プレスリリース作成・配信
・メディア対応、取材調整
・その他、ブランド認知向上に関わる業務全般
・電話対応、来客対応などの事務作業　など

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勤務地

新潟県長岡市

想定年収

350万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

工業製品（ゴム/金属/樹脂/プラスティック）などの法人向けルート営業をお任せいたします。

【具体的には】
・深耕営業、新規営業(8：2)
・クライアントから頂いた要望を、技術部門と連携し展開
・新商品などの告知、提案

【営業所について】
営業3名、営業事務3名、倉庫管理・配送2名の計9名の体制です。

取扱い商品は1万点を超えており、他社よりも商品ラインナップが多い事から優位性がございます。「東邦ゴム工業に相談すればなにか解決策が得られる」というのが強みになります。
製品については社内勉強会を開催しておりますのでご安心下さい。

【新潟営業所】
住所：新潟県長岡市福山町1056

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勤務地

新潟県新潟市

想定年収

570万円～640万円

雇用形態

正社員

仕事内容

新潟コンタクトセンターのセンター長として、拠点運営をお願いします。
現場にも入りながら、拠点全体をマネジメントしていただきます。
主な業務内容は以下の通りです。

【具体的には】
・新潟コンタクトセンター全体の統括、安定稼働の実現
・日次、週次、月次での業務進捗管理、KPIモニタリング
・業務量に応じた人員分配、判断
・SVのマネジメント、育成
・必要に応じたベンダーマネジメント
・経営層、関連部署へのレポーティング、連携

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勤務地

新潟県燕市

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

コンプレッサを扱う同社工場において、生産設備の維持・管理業務をお任せします。

【具体的には】
・各種生産設備の点検・保守（マシニングセンタ、旋盤、板金設備、塗装設備 等）
・設備の予防保全（定期点検、メンテナンス）
・設備故障時の修理・外部業者手配
・各部署ごとの設備管理（担当制）
・設備改善の検討・実行

※担当設備は経験に応じて決定
※ライン停止時間での対応が必要なため、休日出勤が月2回程度発生します（代休取得）

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勤務地

新潟県新潟市

想定年収

450万円～680万円

雇用形態

正社員

仕事内容

品質保証部にて、担当マネージャーおよび関係部署と連携し、海外輸出・規制・監査対応に関わる下記業務を担当いただきます。
※経験・スキルに応じ、補助業務から段階的に担当範囲を拡大します。

【具体的には】
・海外輸出製品に関する品質保証業務（補助～主担当）
・各国法規制情報の調査、整理、社内展開
・海外向け提出資料、輸出入関連の品質・法規書類の作成、レビュー、管理
・関係部署（購買、製造、営業、物流 等）との連携、調整 ・国内食品（米菓）に関する一般業務として、製品表示の作成、原材料規格書類の確認、カルテ作成などの実務を担当。

海外事業の拡大に伴い、本社には各国規制や食品安全を踏まえた品質保証体制を統括する役割が求められています。本ポジションでは、国内外の法規制や社内基準に基づき、リスクを整理・管理しながら、関係部署や海外拠点と連携し、品質保証体制の維持・改善を支えることが期待されています。

【組織について】
品質保証部
　部長・MG
　└ 品質保証チーム　※ 本ポジション
　└ 品質分析チーム
　└ 品質監査チーム
品質保証部は、ベテランから若手までバランスのとれた人員構成となっており、風通しがよく、実直で落ち着いた雰囲気が特徴です。
経験や立場にかかわらず、改善提案や新しいアイデアを歓迎する風土があり、現場主導での体制づくりにも積極的に取り組んでいます。
困った時には周囲と相談しながら進められるチーム文化が根づいており、「個人で抱え込まず、チームで支える」姿勢が定着しています。

【得られる経験・スキル】
原料から製品まで一貫した監査・是正・報告業務のスキル
・国内外の監査・規制対応の実務経験
・関連部門（購買・開発・生産など）との連携力、調整力
・多様な食品カテゴリー（常温・チルド・冷凍）における品質保証の応用力（記載位置の変更）

【将来的なキャリアパス】
入社後：海外規制・品質対応の主担当候補としての実務および、国内米菓・食品に関する品質実務を担当。
中期的に：主任・係長として担当領域をリード、後輩育成にも関与
将来的に：海外規制・品質保証の中核人材・海外拠点・新規市場立ち上げ時の品質・規制対応責任者マネージャーとして組織運営を担うキャリアも可能

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勤務地

新潟県新潟市

想定年収

450万円～810万円

雇用形態

正社員

仕事内容

営業部に所属し、金属パネル、ビル用サッシ、屋根などの金属系外装材およびALC、押出成型セメント板などのセメント系外装材の材料及び工事を受注するための営業を行っていただきます。

【具体的には】
営業は(1)または(2)のいずれかを担当していただきます。営業先は建設会社や工務店がメインです。
(1)金属系外装材（金属パネル、ビル用サッシ、屋根などおよびセメント系外装材（ALC、押出成型セメント板など）の材料・工事の受注営業
(2)基礎工事または土木工事（杭、山留、土留）に使用する各種鉄骨加工材の受注営業
・クライアントに対し状況やニーズのヒアリング、各種商品の提案
・見積書の作成
・設計や加工／工事を行う事業部との各種調整　など
【営業スタイル】
・建設計画等の情報収集から始まり、設計段階で「どんな建物にしたいか」等、顧客のニーズを把握
・同社が扱う多くの建材や施工方法の中から経済性をはじめ、耐候性・耐火性・断熱性などのさまざまな性能、工期、安全性、環境負荷の低減など、お客様の高度なご要望に沿った企画提案
※単に物を売るだけでなく、顧客の立場に立ち材料や施工方法を「提案する営業」が同社の営業スタイルです。

【工事実績について】
・新潟市西区役所庁舎
・東京駅丸の内駅舎（外壁・内壁）
・東京ミッドタウン（外壁・内壁）
・上越水族館「うみがたり」（屋根）
その他、東京駅周辺・虎ノ門地区再開発に伴う超高層ビルや国際大会が行われる各種競技場などの建設にも携わっています。

【魅力について】
全国規模のビッグプロジェクトに参画できること。自身の提案で、街の美化や利便性の向上にも貢献できる仕事です。

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勤務地

新潟県新潟市

想定年収

450万円～810万円

雇用形態

正社員

仕事内容

建築、土木工事における杭や山留工事の施工管理者として従事していただきます。

【具体的には】
主に建物等の基礎となる杭工事（コンクリートパネル、鋼管杭）の施工専用機での作業において、施工状況の確認作業や、所定時間内での施工状況、品質向上、安全確保等を管理する業務です。

【プロジェクトについて】
総合建設会社から受注した杭や山留工事の管理となるため、一現場に関わる期間は１週間～2週間程度のものが多いです。数多くの施工に携わることができます。
現場は県内広域です。現場が遠方の場合は直行直帰となります。
【施工実績】
駅、公共施設、学校、病院、工場、商業施設など
例）新潟県内：にいこく庁舎、新潟市西区役所庁舎、イオン新潟ショッピングセンター他
全国：東京駅、長野駅、羽田空港第1ターミナルビル南ウイング他

※地域限定社員制度あり。

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勤務地

新潟県新潟市

想定年収

500万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

電気担当者として電気設備の維持管理をお任せいたします。

【具体的には】
保全メンバーの一員となり、特別高圧電気工作物、高圧電気設備、低圧電気設備の維持管理、更新他電気設備に関する一切の業務をお任せいたします。
電験2種をお持ちの方は電気主任技術者をご担当いただき、電験3種のみお持ちの方は設備保全をご担当いただきながら電験2種の取得を目指します。

【同ポジションの魅力】
同社は安定基盤の当社で、資格を活かして専門性高くご活躍いただけます。
■日系大手投資ファンドのエンデバー・ユナイテッドと共に、様々な取り組みを行い、製造コストの改善、生産性の向上を実現した結果、業績は急回復しています。まだまだ変革期で、大手の基盤がありながらもスピード感のある社風です。制度の変更により、年次に関わらず、活躍している人材は早くから昇進可能となっており、やりがいも◎です。

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勤務地

新潟県上越市

想定年収

350万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

主に自動車整備工場向けの営業支援ソフトの提案活動と、顧客サポートを担当していただきます。

【具体的には】
■ソフトウェア、関連機器の営業
■見積作成
■必要なインフラ構築の提案、販売、納品
■導入後の運用指導、アフターフォロー
■トラブル対応（修理作業そのものは専門担当者が行います）

将来的にはエリアごとのマネジメント職として、以下の活躍を期待します。
■新メンバーへの教育指導、支援
■競合情報の収集と、チーム内での共有
■業界内の新しい情報の収集と、チーム内での解説、共有

※ご自身の担当エリア内の自動車整備会社を訪問して、自社製品の提案とアフターフォロー、サポートをしていただきます。
※近隣県への出張の可能性があります。長距離の車の運転が苦にならない方の方が望ましいです。
※重量のあるハード機器の納品設置等、力仕事もあります。

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勤務地

新潟県新潟市

想定年収

450万円～650万円

雇用形態

正社員

仕事内容

オフィスビル、商業施設、医療施設の空調設備、給排水設備の設計・開発・施工を行い、日本海側トップの受注高を誇る業績安定企業で、設備に関する施工管理業務をお任せします。

【具体的には】
・見積 、積算 、見積書の作成、納まり図面作成
・施工管理
・作業工程の確認
・作業内容確認
・現場スタッフへの指示
・工事の進捗確認
・コスト削減、省エネに対する提案補助
など

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勤務地

新潟県新潟市

想定年収

320万円～350万円

雇用形態

正社員

仕事内容

オフィスビル、商業施設、医療施設の空調設備、給排水設備の設計・開発・施工を行い、日本海側トップの受注高を誇る業績安定企業で、建設設備のCADオペレーター業務をお任せします。

【具体的には】
・施工図、検討図、竣工図の作成
・図面等の作成および修正
・設計変更、修正対応
・CADデータの管理
・施工現場との連携、図面に関する質疑対応

※手掛ける案件は、主に給排水設備、空調設備です。


　

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勤務地

新潟県胎内市

想定年収

400万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

タイナイにおける 設備保全業務全般 を担当します。製造ラインから米粉を活用した新商品ラインまで、多様な設備に携わることができます。

【具体的には】
・製造設備・ユーティリティ設備の定期点検、保守、メンテナンス
・設備トラブル発生時の原因究明・復旧対応（社内対応および業者連携）
・設備改善、工程改善、新規設備導入に向けた計画・立会い
・設備レイアウト変更に伴う作業、簡易図面の作成
・生産効率向上のための設備データ分析および改善提案
※日々の状況に応じて柔軟に対応する、技術系としてのやりがいの大きい業務です。

【得られる経験・スキル・やりがい】
・食品メーカーならではの高い衛生基準・安全基準の技術が身につく
・機械、電気、空調、配管など、設備保全に必要な幅広いスキルを習得可能
・新設備導入プロジェクトや工程自動化など、成長フェーズならではの経験が積める
・自分の復旧作業により生産ラインが再稼働し、
・「ありがとう」の声を直接受け取れる、工場の“要”としてのやりがい
・研修・資格取得支援・外部講習など、スキルアップを後押しする環境
・将来的には生産技術や設備導入の上流工程へキャリアを広げることも可能

【組織について】
設備保全チームは若手～ベテランまで幅広い年代が活躍中。技術志向のメンバーが多く、豊富な実体験に基づく、経験値が高く、未経験の方にも丁寧に教えていく文化です。困ったときはすぐに相談できる環境で、技術力を伸ばしながら安心して働けます。

【将来的なキャリアパス】
・設備保全のスペシャリスト
・設備・工程の自動化、IoT化など生産技術領域へのステップアップ
・工場の基幹職・リーダー職などマネジメントポジション
・新規事業ライン・新工場の立ち上げなど、変革期だからこそ広がるキャリア
※各種資格取得や研修制度により、長期的なスキルアップを支援します。

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勤務地

新潟県胎内市

想定年収

500万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

タイナイにおける 設備保全業務全般 を担当します。製造ラインから米粉を活用した新商品ラインまで、多様な設備に携わることができます。

【具体的には】
・製造設備・ユーティリティ設備の定期点検、保守、メンテナンス
・設備トラブル発生時の原因究明・復旧対応（社内対応および業者連携）
・設備改善、工程改善、新規設備導入に向けた計画・立会い
・設備レイアウト変更に伴う作業、簡易図面の作成
・生産効率向上のための設備データ分析および改善提案
※日々の状況に応じて柔軟に対応する、技術系としてのやりがいの大きい業務です。

【得られる経験・スキル・やりがい】
・食品メーカーならではの高い衛生基準・安全基準の技術が身につく
・機械、電気、空調、配管など、設備保全に必要な幅広いスキルを習得可能
・新設備導入プロジェクトや工程自動化など、成長フェーズならではの経験が積める
・自分の復旧作業により生産ラインが再稼働し、
・「ありがとう」の声を直接受け取れる、工場の“要”としてのやりがい
・研修・資格取得支援・外部講習など、スキルアップを後押しする環境
・将来的には生産技術や設備導入の上流工程へキャリアを広げることも可能

【組織について】
設備保全チームは若手～ベテランまで幅広い年代が活躍中。技術志向のメンバーが多く、豊富な実体験に基づく、経験値が高く、未経験の方にも丁寧に教えていく文化です。困ったときはすぐに相談できる環境で、技術力を伸ばしながら安心して働けます。

【将来的なキャリアパス】
・設備保全のスペシャリスト
・設備・工程の自動化、IoT化など生産技術領域へのステップアップ
・工場の基幹職・リーダー職などマネジメントポジション
・新規事業ライン・新工場の立ち上げなど、変革期だからこそ広がるキャリア
※各種資格取得や研修制度により、長期的なスキルアップを支援します。

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勤務地

新潟県燕市

想定年収

550万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

ステンレス関連製品、世界的ブランドGLOBALを展開する刃物メーカーにて生産管理を担当していただきます。世界中に多くのファンを持ち、これからも発展していく企業であなたの経験やスキルを活かして働く事ができる環境です。

【具体的には】
■生産計画の策定と進捗管理
・約200種以上の製品製造計画を立案し、日・週・月次の生産量の最適化
・需要予測、在庫水準、設備稼働率、工程の負荷を踏まえて、最適なスケジューリングの実施。
・生産実績をモニタリングし、遅延・過負荷の早期発見と調整。

■工程管理・納期管理
鍛造→研磨→刃付け→検査→梱包までの各工程を把握し、ボトルネックの改善を主導。納期遵守のための現場調整、突発的な設備トラブルへ対応。

■原材料・外注管理
・ステンレス鋼材の発注・在庫管理および協力企業の製造状況の把握。
・外注先（部品加工など）の納期・品質・コストの管理。

■品質・生産性向上プロジェクトの推進
・5S活動や工程改善（IE・自動化・作業標準化）の推進。
・ISO9001運用（2021年取得）に基づく改善活動への参画。
・不良率低減、歩留まり向上のためのデータ分析と対策立案。

■メンバーマネジメント（管理職候補として）
・現場スタッフおよび班長クラスとのチームマネジメント。
・作業者教育・安全指導・評価面談の実施。
・若手育成（同社は研修制度やOJTが充実）。

関係する部署間の調整役です。
部署全体のマネジメント業務を期待します。

【入社後について】
入社後3～6ヶ月は、鍛造・研磨・刃付け・出荷など7つの工程を順に経験する現場研修があります。研修期間で工程理解、現場との信頼関係構築を進めたうえで工場長をお願いしていく予定です。

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勤務地

新潟県新潟市

想定年収

360万円～420万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社の経理業務をお任せします。
月次、年次決算を含む経理、財務業務全般・グループ会社の経理チェック、取りまとめをお願いします。
建設会社での経理のご経験のある方は優遇いたします。

【具体的には】
・経費支払、帳票作成
・決算業務
・管理会計、原価計算
・売掛・買掛金の管理
・伝票整理などの出納業務
・グループ会社間での処理業務
・月次決算、年度決算の資料作成　など

【配属部門】
配属先には、4名が在籍しています。
60代1名、40代1名、パート2名　計4名

【キャリアプラン】
将来的には経理部門の責任者として部門マネジメントもお願いしたいと考えております。

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勤務地

新潟県北蒲原郡

想定年収

500万円～650万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社メイン製品群の内、カートリッジフィルター製品を扱う製造部門にてユニットリーダーをお任せいたします。担当ユニットの安全・品質・納期を確保しながら、メンバーの指導や工程進捗管理、現場改善に主体的に取り組んでいただくことを期待しております。生産現場の安定運営と継続的なレベルアップに貢献できるやりがいのあるポジションです。

【具体的には】
・担当ユニットのメンバーへの作業指示・進捗確認
・メンバーの動きや作業状況の見守り・フォロー
・作業ミスや設備異常などの初期対応・報告
・小集団改善活動や5S・安全意識の浸透推進
・作業標準や記録類の確認・管理
・部門長への報告・連携、および現場情報の共有
・日々の出来高や歩留まりに関する簡易記録・報告

【業務上かかわる部署】
同新潟工場内の品質管理部門、製品開発部門、生産技術部門、また他製造工場や営業部門等

【業務上かかわる製品】カートリッジフィルター製品
同社のカートリッジ製品は半導体・医薬・食品など幅広い分野で使われ、社会インフラを支える重要な役割を担っています。高い洗浄度と耐薬品性が求められる場面で使用される製品であり、高機能フィルターとして今後も需要拡大が期待される注目製品です。

【将来のキャリアパス】
現場リーダーをして経験を積んだ後、ゆくゆくはグループ内の中核人材としてご活躍いただくことや管理職としてご活躍いただくことを期待しております。ご入社後、成果を上げていただくことで工場全体の運営に関わるポジションを目指すことも可能です。

【本ポジションの魅力】
同社では一人ひとりの裁量が大きく、現場起点の改善提案がダイレクトに反映される風土があります。製品の設計・開発部門とも密接に連携しており、自らの工夫が製品品質や生産性の向上に直結するやりがいを実感できます。また、安定した需要と技術力を背景に、長期的な視点でスキルを磨ける環境が整っており、製造現場での成長とキャリア構築を本気で目指したい方にとって最適な職場です。

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