電気エンジニアリング会社の電気工事施工管理（社会システム）／株式会社菱電社
三菱電機・横河電機・オムロン等トップメーカー商品取扱う技術商社／自社開発システム有／年間休日124日
求人内容
- 仕事内容
- 新潟市内を中心とした民間企業などに関する工事案件の施工管理業務をお任せします。
【具体的には】
・屋外及び屋内の設備の計測機器、制御機器、監視制御装置の新設、保守、改修工事の施工管理
・工事の見積り、工程管理、資材管理、安全管理、労務管理、原価管理、品質管理等
上記工程を通じて現場のモチベーション、生産性を高めていく役割となります。
発注者、通信事業者など様々な関係者との折衝も担当していただきます。
【配属先情報】
社会システム部
合計９名（７０代１名、５０代３名、４０代１名、３０代３名、２０代１名）
同部署では、新潟市を中心とした公共のプラント施設の電気設備や電気通信設備を構築しており、顧客から高い評価を頂いております。
また工場、オフィスビルなどの民間施設でも工事をしており、大規模～小規模の電気設備の施工でお客様の要望に応えます。
【案件事例】
・電気設備工事
自家発電設備
太陽光発電設備
上下水道施設の受変電設備
・電気通信設備工事
監視制御設備
CCTV設備
映像伝送
表示設備 など - 募集背景
- 業績好調のための増員募集
採用条件
- 学歴
- 高校卒業以上
- 必要資格
- 普通自動車免許
- 必要業務
経験 - 以下いずれも必須
・工業系の高校、大学を卒業された方
・電気工事に関する知識を有する方 - 優遇要件
- ・電気工事施工管理技士（１級、2級）ある方
・電気工事に関する実務経験ある方
勤務条件
- 勤務地
- 新潟県新潟市
- 転勤有無
- 無し
- 想定年収
- 330万円～450万円
- 雇用形態
- 正社員
- 福利厚生
- 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険
通勤手当 時間外勤務手当 休日勤務手当 深夜勤務手当 職務手当 食事手当 世帯手当 公的資格手当 役職手当 財形貯蓄制度 退職金制度（１年以上）自己啓発支援制度（講習会費、受験料、テキスト代60,000円上限に助成）資格手当（例：1級電気工事施工管理技士（講習修了証）月10,000円支給） - 休日休暇
- 週休二日制（土、日）祝 ※年数回土曜出社あり 夏期休暇 年末年始 特別休暇 誕生日休日 ※年間休日124日
企業情報
- 業種
- 重電・産業電機（商社）
- 特徴
- 同社は、産業設備およびビル設備の分野で効率化、省エネ化などを目的として電機・計測制御・情報通信に関連する機器やシステムを販売している技術商社です。三菱電機、横河電機、オムロン等トップメーカーの産業用電機・電子機器の販売を行うとともに各種システムの提案、設計、開発、製造、施工、メンテナンス等を一気通貫して実施しております。 設立以来、電機、計測制御など様々な分野で多様な仕入先を持ち、ニーズに合わせてお客様に提供してきました。信頼関係を構築することで、お客様の安心感を高めています。複数の電機メーカーの代理店となっているのが同社の特徴です。 また同社が扱う電機製品は一般的なオフィス向けではなく、工場の製造ラインなどで使用されるもの。使われる場所に合わせたソフトを組み込むため、10名程度のシステムエンジニア在籍しています。こうした技術部を擁していることが強みです。
- 売上
- 65億2160万円
- 従業員数
- 95名
担当情報
- 管理会社
- 株式会社エンリージョン（新潟）
- 求人ID
- 35023
- 担当コンサルタントより
- 同社は産業機器の販売実績が多く機器の販売には強みがあります。今後はより顧客の課題解決を多くしていくためエンジニア要素を強化していこうと考えています。
≪求人について≫
この求人は、転職エージェントの株式会社エンリージョン（サービスサイト名：リージョナルキャリア）が企業からお預かりしている求人です。
専任のコンサルタントが詳しく説明させていただきますので、少しでもご興味のある方は「この求人にエントリーする」よりお気軽にご応募ください。
≪株式会社エンリージョンとは≫
株式会社エンリージョンは、U・Iターン転職・地方転職に特化した転職エージェントです。
本求人のほかにも、地方在住のコンサルタントが地場優良企業の経営者や人事責任者から直接お預かりした求人を多数取り扱っています。
ご応募後、キャリア面談にてあなたのご希望やご経験をヒアリングさせていただき、非公開求人も含めた求人をご紹介します。
職歴やスキルだけでなく、あなたの価値観や考え方にマッチする企業への転職の実現に向けて徹底サポートいたします。
※転職エージェントサービスのご利用は無料です。まずは相談から、お気軽にご応募ください。
≪応募後の流れ≫
(1)ご応募完了後
3営業日以内に入力内容を基に担当コンサルタントを決めさせていただき、面談の日程調整等のご連絡をします。
(2)面談(転職・キャリア相談)
コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介をさせていただくほか、あなたのご希望やご経験をじっくりお伺いします。
お電話やオンラインツール等を使ってのご相談も可能です。平日夜間・土日祝日等の面談をご希望の方にも柔軟に対応させていただきます。
(3)求人サーチ・紹介
面談でお伺いしたご希望・価値観や、ご経験・強みなどに沿って求人情報をお探しします。
また、必要に応じて求職者様に合わせた新規ポジションの開拓も行います。
(4)企業への推薦(書類選考)
応募する企業が決まりましたら、求職者様の承諾を必ずいただいた上で企業へご推薦します。
履歴書・職務経歴書の添削のほか、書面だけでは伝わりづらい箇所を直接企業にお伝えするなど、あなたの強み、魅力を正確に理解していただけるよう当社独自のサポートをさせていただきます。
(5)企業との面接
面接対策のアドバイスや面接トレーニング（模擬面接）を行い、万全の準備の上面接に臨めるようサポートいたします。
また面接の中で不安に感じたことなどがあれば、解消できるよう候補者の皆様と企業の間に立ちフォローいたします。
(6)内定（条件交渉・退職準備）～入社
直接交渉しづらい給与条件や入社日などの待遇面を中心に、あなたに代わって企業と交渉いたします。
また、現在の勤務先を円満に退社するためのアドバイスもさせていただきます。
(7)入社後のアフターフォロー
入社後もお困りのことがございましたらいつでもご相談ください。
転職の場面だけに限らず、将来的なあなたのキャリアプランを実現するためのキャリアパートナーとして、長いお付き合いをさせていただきます。
（※ご希望、ご経験などにより求人をご紹介できない場合は、面談をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。）
エントリー後の流れ
お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。
