材料強度試験機のセールスマーケティング／株式会社パルメソ
オンリーワンの試験技術を開発／SaaS新サービスのセールスマーケティングポジション
求人内容
- 仕事内容
- 世界初の技術で材料の強度を測る「MSE試験機」を開発した同社で、セールス&マーケティングのリーダーとしての業務全般をお任せいたします。
これから同製品や新サービスを本格的展開するにあたり今後同社の中核を担う方を募集します。
【具体的には】
〇マーケティング業務
・販売チャネルの選定、企画
・市場開拓先の選定
・新サービス（SaaS）市場認知のための広報活動
〇営業業務
・MSE試験装置の販売
・受託試験サービスの販売
・既存顧客フォロー
・新規開拓（主に紹介）
※業務比率はマーケティング6:営業4です。
【入社後の流れ】
入社から一定期間は「MSE受託試験サービス」（材料強度試験）を経験し試験技術や評価の基礎を身に着けてもらいます。その後培った知識を元に販売活動も経験してもらいます。これらの知見と経験を持ってマーケティングに取り組んでいただきます。
【組織】
営業2名 ※マーケティング人員は不在
技術・製造・受託試験部門は身近にあるため、情報共有は素早く行うことができます。 - 募集背景
- 自社製品や新サービスの認知度向上及び、拡売のための体制強化。
採用条件
- 学歴
- 高校卒業以上
- 必要資格
- 普通自動車運転免許(AT可）
- 必要業務
経験 - 以下いずれも必須
・マーケティング経験（目安5年以上)
・営業経験（業界・商材不問）
・工業系の学歴もしくは知識をお持ちの方
【求める人物像】
・ベンチャーマインドをお持ちの方
・新しい技術に興味がある
・これまでになかった新たな市場を創造したい
・指示待ちではなく、自分で考え、行動することが好き - 優遇要件
- ・試験機等の知識を保有または販売の経験がある方
・材料、物質の知識をお持ちの方
・デジタル知識・経験をお持ちの方
・英語スキル
勤務条件
- 勤務地
- 新潟県長岡市
- 転勤有無
- 無し
- 想定年収
- 450万円～650万円
- 雇用形態
- 正社員
- 福利厚生
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当(上限3万円） 残業手当 作業服貸与 - 休日休暇
- 週休2日制（土、日）祝 ※他会社カレンダーによる 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 ※年間休日115日
企業情報
- 業種
- 機械関連（メーカー）
- 特徴
- 同社は材料表面の機械的特性（強さ）を超精密に計測するMSE（マイクロ・スラリージェット・エロージョン）試験法を福井大学と連携開発を経て普及するために設立されたベンチャー企業です。創業時から新市場へのアプローチの結果、市場認知が進みモノづくり企業の開発や生産技術及び品質保証部門で使われるようになり顧客も増加してきています。
成長の第2弾として、より広く業界や世界に認知していただく事業計画を推進中です。社会に必要なモノづくりとデジタル化をつなぐために必須な材料強度評価法とデータ化を標榜しています。現在の提供サービスは受託新サービスと装置販売及び応用装置の開発販売になります。 - 売上
- 非公開
- 従業員数
- 17名
担当情報
- 管理会社
- 株式会社エンリージョン（新潟）
- 求人ID
- 41187
- 担当コンサルタントより
- 同社はウェットブラスト技術を超精密応用した世界でオンリーワンの材料表面強度を評価する技術を用いたMSE試験を実施しています。MSE試験は、「硬すぎる」「柔らかすぎる」「強さが変化する」素材の表面強さや劣化度合を精密に試験評価する唯一の手段です。長岡から世界へ同技術やサービスを発信し、事業規模の拡大を図るベンチャー企業です。
≪求人について≫
この求人は、転職エージェントの株式会社エンリージョン（サービスサイト名：リージョナルキャリア）が企業からお預かりしている求人です。
専任のコンサルタントが詳しく説明させていただきますので、少しでもご興味のある方は「この求人にエントリーする」よりお気軽にご応募ください。
≪株式会社エンリージョンとは≫
株式会社エンリージョンは、U・Iターン転職・地方転職に特化した転職エージェントです。
本求人のほかにも、地方在住のコンサルタントが地場優良企業の経営者や人事責任者から直接お預かりした求人を多数取り扱っています。
ご応募後、キャリア面談にてあなたのご希望やご経験をヒアリングさせていただき、非公開求人も含めた求人をご紹介します。
職歴やスキルだけでなく、あなたの価値観や考え方にマッチする企業への転職の実現に向けて徹底サポートいたします。
※転職エージェントサービスのご利用は無料です。まずは相談から、お気軽にご応募ください。
≪応募後の流れ≫
(1)ご応募完了後
3営業日以内に入力内容を基に担当コンサルタントを決めさせていただき、面談の日程調整等のご連絡をします。
(2)面談(転職・キャリア相談)
コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介をさせていただくほか、あなたのご希望やご経験をじっくりお伺いします。
お電話やオンラインツール等を使ってのご相談も可能です。平日夜間・土日祝日等の面談をご希望の方にも柔軟に対応させていただきます。
(3)求人サーチ・紹介
面談でお伺いしたご希望・価値観や、ご経験・強みなどに沿って求人情報をお探しします。
また、必要に応じて求職者様に合わせた新規ポジションの開拓も行います。
(4)企業への推薦(書類選考)
応募する企業が決まりましたら、求職者様の承諾を必ずいただいた上で企業へご推薦します。
履歴書・職務経歴書の添削のほか、書面だけでは伝わりづらい箇所を直接企業にお伝えするなど、あなたの強み、魅力を正確に理解していただけるよう当社独自のサポートをさせていただきます。
(5)企業との面接
面接対策のアドバイスや面接トレーニング（模擬面接）を行い、万全の準備の上面接に臨めるようサポートいたします。
また面接の中で不安に感じたことなどがあれば、解消できるよう候補者の皆様と企業の間に立ちフォローいたします。
(6)内定（条件交渉・退職準備）～入社
直接交渉しづらい給与条件や入社日などの待遇面を中心に、あなたに代わって企業と交渉いたします。
また、現在の勤務先を円満に退社するためのアドバイスもさせていただきます。
(7)入社後のアフターフォロー
入社後もお困りのことがございましたらいつでもご相談ください。
転職の場面だけに限らず、将来的なあなたのキャリアプランを実現するためのキャリアパートナーとして、長いお付き合いをさせていただきます。
（※ご希望、ご経験などにより求人をご紹介できない場合は、面談をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。）
エントリー後の流れ
お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。
