総務[求人ID:22446]
県内物流企業ではTOPクラスの売上を誇る同社。同社の屋台骨を支える総務の募集です。
求人内容
- 職務内容
- 自社の労務管理・安全衛生管理に携わるポジションです。
同社総務部において下記業務を経験に応じてご担当いただきます。
【具体的には】
・社員の職場環境、労働安全衛生、危険物管理
・固定資産管理および設備投資計画／実績、管理
・施設、設備の維持管理、関連工事の施工管理
・環境マネジメントシステムに関する業務
・本社における危険物管理、廃棄物統括
・契約書等重要文書の管理、規程等に関する業務
・経費清算業務
・社内共通利用の物品（帳票・文具等）の手配・配布・管理
・その他総務業務全般
【組織について】
同組織はバックオフィス部門であるシステム、企画部門などと横並びに位置している組織。総務部の人員は5名。（うちパート１名）従業員600名にしては小所帯の少数精鋭の組織体制。
◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし
◆企業について
【特徴】同業界では県内TOPクラスの売り上げを誇る企業
【売上】100億円～
【従業員数】600名～ - 募集背景
- 組織強化のための募集
採用条件
- 必要業務経験
- 【必須】
総務業務の経験ある方
【歓迎】
Excelを使用しての業務経験ある方
勤務条件
- 勤務地
- 新潟県新潟市
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 380万円～420万円
- 福利厚生
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当 退職金制度あり（勤続2年以上) - 休日休暇
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 日 祝 他(シフト) ※土曜日は月1-4日休み
企業情報
- 業種
- 運輸・倉庫
担当情報
- 管理会社
- 株式会社エンリージョン（新潟）
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「エントリー」とは？
お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。その結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
※上記支援サービスは完全無料です。
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| 【新潟】経理[求人ID:24986] | |||
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| 勤務地 | 新潟県三条市 | 想定年収 | 350万円～400万円 |
| 仕事内容 |
【東証一部上場】DIY関連商品の卸売業小売業を兼備した企業での経理募集
【具体的には】
・仕訳作成、小口現金管理、買掛売掛金管理のような日常経理業務 ・月次、四半期、年次の単体及び連結決算業務 ・固定資産管理・棚卸資産管理業務 （経理、財務、経営企画分野にて比較的広い業務範囲を担当して頂きます） 【組織について】 同社の経理部は少数精鋭の部門（6名体制）。ですので任される業務は手ごたえのあるものが多く、「経理のスキルを伸ばしたい、経営の中核を担いたい」といった方にとってはやりがいのある環境です。 入社後すぐは、まずできるところから業務に携わっていただきます。 【業務研修について】企業理解のため、3ヵ月程度の店舗研修期間を設けることがあります。 【転勤について】 転勤はありますが、当面なし |
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| 【新潟】総務人事[求人ID:24699] | |||
|---|---|---|---|
| 勤務地 | 新潟県長岡市 | 想定年収 | 400万円～500万円 |
| 仕事内容 |
上中越エリアに展開するカーディーラーにおける総務人事ポジション
中越、上越エリアを中心に県内に複数店舗を展開する自動車ディーラーにおける総務人事職の募集です。
現在、総務人事担当は3名体制です。各部門・店舗から現状をヒアリングし、総務人事の視点で最適な改善案や制度改革、採用戦略などを総務人事チームの一員として推進してください。 【具体的には】 ・給与計算、労務管理、社会保険手続き ・社内制度、福利厚生制度の見直し・改善 ・採用（新卒・中途）や研修（社内研修や社外研修） ※これまでのご経験やスキルに応じて、お任せする仕事を振り分けていきます。 将来的には、上記に加えて、下記業務もお任せしたいと考えております。 ・戦略的な人事・採用計画の策定実行 ・教育及び育成・研修制度の策定実行 ・キャリア制度の見直し・改善 ・管理部門のマネジメント |
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| 【新潟】管理部門幹部候補[求人ID:23419] | |||
|---|---|---|---|
| 勤務地 | 新潟県上越市 | 想定年収 | 400万円～500万円 |
| 仕事内容 |
上場も視野に入れ上越エリアで幅広く事業展開する企業体
上越エリアにて環境保全事業、鉄鋼金属に関わる事業を中心に、地域の暮らしに密着し幅広く事業展開している同社における経営幹部ポジション。
将来的な上場も視野に入れ、グループ全体の発展を狙って変革を起こして頂けるような新しい力を求めています。 【具体的には】 ■人事労務部門 ・新制度構築・運用 ・教育のカリキュラム作成 ■経営企画部門 ・マーケティング戦略構築 ・マーケティング戦略の社内指導 ■財務経理部門 ・管理会計、投資等の経営課題解決 ・BS/PL分析とそれを踏まえての施策展開 ◆募集について 【雇用形態】正社員 【転勤】なし ◆企業について 【企業特徴】環境保全事業をを軸とした上越を代表する企業体 【従業員数】500名～ （連結） 【売上】190億円～（連結） |
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