（新潟）FC-BGAサブストレートの品質保証／TOPPAN株式会社
東証プライム上場／需要拡大中の半導体パッケージ基盤をつくる企業
求人内容
- 仕事内容
- 同社ではLSIの実装用部材であるFC-BGA（Flip Chip-Ball Grid Array）基盤を開発、製造しています。
同社の品質保証として、製品の信頼性確保と歩留まり改善に取り組んでいただきます。
【具体的には】
・信頼性試験業務
品質保証に不可欠な製品の信頼性試験および故障解析を行っていただきます。
・顧客対応業務
製造工程で取得したデータの集計、資料作成、顧客への報告などを行っていただきます。
【業務のやりがい】
AI向け半導体などの世界最先端の技術の一端を担う業務に携わる事ができます。
信頼性試験や子紹介西紀に必要な各種設備が揃っており、これらを使用して自由に評価・解析を行う事が可能です。
また、提出資料に対するお客様の反応を通して、自身が行った業務に対する顧客の満足度合いを直接感じる事もできます。
【FC-BGAサブストレートとは】
FC-BGA（Flip Chip-Ball Grid Array）サブストレートは、LSIチップの高速化、多機能化を可能にする高密度半導体パッケージ基盤です。家庭用ゲーム機やCPU、ネットワーク機器、車載機器、グラフィックプロセッサなどに使用されています。 - 募集背景
- 新規ライン立上げなどの事業拡大による人員補充
採用条件
- 学歴
- 高校卒業以上
- 必要資格
- 普通自動車運転免許
- 必要業務
経験 - 下記いずれも
・Excel等を用いたデータ集計やデータ解析の実施経験
・顧客提出資料の作成経験
【求める人物像】
・自分で仕事を見つけ、行動できる人
・他者と積極的にコミュニケーションできる人 - 優遇要件
- ・半導体もしくは半導体パッケージに関する顧客対応経験
・英語スキル
勤務条件
- 勤務地
- 新潟県新発田市
- 転勤有無
- 転勤あり※当面なし、本人希望を無視した転勤はありません
- 想定年収
- 400万円～700万円
- 雇用形態
- 正社員
- 福利厚生
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当 家族手当 残業手当 資格手当 役職手当 財形貯蓄制度 財形融資制度 育児介護勤務短縮制度 従業員持株制度 保養所 診療所 生活共同組合 独身寮 - 休日休暇
- 完全週休二日制（土、日） 祝日 有給休暇（10～20日） 夏期休暇（9日間） 年末年始（6日間） 創立記念日 半日休暇制度 メモリアル休暇 育児休業 介護休業 ※年間休日127日
企業情報
- 業種
- 印刷
- 特徴
- 「印刷テクノロジー」が可能にする、トータルソリューションの提供／創業の印刷事業から、マーケティング、クリエイティブ、ITとの融合事業が成長中の企業です。
- 売上
- 1兆6782億4900万円
- 従業員数
- 53712名
担当情報
- 管理会社
- 株式会社エンリージョン（新潟）
- 求人ID
- 42520
- 担当コンサルタントより
- 「社会的価値創造企業」を目指して、成長領域をもとに幅広い事業を展開している同社。同社の技術部門を担う新潟工場でも半導体市場が好調な背景より新たな生産ラインを立上げ、事業拡大していく予定です。
今後も成長著しい企業で自身のスキルも磨ける環境です。
≪求人について≫
この求人は、転職エージェントの株式会社エンリージョン（サービスサイト名：リージョナルキャリア）が企業からお預かりしている求人です。
専任のコンサルタントが詳しく説明させていただきますので、少しでもご興味のある方は「この求人にエントリーする」よりお気軽にご応募ください。
≪株式会社エンリージョンとは≫
株式会社エンリージョンは、U・Iターン転職・地方転職に特化した転職エージェントです。
本求人のほかにも、地方在住のコンサルタントが地場優良企業の経営者や人事責任者から直接お預かりした求人を多数取り扱っています。
ご応募後、キャリア面談にてあなたのご希望やご経験をヒアリングさせていただき、非公開求人も含めた求人をご紹介します。
職歴やスキルだけでなく、あなたの価値観や考え方にマッチする企業への転職の実現に向けて徹底サポートいたします。
※転職エージェントサービスのご利用は無料です。まずは相談から、お気軽にご応募ください。
≪応募後の流れ≫
(1)ご応募完了後
3営業日以内に入力内容を基に担当コンサルタントを決めさせていただき、面談の日程調整等のご連絡をします。
(2)面談(転職・キャリア相談)
コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介をさせていただくほか、あなたのご希望やご経験をじっくりお伺いします。
お電話やオンラインツール等を使ってのご相談も可能です。平日夜間・土日祝日等の面談をご希望の方にも柔軟に対応させていただきます。
(3)求人サーチ・紹介
面談でお伺いしたご希望・価値観や、ご経験・強みなどに沿って求人情報をお探しします。
また、必要に応じて求職者様に合わせた新規ポジションの開拓も行います。
(4)企業への推薦(書類選考)
応募する企業が決まりましたら、求職者様の承諾を必ずいただいた上で企業へご推薦します。
履歴書・職務経歴書の添削のほか、書面だけでは伝わりづらい箇所を直接企業にお伝えするなど、あなたの強み、魅力を正確に理解していただけるよう当社独自のサポートをさせていただきます。
(5)企業との面接
面接対策のアドバイスや面接トレーニング（模擬面接）を行い、万全の準備の上面接に臨めるようサポートいたします。
また面接の中で不安に感じたことなどがあれば、解消できるよう候補者の皆様と企業の間に立ちフォローいたします。
(6)内定（条件交渉・退職準備）～入社
直接交渉しづらい給与条件や入社日などの待遇面を中心に、あなたに代わって企業と交渉いたします。
また、現在の勤務先を円満に退社するためのアドバイスもさせていただきます。
(7)入社後のアフターフォロー
入社後もお困りのことがございましたらいつでもご相談ください。
転職の場面だけに限らず、将来的なあなたのキャリアプランを実現するためのキャリアパートナーとして、長いお付き合いをさせていただきます。
（※ご希望、ご経験などにより求人をご紹介できない場合は、面談をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。）
エントリー後の流れ
お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。
