求人詳細

営業/株式会社NSホールディングス[求人ID:24499]

教育制度に定評のあるカーディーラーでの営業

求人内容

職務内容
「人の役に立つこと」が実績につながる、自動車販売の営業を担当いただきます。
店頭での個人客向け接客や営業、法人客向けの新規開拓などを能動的に活動できる方を求めています。

当初の配属は業務を覚える手本が多い、大型店になる場合が多く、その後、各地の販売店に配置されます。原則的に自宅からの通勤圏内での異動は発生します。

同社は、強いブランドを持つ自動車メーカーと共に歩み、「未来、ワクワク」をお客様に伝え、体感していただくことを重視して、車の楽しさを発信し続けます。


【具体的には】
・自動車販売
・保険取扱い
・車査定
・店頭対応
・新規開拓


【働きいやすい職場環境を目指して】
<休日へのこだわり>
プライベートの時間も充実させようと、月2回の2連休日を導入するなど、自動車販売会社では全国トップレベルの全社一斉休日を確保しています。また、年次有給休暇の取得促進にも力を入れています。
<メンター制度>
『メンター=助言者』。同じ職場で会社より指名された年齢や社歴の近い先輩社員が仕事の進め方を教えてくれ、不安や悩みの相談に乗ってくれます。
育成に当たる先輩社員にとってもマネジメント技術を見に付ける成長のチャンスになにっています。
<社長賞>
チームとしての総合力を年間を通じて最も発揮した店舗を表彰する、同社で最も栄誉ある表彰です。
また年度によって副賞の設定があり、例として、1年の労をねぎらい報奨旅行で海外に行くことなどができます。
募集背景
体制強化

採用条件

学歴
高校卒業以上
必要資格
普通自動車免許(マニュアル)
必要業務経験
カーディーラーで10年程度の勤務経験

【求める人物像】
新しいことに挑戦する姿勢
困難な状況に負けない強い精神力
優遇要件
50台/年程度の自動車販売実績

勤務条件

勤務地
新潟県新潟市 
転勤の有無
転勤あり(原則自宅から勤務可能な範囲)
雇用形態
正社員
想定年収
400万円~550万円
福利厚生
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、社員車両購入制度、社員保養施設(グランドウイング舞子・東京ビュック)
休日休暇
週休2日制(火曜日、第2第3水曜日)、夏期休暇、年末年始休暇、その他(年間カレンダーによる) 有給休暇、慶弔休暇等 ※年間休日104日

企業情報

業種
自動車(ディーラー)
特徴
新潟県内に25店舗以上を展開するカーディーラー。ホールディングス制とし、グループでのブランディングを重視している。
売上
非公開
従業員数
450名~

担当情報

管理会社
株式会社エンリージョン(新潟)
担当コンサルタントより
40代社長が改革を推進し、より働きやすい環境整備にも力を傾けている。

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年間3万人が訪れる酒蔵における近年増えている外国からの見学者対応、国内外でのイベント企画なども兼ねており、日本酒文化、新潟の食文化の発信に貢献できます。

また、伝統文化をどのように盛り上げていくか、一緒にアイデアを持って楽しんで活動してくれる方を歓迎しています。

【具体的には】
基本的に日本酒を取り扱います。
・海外市場の問屋や有力飲食店などへの営業
・酒蔵見学での外国人対応
・国内外でのイベント企画、運営

海外へ一人で営業へ行き、日本酒マーケットを開拓することが求められます。近い将来、国内外の売上比率を50:50にもっていくことが目標となります。

◆募集について
【雇用形態】正社員

【転勤】転勤なし
(新潟市中央区の酒蔵が職場で現在のところ)

◆企業について
【特徴】NSGグループが出資するベンチャー的な創業250年の伝統酒蔵
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【具体的には】
・見積り・請求書の発行、入札対応、発注者や工事部門との折衝・調整等を担当します。
・主要取引先は、官公庁、学校、医療機関、民間企業(メーカー)、ゼネコン等になります。
・長期的な信頼関係構築をベースに仕事のご依頼をいただく営業となります。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】産廃処理・建築解体では県内トップクラスの売上を誇り、建築の設計から改修・解体・リサイクル・産廃処理まで、一連のライフサイクルをサポートします。
【売上】140億円~(グループ全体)
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【新潟】広告営業課長候補[求人ID:23075]
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同社出版物(雑誌、書籍、単行本など)の広告営業、及び広告企画をお願いします。

【具体的には】
・顧客との打合せ
・顧客課題やニーズをつかみ、複数ある媒体のなかで最適な広告掲載を提案
例)
※クライアントと共に販促企画、イベント企画などをおこなう
※マーケット調査をもとにした提案(今までの情報や今後の予想などを調べる環境もあります)

【取扱い商材について】
同社が扱う雑誌のコンセプトはそれぞれ特徴あるため、その中で最適な提案をおこない、企業の成長に関わってください

【ポジションについて】
初めは営業としてスタートし、ゆくゆくは課長候補としてメンバーのマネジメントなどもお願いします
また、新規事業に携わっていただくチャンスも多くありますので、顧客にも社内にも積極的に提案していただきたいと考えています

【組織について】
営業チームは現在13名。それぞれ重点をおいた商材はありますが、すべての商材を扱うことにより幅広い提案をしていただくことを求めています
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