エレベーターメンテナンス会社の営業/株式会社ハイン

年齢・社歴よりも実力と人物重視する社風です。

求人内容

仕事内容
エレベーター保守管理に関する営業活動をお任せします。エレベーターが設置されている物件へ訪問し、顧客との信頼関係を構築していく中で契約を結んでいきます。メンテナンス作業は別に担当者がおりますので、保守メンテナンス業務はありません。将来営業部門のリーダーとしてご活躍いただくことを想定しての採用です。

【具体的には】
・飛び込み営業
飛込み先は不動産会社・物件管理会社・病院・ホテルなど
・契約締結・書類手続き 
・既存顧客のフォロー 
など

【インセンティブ制度】
ノルマを追うのではなく、信頼関係構築力を評価します
1件受注ごとにインセンティブを給付します。
2023年度は平均して1人あたり100万円程度支給。
募集背景
体制強化のため

採用条件

学歴
専門学校卒業以上
必要資格
普通自動車免許
必要業務
経験
・法人/個人問わず営業  3年以上

【求める人物像】
・チャレンジ精神に自信ある方
・リーダーとして活躍したい方
優遇要件
・不動産業界/住宅メーカーでの営業経験

勤務条件

勤務地
新潟県長岡市
転勤有無
転勤なし
想定年収
360万円~500万円
雇用形態
正社員
福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当 家族手当 職務手当 資格手当 待機手当 衣服手当 工具手当 昇給年1回 賞与年2回 財務貯蓄 資格取得支援 社有車(通勤時に使用可) 転勤の場合住宅手当有(家賃全額会社負担)
休日休暇
週休2日制(土・日)祝+1ヶ月につき1日休み ※土曜日は隔週出勤
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 GW 
年間休日112日

企業情報

業種
建設・土木・設計
特徴
エレベーターのメンテナンス・修理・リニューアル業務を主に手がける同社。40年以上の専門業者として培ったノウハウや技術力により、お客様に合った最適なメンテナンスを高品質・低コストで提供しています。24時間365日いつでも即対応できる事が強みです。緊急時には、独自の非常直報システムにより、直ちに技術者が現地へ向かいます。 また、エレベーター業組合加入による協力・応援体制を確立し、万が一の閉じ込め事故等、緊急を要する場合でも通報から数十分以内で 駆けつけられる体制を整えています。
売上
19億4400万円
従業員数
135名

担当情報

管理会社
株式会社エンリージョン(新潟)
求人ID
37604
担当コンサルタントより
社歴ではなく実力と人柄を評価する社風です。成果をきちんと評価される環境を希望されるかたにオススメなポジションです。

≪求人について≫
この求人は、転職エージェントの株式会社エンリージョン(サービスサイト名:リージョナルキャリア)が企業からお預かりしている求人です。
専任のコンサルタントが詳しく説明させていただきますので、少しでもご興味のある方は「この求人にエントリーする」よりお気軽にご応募ください。

≪株式会社エンリージョンとは≫
株式会社エンリージョンは、U・Iターン転職・地方転職に特化した転職エージェントです。
本求人のほかにも、地方在住のコンサルタントが地場優良企業の経営者や人事責任者から直接お預かりした求人を多数取り扱っています。
ご応募後、キャリア面談にてあなたのご希望やご経験をヒアリングさせていただき、非公開求人も含めた求人をご紹介します。
職歴やスキルだけでなく、あなたの価値観や考え方にマッチする企業への転職の実現に向けて徹底サポートいたします。

※転職エージェントサービスのご利用は無料です。まずは相談から、お気軽にご応募ください。

≪応募後の流れ≫
(1)ご応募完了後
3営業日以内に入力内容を基に担当コンサルタントを決めさせていただき、面談の日程調整等のご連絡をします。

(2)面談(転職・キャリア相談)
コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介をさせていただくほか、あなたのご希望やご経験をじっくりお伺いします。
お電話やオンラインツール等を使ってのご相談も可能です。平日夜間・土日祝日等の面談をご希望の方にも柔軟に対応させていただきます。

(3)求人サーチ・紹介
面談でお伺いしたご希望・価値観や、ご経験・強みなどに沿って求人情報をお探しします。
また、必要に応じて求職者様に合わせた新規ポジションの開拓も行います。

(4)企業への推薦(書類選考)
応募する企業が決まりましたら、求職者様の承諾を必ずいただいた上で企業へご推薦します。
履歴書・職務経歴書の添削のほか、書面だけでは伝わりづらい箇所を直接企業にお伝えするなど、あなたの強み、魅力を正確に理解していただけるよう当社独自のサポートをさせていただきます。

(5)企業との面接
面接対策のアドバイスや面接トレーニング(模擬面接)を行い、万全の準備の上面接に臨めるようサポートいたします。
また面接の中で不安に感じたことなどがあれば、解消できるよう候補者の皆様と企業の間に立ちフォローいたします。

(6)内定(条件交渉・退職準備)~入社
直接交渉しづらい給与条件や入社日などの待遇面を中心に、あなたに代わって企業と交渉いたします。
また、現在の勤務先を円満に退社するためのアドバイスもさせていただきます。

(7)入社後のアフターフォロー
入社後もお困りのことがございましたらいつでもご相談ください。
転職の場面だけに限らず、将来的なあなたのキャリアプランを実現するためのキャリアパートナーとして、長いお付き合いをさせていただきます。

(※ご希望、ご経験などにより求人をご紹介できない場合は、面談をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。)

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エントリー後の流れ

お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。

※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。

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