給与計算事務（管理者候補）／株式会社BBSアウトソーシングサービス[求人ID:24840]

【東証一部上場グループ】人事給与のアウトソーシングサービスを展開する同社にて管理者候補募集

求人内容

職務内容: 同社が新潟に構える「BPOセンター」にて、顧客の給与計算代行業務の実務と給与計算チームの管理全般を担っていただきます。
BPOセンターの人員は現在100名程度で、10名程度のチーム編成で業務を行っております。
貴方には、まずはチーム束ねるリーダーとなり、将来的には複数チームの管理者、
また給与計算事務全体をまとめる管理職としてご活躍いただくことを期待しております。

【具体的には】
・システムを使用した給与計算、社会保険手続、人事処理全般に関する事務作業
・複数の顧客担当者（＝各企業人事給与担当者）との各種調整などの窓口対応
・メンバーの作業スケジュール調整、エスカレ対応などの管理全般
※地域限定社員（総合職）採用となりますので、原則、転勤はありません。

勤務地: 新潟県新潟市
転勤の有無: 無し
雇用形態: 正社員
想定年収: 350万円～550万円
福利厚生: 健康保険　厚生年金　雇用保険　労災保険
通勤手当（全額支給）　残業手当　出張手当
出産入学祝い金　確定拠出型年金制度　資格取得支援制度
福利厚生施設　時短勤務制度
休日休暇: 完全週休二日制（土日）　祝日　年末年始休暇　夏期休暇
有給休暇　産前産後休暇　育児休業　慶弔休暇　※年間休日120日

業種: その他ビジネスサービス
特徴: 自社開発のBulas（ビューラス）を主体に人事給与のアウトソーシングサービスを40年以上提供し、多くのお客様から信頼を得ている同社。
2016年2月に東証1部上場企業である株式会社ビジネスブレイン太田昭和（BBS）グループの一員となり、最近では単なる給与計算の代行だけではなく、人事全般のコンサルティングや給与以外のアウトソーシングサービスの受託等、事業領域の拡大を図り、業界のトップサービサーを目指しています。
売上: 22億100万円
従業員数: 190名

お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。その結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
※上記支援サービスは完全無料です。

【新潟】EC運用管理／株式会社高儀[求人ID:26345]
勤務地	新潟県三条市	想定年収	350万円～500万円
仕事内容	【転勤なし】10万点を超える工具を扱う商社兼メーカーでのEC担当 10万点以上の商品を取り扱うメーカー機能を持つ商社において、EC業務全般を担っていただきます。【具体的には】・AmazonなどのEC管理・在庫の社内調整・自社ECの企画、構築 ※取扱い商品建築のプロが使用する大工道具、特殊な刃物、電動工具から、ホームセンターなどに並ぶペンチやドライバーなどの一般工具まで、幅広く対応しています。また、ノコギリに特化した自社工場も保有し、メーカー機能も有しています。

【新潟】IPO担当[求人ID:22742]
勤務地	新潟県三条市	想定年収	400万円～600万円
仕事内容	Web制作企業からWebコンテンツ企業への変革期、上場を見据えた中核ポジション募集同社は数年後の株式上場を計画しているWebコンテンツ企業です。経営企画の部署にて中期計画や経営戦略（IPO、投資家対策など含む）、上場に向けた投資家向け情報の取りまとめ等を担当いただく予定です。【具体的には】・株式公開準備のプロジェクト（各種問合せ、取材対応など含む）・組織の改革及び事業の改変等経営戦略サポート業務・中期計画立案及び各事業部の経営管理資料の作成・決算内容の定性的情報発信、決算説明資料、プレスリリース作成・投資家（機関・銀行・証券）向け会社説明会運営、資料作成（年4回程度） ◆募集について【雇用形態】正社員【転勤】なし ◆企業について【特徴】数年後の上場を目指すWebコンテンツ企業【売上】1億円前後【従業員数】20名～

【新潟】給与計算事務／株式会社BBSアウトソーシングサービス[求人ID:25004]
勤務地	新潟県新潟市	想定年収	350万円～450万円
仕事内容	【東証一部上場グループ】人事給与のアウトソーシングサービスを展開する同社にて管理者候補募集同社が新潟に構える「BPOセンター」にて、顧客の給与計算代行業務の実務と給与計算チームの管理全般を担っていただきます。 BPOセンターの人員は現在100名程度で、10名程度のチーム編成で業務を行っております。将来的にはチームリーダーとして、チームのマネジメントや育成にも携わっていただきます。【具体的には】・システムを使用した給与計算、社会保険手続、人事処理全般に関する事務作業・複数の顧客担当者（＝各企業人事給与担当者）との各種調整などの窓口対応 ※地域限定社員（総合職）採用となりますので、原則、転勤はありません。

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