勤務地

新潟県上越市

想定年収

350万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

メルセデス・ベンツ正規ディーラーの同社で営業をお任せします。

【具体的には】
・お客様へお車の説明と販売
・下取車の査定、洗車、販売準備
・各種申請、書類回収、保険提案など
・店頭対応
・新規開拓（個人、法人へのDM送付など）

【職務特徴】
同社のお客様は、企業経営やマネジメントに関わるハイクラスの方が多いです。単にモノとしてのクルマを求めるのではなく、世界トップブランドである「メルセデス・ベンツ」の信頼と実績を求めています。営業職ではお客さまの信頼に応えるよう、商品知識はもちろん、立ち居振る舞いも含めた接客マナーを身に着けていただきます

【モデル年収】
20代／400万円～450万円／月に2～3台販売した場合のインセンティブ含む
30代／500万円～600万円／月に3～4台販売した場合のインセンティブ含む
※上記は目安ですが、月に4～5台売り上げるとトップセールスレベルです。

【同社について】
昭和38年に創業、新潟県を拠点として「メルセデス・ベンツ」の新車や中古車の販売、メンテナンスなどを事業としています。日本のモータリゼーションの黎明期から現在に至るまで、世界のトップブランドである「メルセデス・ベンツ」を国内ユーザーに紹介する役割を果たしてきました。世界最高クラスの車両と、業界トップレベルの高品質なサービスを提供し、多くの方に信頼される企業として活動しています。

【勤務地】
メルセデス・ベンツ上越
新潟県上越市新光町2-1-7

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勤務地

新潟県上越市

想定年収

400万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

メルセデス・ベンツ正規ディーラーにて、自動車整備業務を行っていただきます。

【具体的には】
・自動車の検査、分解、整備、定期点検、一般整備
・洗車･清掃
・車検（自動車検査員）
・事故車対応

【職務の特徴】
・分業制が整っておりますので、整備業務に専念することができます。
・接客や見積・発注業務はございません。

【同社について】
昭和38年に創業、新潟県を拠点として「メルセデス・ベンツ」の新車や中古車の販売、メンテナンスなどを事業としています。日本のモータリゼーションの黎明期から現在に至るまで、世界のトップブランドである「メルセデス・ベンツ」を国内ユーザーに紹介する役割を果たしてきました。世界最高クラスの車両と、業界トップレベルの高品質なサービスを提供し、多くの方に信頼される企業として活動しています。

【勤務地】
メルセデス・ベンツ上越
新潟県上越市新光町2-1-7

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勤務地

新潟県上越市

想定年収

300万円～350万円

雇用形態

正社員

仕事内容

メルセデス・ベンツ正規ディーラーにて、自動車整備の補助業務を行っていただきます。

【具体的には】
・自動車整備補助作業
・お客様の車の洗車
・車の回送
・タイヤ交換
・その他、軽作業

整備に関して一から丁寧にお教え致します。
整備士の国家資格取得に関して全面的にサポートします。

【同社について】
昭和38年に創業、新潟県を拠点として「メルセデス・ベンツ」の新車や中古車の販売、メンテナンスなどを事業としています。日本のモータリゼーションの黎明期から現在に至るまで、世界のトップブランドである「メルセデス・ベンツ」を国内ユーザーに紹介する役割を果たしてきました。世界最高クラスの車両と、業界トップレベルの高品質なサービスを提供し、多くの方に信頼される企業として活動しています。

【勤務地】
メルセデス・ベンツ上越
新潟県上越市新光町2-1-7

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勤務地

新潟県上越市

想定年収

320万円～400万円

雇用形態

正社員

仕事内容

リフォーム工事の営業をお任せします。

【具体的には】
・住宅メーカーでの営業職として、お客様との商談～アフターフォローをして頂きます。
・お客様のご要望に合せ、リフォーム工事の提案、相談等の営業業務
・ご成約後、下請け業者への工事手配等
・新規のお客様への飛び込み営業ではなく、ミサワホームにお住まいのお客様への訪問、イベントにご来場頂いたり、WEBやDMからお問い合わせを頂いたお客様への対応、その後の商談がほとんどです。
・お客様のお宅に訪問しての商談や、同社にお越し頂いての商談もあります。

社内の営業体制はチーム制がほとんどで、連携しながらお客様にご対応しています。
協力しながら働きたい方、メンバー育成にも携わりたい方などをお待ちしております。
業界トップクラスの販売実績を誇り、たくさんのお客様と携われることがやりがいとなります。
ミサワホームのオーナー様が主な顧客となるため、ミサワホームの 工場でつくられた部品をそのまま用いてのリフォームができます。

営業にはスマホ・社用車を1台貸与。駐車場借り上げ制度あり。
月曜日はノー残業デーを設定、
有給取得促進日を設け、有給の消化も推奨しています。

【勤務地】
上越オフィス
新潟県上越市大字上源入153-20

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勤務地

新潟県上越市

想定年収

400万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

界面活性剤をはじめとする各種工業用薬剤の製造・販売を手掛ける同社の品質管理・分析業務をお任せいたします。

【具体的には】
アニオン系水溶性高分子の品質管理・分析業務

【アニオン系水溶性高分子について】
CMC（カルボキシメチルセルロースナトリウム）と呼ばれる天然素材セルロースを主原料として、高い安全性と環境対応型素材としての評価が定着し、食品・医薬品・香粧品といった分野だけでなく、最近は自動車用途、電材用途にも使用されるなど、益々使用が広がっています。

■組織風土について：
社員幸福度経営により企業価値の向上を目指しています。社員は温和な人が多く、公平であることを好む組織風土です。グループ内では属人化防止のため、それぞれの業務で主副担当者を設定して業務を行っており、定期的に主副担当者も変更することで、マルチ業務が行えるような施策も行っております。

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勤務地

新潟県上越市

想定年収

395万円～910万円

雇用形態

正社員

仕事内容

アルミナ繊維製品の製造における同社の新規用途開発と既存事業拡大に向け、技術営業スタッフとして下記業務をお任せします。

【具体的には】
・自社アルミナ繊維を使用した加工品の評価/設計/試作品作製 等
・顧客向け技術サポート（海外・国内）
・国内出張対応（外部評価機関、仕入先、顧客訪問 等）
など


【配属部署の紹介】
新規事業開発や既存事業の拡大を担う新製品を”早期に”実現させるための組織を新設します。事業開発センターは設計や技術評価の他にマーケティング、技術営業、技術開発機能を併せ持つ組織です。スピード感をもって顧客ニーズに対応し、新規事業や新製品を早期に軌道に乗せていただくことを期待しています。

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勤務地

新潟県上越市

想定年収

350万円～450万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社の法人営業をお任せいたします。
大手運送会社からの委託業務が7割、自社の直取引が3割ほどの売り上げ構成となっております。本ポジションは委託先である大手運送会社と直取引先である土建会社、リース会社、製造メーカーとの深耕営業がメインとなります。はじめは既存顧客の取引先を回りながら、運送に関する知識を付けていただき慣れたら新規の取引先開拓をお任せする予定です。

【具体的には】
・クライアントへのヒアリング・提案
・見積もりや価格交渉、各種打ち合わせ
・納期管理
・既存顧客への取引量の拡大及び新規顧客獲得
※トラックでの運送作業や重量物を持つなどの作業はございません。

【担当企業】
運送会社、土建会社、リース会社、製造メーカーなどが中心です。

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勤務地

新潟県上越市

想定年収

400万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

自社製品製造の加工業務をお任せします。
リーダーシップを発揮し、メンバーのまとめ役になっていくことを期待されているポジションです。

【具体的には】
＜製品作りに携われます＞
ポンプ、プラント、産業機械などに不可欠な「メカニカルシール」の製造です。
国内でも稀少な存在であり、唯一無二の技術者として活躍できます。

＜機械オペレーターとして技術の幅を広げる＞
汎用旋盤のほか、フライス盤、ボール盤、ラップ盤など
様々な設備を利用して、削る以外の工程も担当していただきます。

＜ルーティンではない多彩な業務＞
お客様のプラント、ポンプなどに合わせてオーダーメイドで製造しています。
同じ作業をずっと続ける…ということはなく、
やりがいを持ち、最高の一品を作る作業を担当していただけます。

◆コンマ数ミリの加工技術
液体や粉末の“漏れ”を防ぐメカニカルシールは、高い精度が求められており加工においてもコンマ数ミリの誤差も許されません。だからこそ、高い技術力が身に付けられるため、高いレベルの機械オペレーターとして長く活躍していただけます。

【その他補足事項】
◆扶養手当が手厚い
配偶者12,000円
子供一人につき　20,000円（扶養であれば年齢制限なし）

◆産育休はとても取りやすい
男女ともに産育休は取得しており、周囲からの理解もすでにある風土。
男性も長期で取得した実績もあり。

◆年間休日125日
うち3日はフリー休暇として自由に設定できる休暇。
有給休暇は別途最低5日間取得。

◆転勤について
絶対にないとは言えないが、当人の事情は最大限考慮する。
過去の実績では動きやすい独身者が対象となることが多い。
ジョブローテーション目的ではなく、工場のナレッジ展開や、人員配置上の都合で転勤が発生するため、
3年以内で帰ってくるといった条件付きである場合が多い。

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