総合不動産企業の維持管理（長岡）／株式会社リビングギャラリー
【年間休日120日】進化を続ける不動産サービス
求人内容
- 仕事内容
- NSGグループで総合不動産サービスを提供している
株式会社リビングギャラリーの
賃貸管理部で不動産維持管理の業務をご担当いただきます。
【具体的には】
・建物（共用部）の維持管理計画の策定
・各種修繕を含む改善提案
・点検および修繕の施工管理、業務完了確認
・建物運営管理に関するマネジメント業務 など
【1日の仕事スケジュール例】
9：00…出社 問い合わせ対応やメールチェック
10：00…業務確認 工事内容を確認・システム入力
12：30…昼食
13：30…現地確認
15：30…ご報告書作成
17：00…工事発注
18：00…退勤 - 募集背景
- 組織の体制強化
採用条件
- 学歴
- 不問
- 必要資格
- 普通自動車運転免許
- 必要業務
経験 - ・不動産業界、または建築関係会社での勤務経験
【求める人物像】
・オーナー様に誠意ある対応ができる方
・積極的に周りとコミュニケーションを図り、能動的に動ける方
・計算やPC操作が得意な方
・変化やスキルアップすることを楽しめる方
・成長意欲の高い方 - 優遇要件
- ・宅地建物取引士
・ファイナンシャルプランナー2級
勤務条件
- 勤務地
- 新潟県長岡市
- 転勤有無
- 転勤無し
- 想定年収
- 380万円～550万円
- 雇用形態
- 正社員
- 福利厚生
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当（上限20,000円） 資格手当 住宅手当 ライフプラン支援手当 定期健康診断 確定拠出年金制度 産休育休制度 慶弔見舞金（出産祝金など） グループ企業各社の割引制度 社宅制度 総合福利厚生制度 インフルエンザ予防接種 資格取得支援制度 - 休日休暇
- 週休二日制（日祝他） GW 夏期休暇 年末年始休暇 産前産後休暇 慶弔休暇 有給休暇
※年間休日120日
企業情報
- 業種
- 不動産
- 特徴
- ■あらゆる不動産事業に取り組む、総合不動産企業■
賃貸事業のイメージが強い同社ですが、不動産開発・投資・資産管理など不動産全般で事業を展開している「総合不動産企業」です。
本社がある新潟県では、賃貸仲介件数、管理物件戸数のシェアが県内断トツです。※全国賃貸住宅新聞 2021年 仲介件数ランキング、管理戸数ランキングより。
その安定した事業基盤を軸にして、現在は東京を中心とした首都圏での事業展開も加速しています。賃貸の仲介から管理まで自社で全て行うため、不動産業に関する全てを学ぶことができます。また、今後もコア事業である賃貸仲介・管理事業の更なる成長とともに、そこで培ったノウハウを不動産開発・投資・資産管理の分野にも積極的に展開し、「総合不動産企業」として全てのお客さまから必要とされる存在を目指しています。 - 売上
- 46億7251万円
- 従業員数
- 255名
担当情報
- 管理会社
- 株式会社エンリージョン（新潟）
- 求人ID
- 46130
- 担当コンサルタントより
- リビングギャラリーは、賃貸仲介、賃貸経営サポートから不動産活用、売買仲介まで行う、新潟県内最大規模を誇る不動産仲介会社です。
働き方改革にも取り組んでおりメリハリのある働き方ができます。
組織体制強化のための増員募集です。
≪求人について≫
この求人は、転職エージェントの株式会社エンリージョン（サービスサイト名：リージョナルキャリア）が企業からお預かりしている求人です。
専任のコンサルタントが詳しく説明させていただきますので、少しでもご興味のある方は「この求人にエントリーする」よりお気軽にご応募ください。
≪株式会社エンリージョンとは≫
株式会社エンリージョンは、U・Iターン転職・地方転職に特化した転職エージェントです。
本求人のほかにも、地方在住のコンサルタントが地場優良企業の経営者や人事責任者から直接お預かりした求人を多数取り扱っています。
ご応募後、キャリア面談にてあなたのご希望やご経験をヒアリングさせていただき、非公開求人も含めた求人をご紹介します。
職歴やスキルだけでなく、あなたの価値観や考え方にマッチする企業への転職の実現に向けて徹底サポートいたします。
※転職エージェントサービスのご利用は無料です。まずは相談から、お気軽にご応募ください。
≪応募後の流れ≫
(1)ご応募完了後
3営業日以内に入力内容を基に担当コンサルタントを決めさせていただき、面談の日程調整等のご連絡をします。
(2)面談(転職・キャリア相談)
コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介をさせていただくほか、あなたのご希望やご経験をじっくりお伺いします。
お電話やオンラインツール等を使ってのご相談も可能です。平日夜間・土日祝日等の面談をご希望の方にも柔軟に対応させていただきます。
(3)求人サーチ・紹介
面談でお伺いしたご希望・価値観や、ご経験・強みなどに沿って求人情報をお探しします。
また、必要に応じて求職者様に合わせた新規ポジションの開拓も行います。
(4)企業への推薦(書類選考)
応募する企業が決まりましたら、求職者様の承諾を必ずいただいた上で企業へご推薦します。
履歴書・職務経歴書の添削のほか、書面だけでは伝わりづらい箇所を直接企業にお伝えするなど、あなたの強み、魅力を正確に理解していただけるよう当社独自のサポートをさせていただきます。
(5)企業との面接
面接対策のアドバイスや面接トレーニング（模擬面接）を行い、万全の準備の上面接に臨めるようサポートいたします。
また面接の中で不安に感じたことなどがあれば、解消できるよう候補者の皆様と企業の間に立ちフォローいたします。
(6)内定（条件交渉・退職準備）～入社
直接交渉しづらい給与条件や入社日などの待遇面を中心に、あなたに代わって企業と交渉いたします。
また、現在の勤務先を円満に退社するためのアドバイスもさせていただきます。
(7)入社後のアフターフォロー
入社後もお困りのことがございましたらいつでもご相談ください。
転職の場面だけに限らず、将来的なあなたのキャリアプランを実現するためのキャリアパートナーとして、長いお付き合いをさせていただきます。
（※ご希望、ご経験などにより求人をご紹介できない場合は、面談をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。）
エントリー後の流れ
お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。
