Webアプリケーション開発会社の開発エンジニア/株式会社JOINT CREW
佐渡島×Web技術を活用し日本の子供の笑顔に繋げるベンチャー企業
求人内容
- 仕事内容
- 佐渡島内に新たに設けるセクションにおいて、既存業務の病児保育Web予約サービス(Baby Tech事業)や地方特化型システム開発事業に携って頂きます。
以下のトレンド技術を駆使しながら、開発をしております。(技術一例:React,Vue.js,Next.js,Nuxt.js,Golang,PHP,python)
【プロジェクト一例】
概要:病児保育予約サービス
使用技術:Next.js,GraphQL,HasuraCloud,Auth0,Vercel
概要:ライブ配信サービス開発
使用技術:WebRTC、Vue.js、GCP
概要:ファッション通販サイト構築
使用技術:Vue.JS(Nuxt.JS)、TypeScript、GCP
概要:社員満足度計測、社員育成用ツール
使用技術:React、Chart.js、webpack、Sass
概要:ヘルスケアアプリ
使用技術:React Native、Redux
【配属部署】
佐渡拠点での組織構成はまだ明確にしておりませんが、既存業務を担当するチームもしくは統括者の直下組織として活動頂くことを想定しています。 - 募集背景
- 新規拠点立上げのため
採用条件
- 学歴
- 大学卒業以上
- 必要業務
経験 - 下記いずれか
・フレームワークを使用してのフロントエンド開発経験2年以上
・フレームワークを使用してのサーバサイド開発経験2年以上
【求める人物像】
・主体的に行動できる方
・裁量を持って仕事をしたい方
・コミュニケーションを大事にして業務に取り組める方
・未完成の企業で働くことを楽しめる方 - 優遇要件
- ・子供向けのサービス開発もしくはデザインを担当したことがある
勤務条件
- 勤務地
- 新潟県佐渡市
- 転勤有無
- 転勤なし
- 想定年収
- 350万円~500万円
- 雇用形態
- 正社員
- 福利厚生
- 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険
業務用PC支給(Mac推奨) 奨学金買取制度 カーシェア利用制度 入社時特別休暇 書籍代補助 セミナー参加費補助 各種見舞金制度 部活動費 退職金制度 - 休日休暇
- 完全週休二日制(土・日・祝)
夏期休暇、年末年始休暇
年間休日120日
企業情報
- 業種
- 通信
- 特徴
- 株式会社JOINT CREWは2015年3月に設立された“日本のこども達を笑顔にする”というビジョンを掲げるBaby Tech事業と委託型のシステム開発事業を主要とするWeb開発会社です。同社の強みは、JavaScript(React、Vue.js、AngularJS)を中心に、Webアプリケーション開発技術に長けたエンジニア集団であること。主な開発実績としては、企業の法務関係者向けビッグデータの可視化ツール開発、エンタテインメント系ファンクラブサイト開発などがある。
- 売上
- 9億5000万円
- 従業員数
- 53名
担当情報
- 管理会社
- 株式会社エンリージョン(新潟)
- 求人ID
- 29202
- 担当コンサルタントより
- 東京で急成長中のベンチャー企業です。スピード感を持って働きたい方にオススメの求人です。
≪求人について≫
この求人は、転職エージェントの株式会社エンリージョン(サービスサイト名:リージョナルキャリア)が企業からお預かりしている求人です。
専任のコンサルタントが詳しく説明させていただきますので、少しでもご興味のある方は「この求人にエントリーする」よりお気軽にご応募ください。
≪株式会社エンリージョンとは≫
株式会社エンリージョンは、U・Iターン転職・地方転職に特化した転職エージェントです。
本求人のほかにも、地方在住のコンサルタントが地場優良企業の経営者や人事責任者から直接お預かりした求人を多数取り扱っています。
ご応募後、キャリア面談にてあなたのご希望やご経験をヒアリングさせていただき、非公開求人も含めた求人をご紹介します。
職歴やスキルだけでなく、あなたの価値観や考え方にマッチする企業への転職の実現に向けて徹底サポートいたします。
※転職エージェントサービスのご利用は無料です。まずは相談から、お気軽にご応募ください。
≪応募後の流れ≫
(1)ご応募完了後
3営業日以内に入力内容を基に担当コンサルタントを決めさせていただき、面談の日程調整等のご連絡をします。
(2)面談(転職・キャリア相談)
コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介をさせていただくほか、あなたのご希望やご経験をじっくりお伺いします。
お電話やオンラインツール等を使ってのご相談も可能です。平日夜間・土日祝日等の面談をご希望の方にも柔軟に対応させていただきます。
(3)求人サーチ・紹介
面談でお伺いしたご希望・価値観や、ご経験・強みなどに沿って求人情報をお探しします。
また、必要に応じて求職者様に合わせた新規ポジションの開拓も行います。
(4)企業への推薦(書類選考)
応募する企業が決まりましたら、求職者様の承諾を必ずいただいた上で企業へご推薦します。
履歴書・職務経歴書の添削のほか、書面だけでは伝わりづらい箇所を直接企業にお伝えするなど、あなたの強み、魅力を正確に理解していただけるよう当社独自のサポートをさせていただきます。
(5)企業との面接
面接対策のアドバイスや面接トレーニング(模擬面接)を行い、万全の準備の上面接に臨めるようサポートいたします。
また面接の中で不安に感じたことなどがあれば、解消できるよう候補者の皆様と企業の間に立ちフォローいたします。
(6)内定(条件交渉・退職準備)~入社
直接交渉しづらい給与条件や入社日などの待遇面を中心に、あなたに代わって企業と交渉いたします。
また、現在の勤務先を円満に退社するためのアドバイスもさせていただきます。
(7)入社後のアフターフォロー
入社後もお困りのことがございましたらいつでもご相談ください。
転職の場面だけに限らず、将来的なあなたのキャリアプランを実現するためのキャリアパートナーとして、長いお付き合いをさせていただきます。
(※ご希望、ご経験などにより求人をご紹介できない場合は、面談をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。)
エントリー後の流れ
お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。