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449件中 361~380件を表示

地域密着型SIerのネットワークエンジニア/株式会社第四北越ITソリューションズ

【残業月平均18時間】県内トップクラスの実績を誇るSIerにおけるネットワークエンジニア募集

勤務地
新潟県新潟市
想定年収
310万円~439万円
雇用形態
正社員
仕事内容
お客様に最適なシステムソリューション提供から、導入後の運用サポートまで行う地域密着型のSIer。
コンピューターネットワークのシステム構築や保守管理などを行っていただきます。
※客先常駐有。新潟県外(愛知や大阪等)への常駐も発生します。

【具体的には】
・ネットワーク設計
・ネットワーク構築
・ネットワーク監視・運用 など

【客先常駐について】
3年を目安にローテーションをしており、客先常駐と自社の人員配置を入れ替えております。
客先常駐では、国土交通省の整備局に常駐頂きます。
現在の人員構成は自社に10名、北陸地方整備局(新潟市)に10名、中部地方整備局(名古屋市)に1名、近畿地方整備局(大阪市/神戸市)に1名です。
働き方は常駐先に合わせます。常駐中は勤務地手当支給。

【職場環境】
社員一人ひとりが安心して仕事と家庭を両立できる環境や働き方を実現し、活躍し続けていくために、職場環境の整備に取り組んでいます。
・新潟県ハッピー・パートナー企業(新潟県男女共同参画推進企業)に登録しています。
・有給休暇の計画的付与として連続休暇制度の導入、毎週水曜日を定時退社日と設定、第2水曜日をプレミアムウェンズデーとし、やるべき仕事が終われば16:30以降は上席者に申告して退社可能です。
・全従業員の平均勤続年数は14年、月平均所定外労働時間は18時間/月、有給休暇の平均取得日数は11日/年間となっており、ワークライフバランスを整えて働くことができる会社です。

【特徴】
地元金融機関との連携を強めており、銀行からのお客様紹介なども行っています。
地域連携として、地元を盛り上げようとしています。自社パッケージシステムの
導入・開発、大手企業ともパートナー契約を結び、パッケージの導入・カスタマイズなども行っています。
自社パッケージで力を入れているのは乗船システム「らくらく乗船」となり、
佐渡汽船をメインとして、全国に乗船場からの引き合いが増えています。

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農業を支える農家支援営業/株式会社新潟クボタ

農業大国新潟の「食」を支える営業ポジション

勤務地
新潟県新潟市
想定年収
376万円~526万円
雇用形態
正社員
仕事内容
新潟クボタは、農業機械の販売や修理サービス、農業施設の設計施工、肥料農薬、お米等の販売を行う県内シェアトップクラスの商社です。
同社では新潟県内の農家様よりお預かりした大切なお米を「安心安全な美味しい農産物」として国内外のお客様のもとへお届けしています。

本ポジションは、新潟県内の農家様をまわり、米穀の集荷や肥料農薬の販売活動を行う営業ポジションです。

【具体的には】
・お米の集荷契約
・肥料農薬の販売提案
・お米の栽培管理に関するアドバイス など

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独立系Slerのシステムエンジニア/株式会社ベーシック

客先常駐無し/自社開発から保守まで一貫したサービスを提供/年間休日126日

勤務地
新潟県新潟市
想定年収
400万円~520万円
雇用形態
正社員
仕事内容
様々な業界おいて、お客様の個々の課題を解決するシステム開発を担当いただきます。

【具体的には】
経験に応じ下記のいずれかに配属します。
(1)Webアプリケーションエンジニア
様々な業界のお客様個別の課題を解決するシステム開発

(2)ミドルウェアアプリケーションエンジニア
OS(Windows/Android)とアプリケーションを繋ぐミドルウェア開発

(3)業務システムエンジニア
特定のシステムにおけるエンハンス開発
業務知識やシステム知識については長期に渡り対応しているエンジニアが在籍しており、
参画後は有識者からのレクチャを受けながら作業していただきます。

上記はいずれも2~10 名程度のチーム体制で、以下のような業務を行っていただきます。
・設計
・テスト、導入
・インフラ設計・構築 ※主にクラウドを利用
・運用保守
※提案書作成、プロジェクト計画、要件定義等は経験に応じてお任せします。

【配属先】
新潟事業所(新潟駅南口より徒歩5分)
26名 うち19名がエンジニア
※ご希望があれば、東京本社(JR高田馬場駅戸山口より徒歩5分)での勤務も可能

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トータルカーライフカンパニーでの販売スタッフ/株式会社丸山自動車

圧倒的な顧客数で成長を続けるトータルカーライフカンパニーにおける販売スタッフ

勤務地
新潟県新潟市
想定年収
300万円~400万円
雇用形態
正社員
仕事内容
自動車に関する事業をワンストップで担うことにより、着実に県下での顧客を獲得してきた同社。
そんな新潟県を代表するカーサポートカンパニーでの販売業務をお任せいたします。

【具体的には】
・自動車の販売
購買層としては初めて車を買うような方や、生活スタイルの変化から普通車から乗り換えるような方が多くいらっしゃいます。
価格帯もほかの車に比べて安く異業種から転職された方にとっても売りやすい商材です。入社後は3か月ほどの研修があります。
・事務
顧客名簿やスタッフの勤怠管理や入出金の処理など事務全般を担当します。
新規スタッフの採用や育成なども担当してください。
・整備担当とのスケジュール管理
車検・修理台数の管理や部品の調達、引渡し可能日時の確認などは、全て整備担当と連携しながら決定していきます。
日頃からコミュニケーションをとりながら、整備担当とのやりとりに必要な知識も身につけていただきます。

【働きかたについて】
・18時半が閉店時間となりますが、基本的にメンバーの皆様は18時には終業しております。文化として「残業をしない/定時で終わらせる」ことが根付いています。また、社用携帯が社員全員に支給されており、日々の労務管理・勤怠管理もデジタル化されています。
・土日休みが欲しい/違う仕事がしたい等をはじめとした「社員の声」は積極的にキャッチをしております!毎月の経営層の会議では必ず社員の声を言語化して課題として吸い上げており、特に入社したての社員などの声も聞き洩らさないような取り組みをしております。実際に、「休みの日数」に関しても、アルバイト社員の採用を検討したり、店舗ごとのシフトの作り方などを変える等して実現に向けて動いていく計画も立てております。

【キャリアパスについて】
車の販売スタッフから入ったとしても、その後自動車保険や、車検の販売スタッフへ挑戦ができたり、管理部門(人事・経理・システム部門)などへのキャリアパスも用意しております。

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トータルカーライフカンパニーでの損害保険コーディネーター/株式会社丸山自動車

圧倒的な顧客数で成長を続けるトータルカーライフカンパニーにおける損害保険コーディネーター

勤務地
新潟県新潟市
想定年収
300万円~400万円
雇用形態
正社員
仕事内容
自動車に関する事業をワンストップで担うことにより、着実に県下での顧客を獲得してきた同社。そんな新潟県を代表するカーサポートカンパニーでの損害保険コーディネーターをお任せいたします。

【具体的には】
・お客様が来店された際の受付対応
・お車をご契約いただいたお客様へ、自動車保険のご案内
・保険書類の作成、書類整理
・お電話で事故対応→保険会社への取次
など

【働きかたについて】
・18時半が閉店時間となりますが、基本的にメンバーの皆り次様は18時には終業しております。文化として「残業をしない/定時で終わらせる」ことが根付いています。また、社用携帯が社員全員に支給されており、日々の労務管理・勤怠管理もデジタル化されています。
・土日休みが欲しい/違う仕事がしたい等をはじめとした「社員の声」は積極的にキャッチ。毎月の経営層の会議では必ず社員の声を言語化して課題として吸い上げており、特に入社したての社員などの声も聞き洩らさないような取り組みをしております。実際に、「休みの日数」に関しても、アルバイト社員の採用を検討したり、店舗ごとのシフトの作り方などを変える等して実現に向けて動いていく計画も立てております。

【キャリアパスについて】
車の販売スタッフから入ったとしても、その後自動車保険や、車検の販売スタッフへ挑戦ができたり、管理部門(人事・経理・システム部門)などへのキャリアパスも用意しております。

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総合不動産サービス企業のルームアドバイザー(新潟中央センター)/株式会社リビングギャラリー

新潟県内での賃貸仲介・管理事業において最大規模の不動産会社

勤務地
新潟県新潟市
想定年収
380万円~500万円
雇用形態
正社員
仕事内容
NSGグループで総合不動産サービスを提供している
株式会社リビングギャラリーにおいて賃貸営業の店舗責任者候補としてご勤務いただきます。

ルームアドバイザーからキャリアをスタートし、業務に慣れたら1年~1年半を目途に店長を
目指していただきます。店長の補佐として店舗の運営サポートを行いながら店長業務を学んでいただきます。

【具体的には】
■ルームアドバイザー業務
・アパート、マンションの賃貸に関する接客案内契約業務、管理業務

■店長業務
・年間予算の作成
・営業方針の決定、実行
・業務運営の分担
・社員の指導、教育、業務管理
・オーナー様の賃貸経営サポート業務 など

【特徴】
ルームアドバイザーは、20~30代の若手が中心です。
個人ノルマは無く、店舗全体で目標達成を目指すスタイルです。
ブライダル、百貨店など異業種から活躍している社員も多く、中途入社のハンデはありません。
20代後半~30代前半で店長職に就いている社員も多数在籍しています。
将来的には、賃貸管理業務や不動産売買関連業務にもチャレンジ可能です。

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ハウスメーカーの事業用物件設計/ミサワホーム北越株式会社

業界最多のグッドデザイン賞を受賞。新潟県内ではトップシェアの実績を誇るミサワホームの事業用物件設計

勤務地
新潟県新潟市
想定年収
368万円~500万円
雇用形態
正社員
仕事内容
主に福祉・医療施設などの設計業務をお任せいたします。

【具体的には】
・営業に同行し、お客様との打ち合わせを通じてニーズをヒアリング
・図面、パース製作、実施設計
・確認作業 

【物件】
RCやS造、木造等様々

【特徴】
・地域に根ざした事業展開を顧してきた事もあり、BtoB事業においても顧客との良い関係性と信頼関係を保ちながら事業を進めていきます。
・地域密着で比較的近い現場ばかりです。社用車を一人一台支給致しますので、社用車にて通勤頂く事が可能です。

【採用背景】
・事業ポートフォリオの多様化を推進しており、お客様の需要 が高まっているBtoB事業を強化しております。そのための人員強化です。
・全員が中途入社

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ハウスメーカーの注文住宅設計/ミサワホーム北越株式会社

業界最多のグッドデザイン賞を受賞。新潟県内ではトップシェアの実績を誇るミサワホームの住宅設計

勤務地
新潟県新潟市
想定年収
368万円~449万円
雇用形態
正社員
仕事内容
注文住宅(新築木造住宅)の設計をお任せします。
個人のお客様の理想の住まいをヒアリングの上、お客様へのプランニングや基本設計を担当頂きます。
ホームエンジニア(営業)に同行し、お客様との打ち合わせを通じてニーズをヒアリングします。

【具体的には】
・図面処理、積算、見積もり、パース製作、実施設計
・設計監理施工業者との調整、打ち合わせ、確認作業

【特徴】
木質パネル接着工法を採用した住宅を手掛ける為、構造計算等の業務はありません。
お客様との接点が強く「この方の為に建てるんだ」と実感でき、一つの物件の全てに携われることが挙げられます。

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県内トップシェアハウスメーカーの新築営業/ミサワホーム北越株式会社

業界最多のグッドデザイン賞を受賞。新潟県内ではトップシェアの実績を誇るミサワホームの営業

勤務地
新潟県新潟市
想定年収
320万円~400万円
雇用形態
正社員
仕事内容
新築戸建の営業をお任せします。

【具体的には】
ホームエンジニアとして、戸建注文住宅の提案営業をお任せいたします。
「どんな住まいにしたいか」という希望から土地、資金など様々な面で相談に乗り、住まいをプロデュースしていただきます。
設計・建設・設備・インテリアなどのスペシャリストたちと協力し、接客~提案~着工~アフターフォローまで一連の業務に関わっていただきます。

社内の営業体制はチーム制がほとんどで、連携しながらお客様にご対応しています。
協力しながら働きたい方、メンバー育成にも携わりたい方などをお待ちしております。
業界トップクラスの販売実績を誇り、たくさんのお客様と携われることがやりがいとなります。

営業にはスマホ・社用車を1台貸与。駐車場借り上げ制度あり。
月曜日はノー残業デーを設定、
有給取得促進日を設け、有給の消化も推奨しています。

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ハウスメーカーのリフォーム営業/ミサワホーム北越株式会社

業界最多のグッドデザイン賞を受賞。新潟県内ではトップシェアの実績を誇るミサワホームの営業

勤務地
新潟県新潟市
想定年収
320万円~400万円
雇用形態
正社員
仕事内容
リフォーム工事の営業をお任せします。

【具体的には】
・住宅メーカーでの営業職として、お客様との商談~アフターフォローをして頂きます。
・お客様のご要望に合せ、リフォーム工事の提案、相談等の営業業務
・ご成約後、下請け業者への工事手配等
・新規のお客様への飛び込み営業ではなく、ミサワホームにお住まいのお客様への訪問、イベントにご来場頂いたり、WEBやDMからお問い合わせを頂いたお客様への対応、その後の商談がほとんどです。
・お客様のお宅に訪問しての商談や、同社にお越し頂いての商談もあります。

社内の営業体制はチーム制がほとんどで、連携しながらお客様にご対応しています。
協力しながら働きたい方、メンバー育成にも携わりたい方などをお待ちしております。
業界トップクラスの販売実績を誇り、たくさんのお客様と携われることがやりがいとなります。
ミサワホームのオーナー様が主な顧客となるため、ミサワホームの 工場でつくられた部品をそのまま用いてのリフォームができます。

営業にはスマホ・社用車を1台貸与。駐車場借り上げ制度あり。
月曜日はノー残業デーを設定、
有給取得促進日を設け、有給の消化も推奨しています。

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シェアードサービス企業の経理/株式会社NSGビジネスサポート

事業立ち上げや成長をバックオフィスとしてサポートするパートナー企業

勤務地
新潟県新潟市
想定年収
280万円~400万円
雇用形態
契約社員
仕事内容
NSGグループで経理・総務関連のビジネス・プロセス・アウトソーシング(BPO)サービス
を展開する株式会社NSGビジネスサポートにおいてクライアント企業の経理業務をご担当いただきます。

【具体的には】
・記帳代行業務
・月次決算報告資料および予算実績管理資料作成
・支払代行業務
・資金管理業務
・事業計画作成支援 など

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大手BPO企業の拠点運営責任者(事業部マネージャー)/ポールトゥウィン株式会社

【プライム上場の子会社】ITサービス/ゲームデバッグ等に特化した大手BPO企業での拠点マネージャー

勤務地
新潟県新潟市
想定年収
550万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
拠点全体のセンターマネジメントを担当していただきます。
クライアントや営業と連携し、ゲーム/アプリのデバッグやカスタマーサポートを行っている事業部におけるサービスの品質を守るマネージャーポジションとなります。

【具体的には】
・予算、売上、PL管理
・拠点、人員計画策定/営業支援(クライアント、初動案件の対応)
・提案書作成・承認/労務管理
・業務フローやオペレーションの設計と改善
・チームビルディング
・KGI、KPI設計及び進捗管理
・レポート提出 等

組織改善に向けて実働するポジションで、プレイヤータスクは少なく、現場のフォローや確認がメインです。
また、各プロジェクトにはリーダー(SV)やアシスタントマネージャー(AMG)がおり、連携を取りながら全体的な人員管理や売り上げ、利益管理、組織改善に向け実行します。

【同社について】
全国各地の拠点で事業拡大を行っており、多様化するインターネットサービスの業務のニーズが増えており、まだまだ成長を続けています。

【新潟センターについて】
新潟センターは30名在籍しております。
モバイルゲームのカスタマーサポート、ゲームデバッグのチームが複数稼働しています。
某大手クライアントのモバイルゲーム領域での案件を主に受託しています。

【働く環境】
平均残業時間は20時間程度・年間休日120日で、
ワークライフバランスを大切にする会社です。
ネイル・髪・ヒゲ・服装自由の働きやすい環境です。
入社に伴い転居をする場合は引っ越し費用を全額負担いたします。

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独立系SIerのシステムエンジニア/サイバーコム株式会社

東証スタンダード上場/富士ソフトグループ/エンジニアの成長を支援する企業

勤務地
新潟県新潟市
想定年収
320万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
要件定義からテストまでのいずれかをご経験に応じてお任せします。
同社は多彩な開発領域を保有しており、これまでに培ってきた技術を生かし、AI/IoT分野に注力しています。

【具体的には】
顧客からの要件ヒアリング、見積作成
プロジェクトマネジメント
アプリケーションの設計開発 など

【開発案件例】
通信領域:AI関連システム/IoT関連システム/スマホ・タブレット
制御領域:工作機器/車載制御システム/複合機プリンタ
業務領域:Web系基幹システム/地図情報システム/生命保険システム

【体制について】
新潟事業所は社員80名、パートナー社員70名の組織です。
30代前後の社員が多く、新卒:中途社員の割合は8:2ですが、中途入社者でも入社数年でリーダーを任されるなど、新卒中途関係なく評価する環境が整っております。

【案件について】
持ち帰り案件率は20%ですが、事業部全体で持ち帰り案件の増加に向けて動いております。お客様先(新潟市内、長岡市内など)での作業の他、社内へ持ち帰りの案件も増えています。若手社員にはリーダーを付けることでフォロー体制を整えています。業務系案件は同事業所保有案件の約7割を占めており、その中で上流工程~結合テストまでを行っている案件が多く、使用言語はJava、C#、VB.Net、PHP、C++、Swift(Objective-C)等、様々です。
同社では必ず5名~15名のチーム編成での常駐となります。

【キャリアパス】
本人の希望に合わせてマネジメント系、テクニカル系の2種類のキャリア選択が可能です。リーダー(ex.1つの案件を4、5名のチームで行う際の責任者)→主任や課長と実績を基に昇格していきます。年2回の評価面談があり、実力に応じたキャリアアップ、昇給が可能です。

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緑化・造園工事会社の造園施工管理/グリーン産業株式会社

緑化・造園工事の分野では県内トップクラス 緑あふれる美しい環境を次代へ伝えていく「総合緑化企業」

勤務地
新潟県新潟市
想定年収
350万円~500万円
雇用形態
正社員
仕事内容
造園土木工事一式や 樹木維持管理(剪定、伐採、薬剤防除作業、除草作業他)に関する現場監督として、計画~施工までに携わっていただきます。

【具体的には】
オフィスビル、公共施設、商業施設などの造園提案資料の作成や、造園関連工事の施工管理全般を行っていただきます。
※現場での管理業務よりも本社での事務作業が多いです。
※現場は新潟市内が中心であることから、出張頻度は少なめです。

【教育制度】
同社では人財育成に力を入れています。例えば、教育制度・評価制度・報酬制度をワンセットとし、「一人ひとりの成長」をサポートします。

【配属部門】
配属先の本社施工管理職には、現在約40名が在籍しています。20代から60代までの幅広い年齢層の方々が活躍しており、中途入社者も多数在籍しています。未経験で入社された方もおり、安心して働ける環境が整っています。

【同社について】
緑化・造園工事の分野では県内トップクラスです。また、落石対策工事や地滑り対策工事等も行っており、地域の暮らしを守るために社会貢献を実感できます。新潟県内はもちろんのこと東北や関東地方もカバーしています。

【事業実績一例】
・緑地等維持管理:ビックスワン、新潟競馬場、やすらぎ堤、長岡丘陵公園等
・法面保護:万内川通常砂防山腹工工事(妙高市)、国道127号萩生地区防災対策工事(千葉県富津市)他
・造園、緑化工事:新潟日報社新社屋(壁面緑化/外構植栽/屋上緑化)、新潟総合テレビ新社屋への大径木移植、 うちの桜園屋上緑化工事、柏崎駅前公園(公園-1)整備工事 他

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緑化・造園工事会社の土木施工管理/グリーン産業株式会社

緑化・造園工事の分野では県内トップクラス 緑あふれる美しい環境を次代へ伝えていく「総合緑化企業」

勤務地
新潟県新潟市
想定年収
350万円~500万円
雇用形態
正社員
仕事内容
法面保護工事、コンクリート補修工事、造園・緑地工事等の計画~施工まで携わっていただきます。

【具体的には】
法面保護工事、造園工事、コンクリート構造物及び橋梁の補修工事等の施工管理が主な業務内容です。
請け負った工事現場を施工する前に、周辺環境や地形、気候など現場毎に異なる様々な条件を考慮し、最大の顧客満足を得るために工事発注者と綿密な打合せを行います。また、工事完成に向けて、工程、品質、安全、コスト、人材管理等のトータルマネジメントをしていただきます。
※現場での管理業務よりも本社での事務作業が多いです。
※現場は新潟市内が中心であることから、出張頻度は少なめです。

【教育制度】
同社では人財育成に力を入れています。例えば、教育制度・評価制度・報酬制度をワンセットとし、「一人ひとりの成長」をサポートします。

【配属部門】
配属先の本社施工管理職には、現在約40名が在籍しています。20代から60代までの幅広い年齢層の方々が活躍しており、中途入社者も多数在籍しています。未経験で入社された方もおり、安心して働ける環境が整っています。

【同社について】
緑化・造園工事の分野では県内トップクラスです。また、落石対策工事や地滑り対策工事等も行っており、地域の暮らしを守るために社会貢献を実感できます。新潟県内はもちろんのこと東北や関東地方もカバーしています。

【事業実績一例】
・緑地等維持管理:ビックスワン、新潟競馬場、やすらぎ堤、長岡丘陵公園等
・法面保護:万内川通常砂防山腹工工事(妙高市)、国道127号萩生地区防災対策工事(千葉県富津市)他
・造園、緑化工事:新潟日報社新社屋(壁面緑化/外構植栽/屋上緑化)、新潟総合テレビ新社屋への大径木移植、 うちの桜園屋上緑化工事、柏崎駅前公園(公園-1)整備工事 他

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グローバルニッチトップ企業の法人営業/ナミックス株式会社

グローバルに展開するエレクトロケミカル材料メーカー

勤務地
新潟県新潟市北区
想定年収
432万円~630万円
雇用形態
正社員
仕事内容
同社は、電子部品用導電・絶縁材料の研究・開発、製造、販売を行う電子部品材料メーカーです。 
同社の技術は、直接目にすることは少ないですが、現代の暮らしにかかせないTV、スマートフォン等の電子機器を駆動させる、
ICの保護用接着剤などに使われており、半導体向け液状封止材において世界シェアの40%を獲得しています。

本ポジションは、同社の主力製品である、電子部品用の導電・絶縁材料の営業を担当いただきます。

【具体的には】
・自社製品の営業活動(拡販・調査)
・国内・海外顧客との折衝
・販売会社との営業連携 など

【入社後の流れ】
入社後数か月は製造および技術開発の現場にて研修を行います。
研究所や製造現場を回って製品について理解を深めていただきます。
研修後は、先輩のサポート業務を通して、仕事の流れを覚えていただきます。
少しずつ業務範囲を広げていき、半年~1年程度を目安に独り立ちを目指してください。
社内研修や資格取得支援制度、ネイティブ講師による語学研修など、
教育・研修体制が整っているため、積極的に活用してください。

【配属先の編成】
営業本部全体では65名が在籍。20~60代まで幅広い世代が活躍しています。
製品は化学材料ですので、理系出身の営業職員も多いですが、
文系でも語学力を活かして活躍している社員もたくさんいます。
文系の方でも入社後研修を通して製品を学ぶ機会は十分にありますので安心してください。

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独立系SIerのネットワークエンジニア/アルファクリエイト株式会社

銀行系システム案件/WEB面談可/2018年創業の成長企業/地場に根差したサービスを提供

勤務地
新潟県新潟市
想定年収
300万円~500万円
雇用形態
正社員
仕事内容
直請である大手の金融企業様先に常駐という形で、新規システム導入時における環境構築と稼働中のシステムの保守運用とをご担当いただきます。

【具体的には】
・お客様との交渉/調整対応
・システムトラブル対応
・ネットワークの構築、設定変更、変更に伴う試験対応等
・手順書、ドキュメント作成
※ご経験に応じて上記業務をお任せします。

【常駐先】
新潟市内の地方銀行を予定しています。

【募集背景】
現在、同社では常駐先の大規模ネットワークの更改に伴うインフラの設計、構築ができる方を募集しております。

【開発環境】
Windows、Linux 等

【組織について】
新潟メンバー:6名
チーム単位で業務を行っており、現在は2チーム(4名、2名)あります。
担当の金融企業様先に常駐の場合には直行直帰となります。
基本的には、チームとしてのアサインとなりますので、OJTとして、先輩社員の方と一緒にご就業頂くことから、業務で困ったことがあったとしても、すぐに解決、キャッチアップしていくことが可能ですのでご安心してご就業して頂けます。

【職場環境】
創業7年目の会社なので組織としての風通しも良く、ご自身のキャリアパスを描きやすいです。

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ソフトウェア会社の内部監査/キヤノンイメージングシステムズ株式会社

「ありがとう」が聞こえるソフトウェアをめざす、人にも製品にも温かい企業です

勤務地
新潟県新潟市
想定年収
450万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
キヤノン製品のソフトウェア設計・品質管理を行う同社にて、内部監査業務に携わっていただきます。
加えて、同社経営管理本部の幅広い業務に携わっていただく可能性があります。

【具体的には】
■内部監査
・各種内部監査(会計、遵法、環境、IT統制、コンプライアンス等)
・内部統制

■経理
・経理
・財務
・会計業務

■人事
・労務
・給与
・安全衛生
・社内制度の運用、改訂 等

■総務
・社内整備
・調達
・法務・契約 等

※これまでのご経験やスキル、ご本人の希望を考慮して担当を決定いたします。

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機械部品メーカーの製造/株式会社ダイヤメット

業績急回復中の自動車部品メーカーでの製造ポジション

勤務地
新潟県新潟市東区
想定年収
300万円~500万円
雇用形態
正社員
仕事内容
機械部品の製造業務をお願いします。ご専門・適性に応じて担当を決定します。

【具体的には】
・プレス機械へ原材料の供給
・焼結炉の操炉作業
・製品寸法測定(マイクロメータ等測定機器を使用)
・生産設備の監視(機械の動作状態監視)
・プレス機械の段取り(金型組付け・バラシ作業、寸法調整)
・各業務の改善作業など
※その他、上記付帯業務(整理、整頓、清掃含む)をお願いします。
※交替勤務有り(パターン:月曜~日曜 3直×4班)指定休日制

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自動車ディーラーの営業/株式会社NSホールディングス

教育制度に定評のあるカーディーラーでの営業

勤務地
新潟県新潟市
想定年収
400万円~550万円
雇用形態
正社員
仕事内容
「人の役に立つこと」が実績につながる、自動車販売の営業を担当いただきます。
店頭での個人客向け接客や営業、法人客向けの新規開拓などを能動的に活動できる方を求めています。

当初の配属は業務を覚える手本が多い、大型店になる場合が多く、その後、各地の販売店に配置されます。原則的に自宅からの通勤圏内での異動は発生します。

同社は、強いブランドを持つ自動車メーカーと共に歩み、「未来、ワクワク」をお客様に伝え、体感していただくことを重視して、車の楽しさを発信し続けます。

【具体的には】
・自動車販売
・保険取扱い
・車査定
・店頭対応
・新規開拓

【働きいやすい職場環境を目指して】
<休日へのこだわり>
プライベートの時間も充実させようと、月2回の2連休日を導入するなど、自動車販売会社では全国トップレベルの全社一斉休日を確保しています。また、年次有給休暇の取得促進にも力を入れています。
<メンター制度>
『メンター=助言者』。同じ職場で会社より指名された年齢や社歴の近い先輩社員が仕事の進め方を教えてくれ、不安や悩みの相談に乗ってくれます。
育成に当たる先輩社員にとってもマネジメント技術を見に付ける成長のチャンスになにっています。
<社長賞>
チームとしての総合力を年間を通じて最も発揮した店舗を表彰する、同社で最も栄誉ある表彰です。
また年度によって副賞の設定があり、例として、1年の労をねぎらい報奨旅行で海外に行くことなどができます。

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