精密光学部品メーカーの管理部門責任者候補／カラーリンク・ジャパン株式会社
【上越市／転勤なし】上場企業子会社の幹部候補ポジション
求人内容
- 仕事内容
- プロジェクターや光記録デバイス、装着型映像ディスプレイ機器（VRなど）の精密光学部品を製造販売している同社の管理部門をお任せいたします。人事・総務業務を中心にご担当いただき、将来的には経理、法務、経営企画なども含めた管理部門全般のマネジメントをお任せいたします。
【具体的には】
・新卒採用、中途採用、有期雇用者の採用業務
・社内研修の企画、運営
・人事異動の各種対応
・人事評価
・管財（社内の備品、設備、車両、建物等の管理、メンテナンス）
・社内行事の管理
・メンバーマネジメント業務
など
※入社当初はこれまでのご経験を踏まえて担当業務をお任せしつつ、経理、法務、経営企画など徐々に対応範囲を広げていただきます。 - 募集背景
- 体制強化のため
採用条件
- 学歴
- 大学卒業以上
- 必要資格
- 普通自動車免許
- 必要業務
経験 - 以下いずれも
・メーカーでの人事実務経験（3年以上）
・マネジメント経験
【求める人物像】
管理全般に関する様々な知識・経験を得て活躍したいという志向をお持ちの方 - 優遇要件
- ・労務の実務経験
・経理の実務経験
勤務条件
- 勤務地
- 新潟県上越市
- 転勤有無
- 転勤なし
- 想定年収
- 640万円～736万円
- 雇用形態
- 正社員
- 福利厚生
- 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険
家族手当：21,500円（就業規則に沿う） 通勤手当 残業手当 - 休日休暇
- 週休二日制（土・日・祝）※会社カレンダーによる
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇
年間休日：121日
企業情報
- 業種
- 化学・素材（メーカー）
- 特徴
- 同米国ColorLink Inc.と東証プライム上場企業の株式会社有沢製作所の合弁会社として2000年に設立（資本金1億4千万円）された。同社は高分子フィルムを用いた偏光操作技術と量産ノウハウを基にプロジェクターや光学ピックアップなどの偏光利用機器分野で光制御のキーデバイスを提供する事業をグローバルに展開しています。
- 売上
- 非公開
- 従業員数
- 96名
担当情報
- 管理会社
- 株式会社エンリージョン（新潟）
- 求人ID
- 34280
- 担当コンサルタントより
- 上越市に本社をおくプライム上場企業「有沢製作所」の100％子会社になります。上越市で転勤なく管理職を目指す方にオススメの求人です。
≪求人について≫
この求人は、転職エージェントの株式会社エンリージョン（サービスサイト名：リージョナルキャリア）が企業からお預かりしている求人です。
専任のコンサルタントが詳しく説明させていただきますので、少しでもご興味のある方は「この求人にエントリーする」よりお気軽にご応募ください。
≪株式会社エンリージョンとは≫
株式会社エンリージョンは、U・Iターン転職・地方転職に特化した転職エージェントです。
本求人のほかにも、地方在住のコンサルタントが地場優良企業の経営者や人事責任者から直接お預かりした求人を多数取り扱っています。
ご応募後、キャリア面談にてあなたのご希望やご経験をヒアリングさせていただき、非公開求人も含めた求人をご紹介します。
職歴やスキルだけでなく、あなたの価値観や考え方にマッチする企業への転職の実現に向けて徹底サポートいたします。
※転職エージェントサービスのご利用は無料です。まずは相談から、お気軽にご応募ください。
≪応募後の流れ≫
(1)ご応募完了後
3営業日以内に入力内容を基に担当コンサルタントを決めさせていただき、面談の日程調整等のご連絡をします。
(2)面談(転職・キャリア相談)
コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介をさせていただくほか、あなたのご希望やご経験をじっくりお伺いします。
お電話やオンラインツール等を使ってのご相談も可能です。平日夜間・土日祝日等の面談をご希望の方にも柔軟に対応させていただきます。
(3)求人サーチ・紹介
面談でお伺いしたご希望・価値観や、ご経験・強みなどに沿って求人情報をお探しします。
また、必要に応じて求職者様に合わせた新規ポジションの開拓も行います。
(4)企業への推薦(書類選考)
応募する企業が決まりましたら、求職者様の承諾を必ずいただいた上で企業へご推薦します。
履歴書・職務経歴書の添削のほか、書面だけでは伝わりづらい箇所を直接企業にお伝えするなど、あなたの強み、魅力を正確に理解していただけるよう当社独自のサポートをさせていただきます。
(5)企業との面接
面接対策のアドバイスや面接トレーニング（模擬面接）を行い、万全の準備の上面接に臨めるようサポートいたします。
また面接の中で不安に感じたことなどがあれば、解消できるよう候補者の皆様と企業の間に立ちフォローいたします。
(6)内定（条件交渉・退職準備）～入社
直接交渉しづらい給与条件や入社日などの待遇面を中心に、あなたに代わって企業と交渉いたします。
また、現在の勤務先を円満に退社するためのアドバイスもさせていただきます。
(7)入社後のアフターフォロー
入社後もお困りのことがございましたらいつでもご相談ください。
転職の場面だけに限らず、将来的なあなたのキャリアプランを実現するためのキャリアパートナーとして、長いお付き合いをさせていただきます。
（※ご希望、ご経験などにより求人をご紹介できない場合は、面談をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。）
エントリー後の流れ
お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。
