勤務地

新潟県新潟市

想定年収

327万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

新潟県内上下水道施設の監視制御、計装システムの設計・施工・メンテナンスをお願いします。


ポンプ、水門、除塵機等の水に関する管理機械施設の施工管理、メンテナンスをお願いします。同社は他部門と連携し、トータルに工事の提案、施工、メンテナンスが可能な体制をとっていますので、社内での連携も重要です。

【具体的には】
・上下水道施設の故障時対応
・故障対応工事の施工管理
・点検整備作業などのメンテナンス業務

【顧客について】
新潟県内の自治体が顧客になります。ライフラインを守る仕事ですので、迅速な対応が必要になります。

【残業について】
月平均4～5h程度ですが、繁忙期は20h程度になります

【出張について】
県内の現場が多いため日帰りでの出張があります

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勤務地

新潟県新潟市

想定年収

330万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

農業・土木分野に関するポンプ、水門、除塵機等の水に関する管理機械施設の施工管理、メンテナンスをお願いします。同社は他部門と連携し、トータルに工事の提案、施工、メンテナンスが可能な体制をとっていますので、社内での連携も重要です。

【具体的には】
・水管理機械施設の新設工事の施工管理
・水管理機械施設の更新工事の施工管理
・点検整備作業などのメンテナンス業務
・故障、不具合対応

【顧客について】
農林水産省、地方公共団体（新潟県、新潟市）、土地改良区

【残業について】
月平均4～5h程度ですが、繁忙期は20h程度になります

【出張について】
県内の現場が多いため日帰りでの出張があります

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勤務地

新潟県新潟市

想定年収

400万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

工場内機械設備やプラントポンプ設備などへの電気の供給や自動運転用の配電盤、制御盤、分電を製作するほか、盤の製作に伴う自動運転装置のプログラム開発まで手掛ける同社。同社での配電盤、キュービクルの設計をお願いします。

【具体的には】
■基本設計: 配電盤とキュービクルの基本的な構造や配置設計をお願いします。（変圧器、遮断器、保護継電器などの内部機器の配置を含む）
■詳細設計: 基礎部や本体部の詳細な設計を行い、使用される材料の選定
■法規制の確認: 建築基準法や消防法、電気設備技術基準などの法規制に適合しているか、確認。
■安全性の確保: 構造確認書の取得や、振動・騒音対策、水やホコリの侵入防止策など、安全性を確保するための設計。
■スケジュール管理: 設計から施工までのスケジュール管理
■コスト管理: 設計にかかるコストを見積もり、予算内でのプロジェクト管理
■クライアントとの打ち合わせ: クライアントの要望をヒアリングし、それに基づいた設計提案
■施工チームとの連携: 施工チームと密に連携し、設計図に基づいた正確な施工が行われるようサポート。
■技術サポート: 設計段階での技術的な問題解決や、施工中の技術サポート。
■メンテナンス計画: 設置後のメンテナンス計画を立て、長期的な運用をサポート。

【組織について】
現在の設計グループはソフト設計5名、盤設計3名（嘱託の方、60代、40代）の8名体制。

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勤務地

新潟県新潟市

想定年収

400万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

水道施設の計測装置、中央集中監視装置、電気計装の計測装置を、提案から設計、施工、メンテナンスまで、官公庁からのご要望に沿った形で提案する企業。
そのほかにも農業・土木分野での、機械施設や電気・電気通信システムの販売・設置工事・電気設備工事の施工とメンテナンスをおこなうなど幅広く事業を展開しています。

【具体的には】
公共設備事業のほか電気を使用した制御盤、温度管理、水道関連などトータルに顧客要望に応える強みを持つ同社での営業ポジションです。
・専門商社兼メーカーという位置づけのためゆくゆくは技術営業として電気の相談を幅広く受けられる営業となることを期待しています。
・主に地方自治体への営業
・担当施工管理と同行、客先との現地打合せや調査
・見積
・書類作成
・顧客、協力業者との打合せ、調整など

※協力業者と工事を進めていく流れとなります

【組織について】
現在の公共事業グループは売上3億円／年の事業規模です。

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勤務地

新潟県新潟市

想定年収

500万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

大手企業のプラント計測装置、監視装置、電気計装の計測装置の課題解決を、提案から設計、施工、メンテナンスまでご要望に沿った形でおこなう企業。
そのほかにも官公庁や農業・土木分野、機械施設や電気・電気通信システムの販売・設置工事・電気設備工事の施工とメンテナンスをおこなうなど幅広く事業を展開しています。

【具体的には】
民間企業のプラントにおける下記業務ならびに電気施工管理業務をお願いします。

・プラント内の高圧受電盤、低圧配電盤、制御盤の新規設置、既設品更新工事に関する業務
　＞現地打合せ
　＞現地調査
　＞見積作成
　＞施工図作成
　＞材料発注
　＞書類作成
　＞現場及び外注業者の施工管理
※客先には営業との同行となります。

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勤務地

新潟県新潟市

想定年収

350万円～480万円

雇用形態

正社員

仕事内容

工務職として専門的な立場で工場設備全般を管理する業務をお任せいたします。

【具体的には】
・日々の機器点検業務
・修繕作業メンテナンス
・設備単体の改善／工程全体の新規検討
・エネルギー数値計測、省エネルギーの推進、環境汚染防止に関連する取組
など

※建物の改変を伴う業務は含みません。

スムーズな生産ラインの維持にご協力頂き、同社の多彩な商品を実際に作り出す原点に携わって頂きます。多彩な業務を担っているFAシステム部（生産技術部門）と工場専門部隊として連携をし、工場の改善案を考え、新規設備の検討や生産ライン効率化等に貢献して頂くことも期待致します。

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勤務地

新潟県新潟市

想定年収

350万円～480万円

雇用形態

正社員

仕事内容

2023年に設立された新工場にて、工務職として専門的な立場で工場設備全般を管理する業務をお任せいたします。

【具体的には】
・日々の機器点検業務
・修繕作業メンテナンス
・設備単体の改善／工程全体の新規検討
・エネルギー数値計測、省エネルギーの推進、環境汚染防止に関連する取組
など

※建物の改変を伴う業務は含みません。

スムーズな生産ラインの維持にご協力頂き、同社の多彩な商品を実際に作り出す原点に携わって頂きます。多彩な業務を担っているFAシステム部（生産技術部門）と工場専門部隊として連携をし、工場の改善案を考え、新規設備の検討や生産ライン効率化等に貢献して頂くことも期待致します。

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勤務地

新潟県新潟市

想定年収

350万円～480万円

雇用形態

正社員

仕事内容

工務職として専門的な立場で工場設備全般を管理する業務をお任せいたします。

【具体的には】
・日々の機器点検業務
・修繕作業メンテナンス
・設備単体の改善／工程全体の新規検討
・エネルギー数値計測、省エネルギーの推進、環境汚染防止に関連する取組
など

※建物の改変を伴う業務は含みません。

スムーズな生産ラインの維持にご協力頂き、同社の多彩な商品を実際に作り出す原点に携わって頂きます。多彩な業務を担っているFAシステム部（生産技術部門）と工場専門部隊として連携をし、工場の改善案を考え、新規設備の検討や生産ライン効率化等に貢献して頂くことも期待致します。

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勤務地

新潟県新潟市

想定年収

750万円～1,100万円

雇用形態

正社員

仕事内容

米菓およびスナックの商品企画・設計・開発をお任せします。

【具体的には】
・食のトレンド（原料素材/製法）の技術情報収集、研究
・市場分析や製品コンセプトの企画、提案
・目標品質の実現に向けた設計、量産化対応

＜業務環境について＞
本ポジションでは、7～8名のチームで商品ブランドや販売チャネルに特化して業務を行い、技術からのシーズ開発提案を計画的に実行。ベテランから若手まで自由闊達な提案とコミュニケーションが可能な風土です。

同社は「製菓業」から「米業」へと事業領域を広げ、お米を活用した製品開発や事業展開を進めています。美味しさ・健康・感動を届ける「ライスイノベーションカンパニー」として、独自の価値創造に挑戦しています。

＜ポジションの魅力について＞
国民的ブランド商品の新商品開発や既存商品のリニューアルに携わることができます。また、未来の亀田をつくる『アイディア祭り』を年一回開催しており、お米の可能性を新たな価値に繋げる挑戦も行っています。

◯アイデア祭りの実例
－捨てられてしまうお米を使用し、お米の紙からできた「お米名刺」
－入社3年目の社員が100回以上の試作を経て生み出した新製法 「オイルがけの『亀田の柿の種 うましお』」
－発売1週間で100万袋突破、食品ヒット大賞優秀ヒット賞を受賞『無限エビ』

＜キャリアパスについて＞
将来的には、海外グループ会社に赴任し、管理監督者としての開発業務や技術支援に携わるチャンスがあります。また、マーケティングや生産改善業務などへのキャリアチェンジも可能です。海外事業の推進役として活躍する道もあり、幅広いキャリア形成が目指せます。

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勤務地

新潟県新潟市

想定年収

850万円～1,050万円

雇用形態

正社員

仕事内容

全社およびグループ各社の予算・業績管理を通じ、経営判断を支える管理会計業務をお任せします。

【具体的には】
・月次/年次の予算策定、実績管理
・予算と実績の差異分析、経営層へのレポート作成
・経営戦略や事業計画に基づく財務シミュレーションの作成、数値管理
・各部門/グループ会社との調整、業績予測の精緻化
・チームマネジメント

＜業務環境について＞
配属先は「経理部 財務管理チーム」です。経理部は約25名、経理チームと財務管理チームの2チーム体制で、配属先の財務管理チームは、予算管理・資金管理・財務戦略企画を担い、専門性を高めながら、部門間で連携できる環境があります。

将来的には、戦略策定やIR業務などの経営企画や、国内外子会社の経営管理、経理責任者などへのキャリアパスも想定されています。

同社グループは盤石な財務基盤を維持しつつ、「ライスイノベーションカンパニー」の実現に向け、国内外での成長投資と株主還元のバランスを重視しています。自己資本比率60％を維持し、機動的な資金調達体制を確保しながら、2023年度から4年間で430億円のキャッシュ・フロー創出を目指し、企業価値向上に資する投資を推進しています。

＜ポジションの魅力について＞
全社およびグループ各社の予算策定・実績管理・シミュレーションを通じ、経営判断を支える役割を担います。月次・年次のPDCAを回し、計画と実績のギャップを可視化しながら、経営層への提言力を高めることができます。

また、上場企業としての高い開示水準とスピード感ある事業運営を支えるため、会計知識とビジネス理解を両立し、成長できる環境です。

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勤務地

新潟県新潟市

想定年収

539万円～1,036万円

雇用形態

正社員

仕事内容

配置技術者として、弊社が施工する自社ブランド「シャーメゾン」の賃貸住宅及び一般建築物（福祉・介護・医療施設・商業施設・オフィスビルなど）の現場専任の監理技術者業務又は主任技術者業務を担当頂きます。弊社の新潟支店（新潟市中央区上所中1-7-23）勤務となります。

・現場専任の場合、年間2～3物件程度、主任の場合は2～3現場を掛け持ち頂く事も想定しています。
・当面配置技術者をご担当頂きますが、将来的には巡回型の施工管理もご担当頂きます。
・当該拠点は集合住宅と戸建住宅を併売しておりますので、集合住宅以外に戸建て住宅の施工管理もご担当頂く可能性が御座います。

【積水ハウスについて】　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
積水ハウスでは、土地や資産の有効活用をお考えの個人・法人に、集合住宅などの建築を企画・提案する不動産経営コンサルティングを手掛けています。これらの建築物の現場監督の仕事です。
当社が大切に考えるのは「街づくり」の観点。そうした想いから、オーナー様に「その地域で本当に必要とされる建物」をご提案、また同時に入居者の満足も重要視しています。何年たっても、入居希望者がたえない建物、すなわち事業としても長期安定収入に結びつく建物を企画・提案。これにより、地域社会に対しても永くその価値を保ち続ける社会資産を提供できる、大きな使命感と誇りが感じられる仕事です。

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勤務地

新潟県新潟市

想定年収

450万円～810万円

雇用形態

正社員

仕事内容

営業部に所属し、金属パネル、ビル用サッシ、屋根などの金属系外装材およびALC、押出成型セメント板などのセメント系外装材の材料及び工事を受注するための営業を行っていただきます。

【具体的には】
営業は(1)または(2)のいずれかを担当していただきます。営業先は建設会社や工務店がメインです。
(1)金属系外装材（金属パネル、ビル用サッシ、屋根などおよびセメント系外装材（ALC、押出成型セメント板など）の材料・工事の受注営業
(2)基礎工事または土木工事（杭、山留、土留）に使用する各種鉄骨加工材の受注営業
・クライアントに対し状況やニーズのヒアリング、各種商品の提案
・見積書の作成
・設計や加工／工事を行う事業部との各種調整　など
【営業スタイル】
・建設計画等の情報収集から始まり、設計段階で「どんな建物にしたいか」等、顧客のニーズを把握
・同社が扱う多くの建材や施工方法の中から経済性をはじめ、耐候性・耐火性・断熱性などのさまざまな性能、工期、安全性、環境負荷の低減など、お客様の高度なご要望に沿った企画提案
※単に物を売るだけでなく、顧客の立場に立ち材料や施工方法を「提案する営業」が同社の営業スタイルです。

【工事実績について】
・新潟市西区役所庁舎
・東京駅丸の内駅舎（外壁・内壁）
・東京ミッドタウン（外壁・内壁）
・上越水族館「うみがたり」（屋根）
その他、東京駅周辺・虎ノ門地区再開発に伴う超高層ビルや国際大会が行われる各種競技場などの建設にも携わっています。

【魅力について】
全国規模のビッグプロジェクトに参画できること。自身の提案で、街の美化や利便性の向上にも貢献できる仕事です。

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勤務地

新潟県新潟市

想定年収

350万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社は商社でありながら、開発部門、製造部門を持っている特徴的な企業。食品メーカーの開発部門、研究室を顧客とするルート営業です。

【具体的には】
下記業務も含め企業のフォロー全般をお願いします。
・理化学機器の企画提案型営業
その他下記業務もお願いします。ほかにメンテナンス担当の方も在籍していますので協力しながら動いてください。
・配送メンテナンス
・カスタマイズなどのアフターサービス

長期的なリレーション構築をしていきたい方におすすめのポジションです。

※同社は商品コンセプトの設定、マーケティング、市場調査、原材料の選定・調達、副原料の味の設計、パッケージ提案・調達までをサポートする体制を整えており、営業としても商品開発企画に参加できる体制。

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勤務地

新潟県新潟市

想定年収

300万円～400万円

雇用形態

正社員

仕事内容

産業用ガス、医療用ガス、LPガスを中心に産業機械、工具、介護福祉用品など幅広い商材を扱う同社。顧客、商材、業界のことを知り、提案営業をお願いします。

【具体的には】
・産業機器・消耗品の提案営業
・受注商品の積込、納品
・日々の消耗品の受注
・受注商品の発注、日報作成など

【平均残業時間】2時間／週

【取り扱い商品】
・高圧ガス、産業用ガス（酸素ガス、窒素ガス、炭酸ガス、アルゴンガス、水素ガスなど）
・医療用ガス（酸素、液体酸素、窒素、液体窒素など）
・LPガス（業務用、家庭用）
・その他、産業機械、介護用品などお客様が需要があるものも扱っています

【社風について】
・ルート営業で顧客とのグリップを重視しているものの、従来のやり方よりもいい方法、違う視点での営業方法、営業商材などは積極的にチャレンジしていってもらう社風。実績を上げれば報酬で返していきたいと考えています。

【組織について】
営業所は新潟県内中心に東北地方まで13か所。 営業所はそれぞれ規模が異なりますが、10～40人程です。入社後はガス関連の資格を取得して頂きます。

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勤務地

新潟県新潟市

想定年収

700万円～1,200万円

雇用形態

正社員

仕事内容

ご入社後は「カオナビ」が提供するプロダクトの1つをお任せし、推進いただくか、ご経験やスキルによっては、新たなプロダクトの立ち上げをお任せする可能性もございます。（ご経験やご希望に合わせて決定いたします。）

【具体的には】
・新規プロダクトの企画立案や既存プロダクトの機能改善
・ロードマップ策定・遂行
・社内各部門（営業、サポート、マーケティング）との合意形成、ステークホルダー調整
・開発における全体進捗管理・ファシリテーション
・開発チームのピープルマネジメント（労務管理、目標設定と評価、1on1、採用活動）
・定性・定量リサーチ（ユーザー調査・ログ分析・問い合わせ分析・VOEやVOC分析）

【会社概要】
「カオナビ」は社員の個性・才能を発掘し戦略人事を加速させるタレントマネジメントシステムです。社員の顔や名前、経験、評価、スキル、才能などの人材情報を一元管理して可視化することで、最適な人材配置や抜擢といった戦略的なタレントマネジメント業務の実現を支援。あらゆる人材マネジメントの課題を解決し、企業の働き方改革を実現するHRテクノロジーとして、業種・業態を問わず3,900社以上（2024年9月末時点）の経営者や現場のマネジメント層に選ばれています。

「カオナビ」の根幹にあるのが、「人材データプラットフォーム構想」です。人材に関わるあらゆる情報を「カオナビ」に集め、場所や時間を選ばなくても人材情報の共有を可能としタレントマネジメント業務の実現を支援するという意思の元、プロダクトを開発しています。

【提供中のプロダクトの一例】
・人材情報の一元化・見える化が実現できる「プロファイルブック」
・評価運用業務の効率化を支援する「スマートレビュー」
・申請業務のペーパーレス化を目指した「ワークフロー」
・配置や要員シミュレーションをスピーディに行える「シャッフルフェイス」

現在は、これらのプロダクトそれぞれに対してプロダクトマネージャーを中心としたチームが、KPI設定、ロードマップ策定、開発ディレクション、開発チームのマネジメントなどを行いサービスの開発を行っています。

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勤務地

新潟県新潟市

想定年収

600万円～1,200万円

雇用形態

正社員

仕事内容

自社サービスのタレントマネジメントシステム「カオナビ」において、新機能開発や機能拡張の実装、パフォーマンス向上のためのリファクタリングや新しい技術の導入など様々な業務をバックエンドエンジニアとしてお任せします。
またSRE (Site Reliability Engineering) 活動を行なっているインフラグループと連携し、品質を維持しながらスピード感をもった開発を行っていただきます。

【具体的には】
・Goを用いたアプリの設計と開発、システム改善
・Goで実装されたコードのレビュー・品質維持
・アーキテクチャの設計、実装
・技術の検証、選定
・開発チーム内の調整、管理
・スクラム開発（1週間スプリント）

【既存プロダクト（カオナビ）の開発課題】
「カオナビ」には、社員の個性や才能を発掘し、最適な人事戦略が立てられるために活用できるデータが種類も量も多く存在します。
これらのデータを活用しながら、様々な形で顧客の人事課題に向き合い、日々開発を行っています。

しかし長年の運用が積み重なってきたこともあり、サービス内で使用している検索基盤について以下のような課題が生じております。
・検索基盤で利用している外部サービスのリプレイスが必要であること
・利用時のパフォーマンスおよび安定性
・検索品質改善が満足のいくレベルに到達していないこと

このように、ユーザーが各機能でデータを検索するための基盤となるシステムの品質は、「カオナビ」のサービスの品質に大きく影響を与える要素となっています。
データの量や更新頻度が高く、データ構造も複雑な人的データを扱う環境で、上記の課題解決をするためには非常に高い技術力を必要です。

【ポジションの魅力】
・チャレンジングな環境で、プロダクト全体の戦略設計に携わり、事業全体を見る視座を養うことができます。
・日々の業務を通してアジャイル開発を実践し、いわゆる上流から下流まで総合的に関わることができる環境です。
・チーム内でタスク割当の裁量もあるのでバックエンドだけでなくフロントエンドやインフラなどの技術に挑戦することも可能です。
・挑戦的なカルチャーですが、フルリモートやスーパーフレックス、充実した福利厚生のもと働きやすい環境を整えています。

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勤務地

新潟県新潟市

想定年収

600万円～1,200万円

雇用形態

正社員

仕事内容

予実管理システム「ヨジツティクス」の開発を担っていただきます（React/TypeScriptを採用しています）。
その他、上記の課題解決に向けて、仕様に応じた技術選定などを含め、開発チームで幅広く考えながら活動をしています。

【具体的には】
■開発全般
・スクラム（1週間スプリント）
・チケット管理（JIRA）
・仕様管理（Confluence）
・ソース管理（GitLab／GitLab CI）

■開発業務
・React/TypeScriptを用いたフロントエンド開発
・アーキテクチャの設計、実装
・技術の検証、選定

■フルスタックの場合にお任せする業務
・Goを用いた設計、開発
・AWSのインフラ設計、実装
・その他（開発チーム内の管理／メンバー教育のための企画、施策／エンジニア採用広報など）

【新規プロダクト（ヨジツティクス）の開発課題】
2024年の4月にリリースした「ヨジツティクス」の開発組織はまだまだ立ち上げフェーズであり、特に現状は以下のような課題を感じています。

1. 新規事業でリリースして間もないため、仕組み化されていない部分が多い
2. 高速化など、負荷試験文脈でまだまだ取り組めていないことが多い
3. 予実管理という特殊なドメインであるため、実装までのハードルが高い
4. フロントエンドにおけるテストや開発体験の向上に取り組みきれていない

※詳細については、エンリージョンの担当コンサルタントや、面談時にカオナビ社からお伝えさせていただきます。

【ポジションの魅力】
・カオナビの新規事業の立ち上げ部署として、強固な経営基盤×豊富なノウハウ×膨大なデータ量のもと、企画段階からエンジニアとして関わることができます。
・チャレンジングな環境で、プロダクト全体の戦略設計に携わり、事業全体を見る視座を養うことができます。
・日々の業務を通してアジャイル開発を実践し、いわゆる上流から下流まで総合的に関わることができる環境です。
・チーム内でタスク割当の裁量もあるのでフロントエンドだけでなくバックエンドやインフラなどの技術に挑戦することも可能です。
・挑戦的なカルチャーですが、フルリモートやスーパーフレックス、充実した福利厚生のもと働きやすい環境を整えています。

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勤務地

新潟県新潟市

想定年収

600万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

オンライン／オフラインのイベントや講演、自社セミナーなどを通じて、タレントマネジメントシステム「カオナビ」の“魅力”と“効果”を正しく伝え、実際にご利用いただくお客様を増やすための活動を一緒に担っていただけるメンバーを募集します。

【具体的には】
プレイングマネージャーとして、オンライン／オフラインのイベントや講演、セミナーの企画・運営をしていただきます。企画・計画・準備・実行・効果測定といった一連の流れを担当いただきます。
さらには、組織の成果最大化のために、定量的なデータと現場感から目標達成に向けた道筋をたて、周囲を巻き込んだ施策の企画実行、チームビルディングを推進していただきます。
※経験やキャリア意向をもとに、適した業務をお任せします。

【具体的には】
1）外部出展イベントに関する業務
・年間の出展計画の策定、折衝
・ブース設計、展示会に関連する制作物のディレクション業務
・運営計画の策定、実行
・当日の運営、現場管理
・効果測定、予算管理

2）自社イベント（セミナー、カンファレンス等）に関する業務
・イベント（セミナー、カンファレンス等）の企画・折衝・実行
・登壇コンテンツの企画立案・プレゼン資料作成
・集客に関するメディアプランニング
・当日の運営、制作管理
・効果測定、予算管理 各フェーズにおいて社内外と連携し成果の最大化を図ります。
・各フェーズにおいて社内外と連携し成果の最大化を図ります。

【ポジションの魅力】
・大きな裁量をもって、マーケティング活動が可能
業務をお任せできるようになれば、ご自身で予算の配分などの検討も可能です。成果が出れば、予算を増やして施策を強化したり、新しい施策にもチャレンジできます。

・事業成長をダイナミックに感じられる
経営陣をはじめとする社内外のステークホルダーと調整をしながら、大きなプロジェクトを実行していただく機会もあり、事業の成長をダイレクトに・ダイナミックに感じられるポジションです。

・生産性の向上を目指し、一人ひとりに適した働き方が可能
スーパーフレックスタイムやスイッチワークなどといった「My Work Style制度」を活かして柔軟に働くことが可能です。

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勤務地

新潟県新潟市

想定年収

600万円～1,200万円

雇用形態

正社員

仕事内容

自社サービスのタレントマネジメントシステム「カオナビ」において、新機能開発や機能拡張の実装、パフォーマンス向上のためのリファクタリングや新しい技術の導入など様々な業務をバックエンドエンジニアとしてお任せします。
またSRE (Site Reliability Engineering) 活動を行なっているインフラグループと連携し、品質を維持しながらスピード感をもった開発を行っていただきます。

【具体的には】
■開発業務
(1)機能開発を主なミッションのエンジニアの場合
・開発に伴う計画の作成および進捗の管理
・新機能作成や既存機能の改善のためのサーバサイド側の設計および開発
・機能のパフォーマンス向上に伴う改善活動

(2)技術横断的な保守や改善が主なミッションのエンジニアの場合
・機能横断で利用されているモジュールのリアーキテクチャリング
・ライブラリや使用言語のバージョンアップ
・開発効率や開発者体験向上を目的とした改善活動

【ポジションの魅力】
・チャレンジングな環境で、プロダクト全体の戦略設計に携わり、事業全体を見る視座を養うことができます。
・日々の業務を通してアジャイル開発を実践し、いわゆる上流から下流まで総合的に関わることができる環境です。
・チーム内でタスク割当の裁量もあるのでサーバーサイドだけでなくフロントエンドやインフラなどの技術に挑戦することも可能です。
・挑戦的なカルチャーですが、フルリモートやスーパーフレックス、充実した福利厚生のもと働きやすい環境を整えています。

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勤務地

新潟県新潟市

想定年収

600万円～1,200万円

雇用形態

正社員

仕事内容

自社サービスのタレントマネジメントシステム「カオナビ」において、新機能開発や機能拡張の実装、パフォーマンス向上のためのリファクタリングや新しい技術の導入など様々な業務をフロントエンドエンジニア（テックリード候補）としてお任せします

プロダクト開発組織ではカオナビの新規機能開発や既存機能の改善を行っており、顧客によりよいUI/UXを届けるためにチームメンバーとコミュニケーションを取りながら開発しています。

【具体的には】
・新機能の開発（React×TypeScript）
・機能の拡張や改善
・性能向上のための開発
・コード品質の担保

専門職の人やチームで企画した仕様書を元にエンジニアが設計と実装を行います。
それぞれの企画の概要はRedmineで管理されており、チケット駆動やスクラムなど、チームごとに最適な開発プロセスで開発を行っております。
開発タスクの管理はJiraを利用しており、ソースコードレビューをGitLab上で行っております。

【プロダクト（カオナビ）の開発課題】
・React導入以前に jQuery で実装された機能がまだ多く残っているため、Reactへ移行することで保守性と共通コンポーネントの再利用による開発速度の向上を図りたい。
・バックエンドで採用しているフレームワークのLaravelに依存している構成になっているので、バックエンドとフロントエンドを分離することで認知負荷を下げたい。

【ポジションの魅力】
・チャレンジングな環境で、プロダクト全体の戦略設計に携わり、事業全体を見る視座を養うことができます。
・日々の業務を通してアジャイル開発を実践し、いわゆる上流から下流まで総合的に関わることができる環境です。
・チーム内でタスク割当の裁量もあるのでフロントエンドだけでなくバックエンドやインフラなどの技術に挑戦することも可能です。
・挑戦的なカルチャーですが、フルリモートやスーパーフレックス、充実した福利厚生のもと働きやすい環境を整えています。

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