業務用精米機メーカーの工場長候補／マルマス機械株式会社
精米機をメインに開発するメーカーでのメイン工場の工場長候補者企業対応
求人内容
- 仕事内容
- 同工場は、同社精米機製造のメイン拠点です。精米機以外にも機械部品の製造、工場全体の管理統括、生産目標の達成管理、効率的な工場運営をお願いします。
【具体的には】
工場全体の管理をお願いします。具体的には下記業務をお願いします。
＜部品事業営業＞
部品事業営業とはメイン顧客は6社です。継続的な受注獲得活動、納期管理、品質対応、価格交渉などをお願いします。顧客の担当者や経営者との長期的な関係構築をお願いします。
＜QCDの目標達成＞
工場内で掲げた目標達成に向けてQCDの管理をお願いします。
＜人事評価・教育＞
社員の管理とモチベーション向上を行っていただきます。同工場では下記工程があり、教育体制の管理をお願いします。
組立、プレス、溶接、機械加工、塗装、設備、購買、原価管理など
＜技術開発＞
精米機事業において、新しい精米機製品や新分野の商品開発を行っています。
本社技術部と連携して、試作や製造技術を統括していただきます。
＜精米機事業顧客対応＞
精米機事業の顧客に対しての納期管理、クレーム対応、部品の提供などをお願いします。 - 募集背景
- 組織強化のための増員募集
採用条件
- 学歴
- 高校卒業以上
- 必要資格
- 普通自動車免許
- 必要業務
経験 - 製造業で生産部門マネジメント経験お持ちの方（目安5年以上）
【求める人物像】
工場の一員として工場全体で協力しながら業務を進められる方 - 優遇要件
- ・機械メーカーでの勤務経験ある方
・機械部品に携わった経験ある方
勤務条件
- 勤務地
- 新潟県燕市
- 転勤有無
- 転勤なし
- 想定年収
- 450万円～550万円
- 雇用形態
- 正社員
- 福利厚生
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当 家族手当 皆勤手当 宿泊手当 主張手当（※宿泊の場合） 制服貸与 退職金制度（55歳で支給あり） - 休日休暇
- 週休2日制（日 祝】 他会社カレンダーによる 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 ※年間休日：110日
企業情報
- 業種
- プラント・設備（メーカー）
- 特徴
- 同社は1950年創業。主に精米機を中心としたお米に関連する機械を開発・製造・販売しています。日本人の主食であるお米を大切に仕上げるという想いで、高品質でおいしいお米の提供に貢献しています。創業から70年以上の歴史を持ち、精米機を中心としたお米加工機械の専門的な知識と経験があります。有名農機具メーカー等、主要取引先との長期的な信頼関係があることも強みのひとつ。また顧客のニーズに合わせてカスタマイズされたソリューション提供、アフターサービスも強みのひとつになっています。
【主要取引先】
株式会社クボタ・ヤンマーアグリジャパン株式会社・全国農業協同組合連合会・株式会社ISEKIアグリ
三菱マヒンドラ農機株式会社・金子農機株式会社・やまびこジャパン株式会社・北越工業株式会社
三条化工株式会社・株式会社ヨシカワ - 売上
- 4億4265万円
- 従業員数
- 50名
担当情報
- 管理会社
- 株式会社エンリージョン（新潟）
- 求人ID
- 37452
- 担当コンサルタントより
- 精米機に長く携わり業務用精米機に強みがある同社。事業ノウハウを活用し、金属部品も手掛けることにより、精米機、部品事業の日本柱で事業をおこなっています。世界の食料需給見通しは人口増加に伴い、米の需要が増加すると言われており、今後の成長に期待できるマーケットです。
≪求人について≫
この求人は、転職エージェントの株式会社エンリージョン（サービスサイト名：リージョナルキャリア）が企業からお預かりしている求人です。
専任のコンサルタントが詳しく説明させていただきますので、少しでもご興味のある方は「この求人にエントリーする」よりお気軽にご応募ください。
≪株式会社エンリージョンとは≫
株式会社エンリージョンは、U・Iターン転職・地方転職に特化した転職エージェントです。
本求人のほかにも、地方在住のコンサルタントが地場優良企業の経営者や人事責任者から直接お預かりした求人を多数取り扱っています。
ご応募後、キャリア面談にてあなたのご希望やご経験をヒアリングさせていただき、非公開求人も含めた求人をご紹介します。
職歴やスキルだけでなく、あなたの価値観や考え方にマッチする企業への転職の実現に向けて徹底サポートいたします。
※転職エージェントサービスのご利用は無料です。まずは相談から、お気軽にご応募ください。
≪応募後の流れ≫
(1)ご応募完了後
3営業日以内に入力内容を基に担当コンサルタントを決めさせていただき、面談の日程調整等のご連絡をします。
(2)面談(転職・キャリア相談)
コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介をさせていただくほか、あなたのご希望やご経験をじっくりお伺いします。
お電話やオンラインツール等を使ってのご相談も可能です。平日夜間・土日祝日等の面談をご希望の方にも柔軟に対応させていただきます。
(3)求人サーチ・紹介
面談でお伺いしたご希望・価値観や、ご経験・強みなどに沿って求人情報をお探しします。
また、必要に応じて求職者様に合わせた新規ポジションの開拓も行います。
(4)企業への推薦(書類選考)
応募する企業が決まりましたら、求職者様の承諾を必ずいただいた上で企業へご推薦します。
履歴書・職務経歴書の添削のほか、書面だけでは伝わりづらい箇所を直接企業にお伝えするなど、あなたの強み、魅力を正確に理解していただけるよう当社独自のサポートをさせていただきます。
(5)企業との面接
面接対策のアドバイスや面接トレーニング（模擬面接）を行い、万全の準備の上面接に臨めるようサポートいたします。
また面接の中で不安に感じたことなどがあれば、解消できるよう候補者の皆様と企業の間に立ちフォローいたします。
(6)内定（条件交渉・退職準備）～入社
直接交渉しづらい給与条件や入社日などの待遇面を中心に、あなたに代わって企業と交渉いたします。
また、現在の勤務先を円満に退社するためのアドバイスもさせていただきます。
(7)入社後のアフターフォロー
入社後もお困りのことがございましたらいつでもご相談ください。
転職の場面だけに限らず、将来的なあなたのキャリアプランを実現するためのキャリアパートナーとして、長いお付き合いをさせていただきます。
（※ご希望、ご経験などにより求人をご紹介できない場合は、面談をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。）
エントリー後の流れ
お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。
