ドクターや看護師と診療に同行し、車の運転や診療の立ち会い、スケジュール調整などの事務をお任せします。
診療は基本的に、ドクター、看護師とサポートの3人で訪問します。
サポートを務める貴方には、訪問先への運転や医療機器の運搬などをお任せしますので、フットワークが軽い方を望んでおります。
また、診療中にドクターと患者様が交わした会話を記録し、聞き漏らしがないよう 備えていただくことも大切な役目です。
患者様はもちろん、ドクターや看護師からも信頼される人材として、長く活躍してほしいと期待しています。
現在、事務長のほかにドクター、看護師がそれぞれ1名ずつ、助手は2名在籍しています。

【具体的には】
・車の運転
・荷物の運搬
・訪問診療のスケジュール作成
・処方箋の作成　等
慣れてきたら上記のほか、
カルテ管理やレセプト（診療報酬明細書）作成も
お任せしたいと考えています。
※1日の訪問件数は7～8件程度です。

3代続く農業用品卸売業者から独立し、一般消費者向けに鍬などの農工具、肥料・農薬、育苗資材、農業用品・園芸用品、農機具、DIY用品まで幅広い商品を販売するインターネットショップを運営する会社の独立した海外輸出部門で海外営業担当として携わっていただきます。

◆具体的な業務内容
・アリババや自社WEBサイトを使って海外のバイヤーを開拓
※主にBtoBで国外へものを販売する仕事です。
・営業品目は農業機械と包丁
・営業方法はe-mailかスカイプにて開拓
・海外向けサイトの構築や広告出稿業務
・注文された商品のコンテナへの積み込み作業もあり

◆募集について
【雇用形態】正社員　※試用期間3ヵ月
【転勤】なし

急成長中の本社管理部門での経理業務全般をお願いします。

また、経理業務だけでなく、大企業もしくは小規模のオーナー企業では携わることができない仕事に積極的に関わることができます。

【具体的には】
■経理業務全般（・店舗売上・現金管理・日次仕訳入力）
■決算業務（・月次決算・年度決算・連結決算　等）
■税務業務（・法人税等事業税申告書作成）　　　
■年度予算・中期事業計画の立案運用関連業務　　　
■監査法人、顧問税理士、証券会社対応

急成長中の本社管理部門での総務人事業務全般をお願いします。

人員拡大ニーズを内から支え、仕組み化を促進し、同社の急成長を生み出す屋台骨の構築に携わることで、大企業もしくは小規模のオーナー企業では携わることができない仕事に積極的に関わることができます。

【具体的には】
■総務業務全般
■採用業務全般
■労務管理業務全般　　
■スタッフ管理・マネジメント　

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】転勤なし

◆企業について
【特徴】ローソンで最大のメガフランチャイジー
【売上】60億円～（グループ全体）
【従業員数】600名～（グループ全体）

急成長中の本社管理部門での経理業務全般をお願いします。

また、経理業務だけでなく、開示・事業計画・資本政策等、大企業もしくは小規模のオーナー企業では携わることができない仕事に積極的に関わることができます。

【具体的には】
■経理業務全般（・店舗売上・現金管理・日次仕訳入力）
■決算業務（・月次決算・年度決算・連結決算　等）
■税務業務（・法人税等事業税申告書作成）　　
■スタッフ管理・マネジメント（3名程度）　
■年度予算・中期事業計画の立案運用関連業務　　　
■開示資料作成業務
■監査法人、顧問税理士、証券会社対応

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】転勤なし

◆企業について
【特徴】ローソンで最大のメガフランチャイジー
【売上】60億円～（グループ全体）
【従業員数】600名～（グループ全体）

同社では、新たに県央エリアを中心に法人向けに車検等のカーメンテナンスサービスをご案内する法人営業チームを立ち上げました。
そのチームをさらに強くする為 にマネージャーポジションの採用を検討しています。
前職での経験を活かし営業活動に加え、人材育成や売上アップの為の戦略立案、マネジメント等をご担当いただく予定です。

車検台数は県内No.1になりましたが、法人領域はまだまだ伸びしろがあると感じています。
圧倒的No.1を目指す為に貴方の法人営業経験、マネジメントの経験を同社で活かしてください。

【具体的には】
・既存顧客法人に対しての車検サービスのご案内、車検時期のお知らせ、損害保険のご提案、車輛の販売
・顧客管理、売上管理
・メンバーの育成、マネジメント　等
法人営業チームは現在30代中心に4名程度です。
風通しの良い組織で、社内での成功事例はもちろん、失敗事例までも共有をおこない、より良いサービスの提供を心がけています。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】県内トップクラスのシェアを持つトータルカーライフカンパニー
【売上】50億円～
【従業員数】250名～

新潟県内に40店舗以上を展開。食品を中心として日用雑貨、衣料品、医薬品、酒類、住関連品を販売する創業50年を超える地場スーパーマーケットのバイヤー業務として魚、精肉、青果、惣菜、日配、食品、酒、ベーカリー住居品・衣料品部門のいずれかの仕入業務等に携わっていただきますをお任せいたします。
※ご経験、適性に応じてご担当していただきます。

◆具体的な業務
バイヤー職として仕入業務、各店の品揃えや商品展開の提案、商品開発や改廃等に携わっていただきます。
・メーカーや卸との価格交渉、仕入れ交渉、品質・価格・納期等打合せ
・新商品の情報などの市場調査、展示会参加
・地場産市場でのセリ、仕入れ業務
・販促物、商品開発等について会社内での打合せ
・仕入れた商品の反応を売上データをもとに仕入れ商品、仕入れ量などを各店舗との打合せ

◆入社後イメージ
入社後は、一度お店を知っていただくために3～6ヵ月程度現場に入っていただく場合があります。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし　※本社勤務

◆企業について
【特徴】江戸時代からの鮮魚商で、戦後、鮮魚市場の荷主、店舗にて卸小売を営む。生鮮部門を特徴化したスーパーを基幹事業とし関連分野の多角化を計り、お客様の新鮮な生活を創造し事業拡大を目指す。
【売上】720億円～
【従業員数】4500名～

管理部門強化の為、増員募集です。
成長を続ける同社にて、人事、総務、経理面の制度やフローなど社内のあらゆる仕組みづくりや改善をお願い致します。
配属は、総務、人事、経理からこれまでのキャリアを活かせるポジションへの配属を想定しております。
今後、事業の多角化を積極的に行っていく同社の中核となり、管理面から同社の成長を支えていただきたいと考えております。
同社がより良い組織になるよう前向きに継続して仕組化を図れる方を求めています。

【具体的には】
■経理財務
・決算業務（月次決算、年度決算等　財務諸表の作成）
・業績管理（予実管理、部門別業績管理）
・資金管理
・税務
・その他（内部統制、監査対応等）

■人事労務
・ 採用（新卒採用、中途採用）
・社員教育（階層別、目的別研修の企画立案）
・人事制度の設計管理
・労務管理（給与計算、勤怠管理、社会保険、労働保険手続き）
・規定作成 （就労規則、社則）

■総務
・管財（社内の備品、設備、車両、建物等の管理、メンテナンス）
・社内行事の管理
・その他

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】新潟を代表する医療、介護、福祉グループ
【売上】70億円～
【従業員数】220名～

私たちは、強いブランドを持つ自動車メーカーと共に歩んできましたが、これからは直接お客さまと接点を持つ自動車ディーラー自らもブランドを確立し、より強いお客さまとの関係構築が求められます。

その仕組み作りを、SNSなどのWEBの利用を中心としたブランディング・顧客エンゲージメントの確立・仕組み化を進めてくれる方を求めております。て、40代の若い社長直下で進めてくれる方を求めております。

【具体的には】
・ブランディング確立の立案、実行、仕組み化
・顧客エンゲージメントの立案、実行、仕組み化
・これらをSNS、WEBを活用して実現する
・企画やプロジェクトの進捗管理
・市場調査、各種データの数値分析　等

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】新潟県内27店舗を展開するカーディーラー
【売上】140億円～
【従業員数】400名～

業界では一目置かれる急成長、急展開中の企業。現在の目標は今の約10倍の売上を目標としています。

【具体的には】

・同社の流れ、考え方を店舗にて体験、身に着けていただき、そのうえで次のステップである新規店舗の立ち上げ、店舗売上の向上・安定をお願いしたいと考えております。

・店長として新規店舗の立ち上げ
・既存店舗の改善、マネジメント

・既存店舗を3-5店舗をマネジメントいただき売上、マネジメント、教育など幅広く携わっていただきます。
※パート社員のモチベーションコントロールやマネージメントは店舗を盛り立てていく上で非常に大切な役割になります。新規出店のプロジェクトチームにアサインした際は立上げ人員としての長期出張は想定されます。

この数年で急激な成長を遂げており、今後の成長戦略の一貫としての採用となります。目指す姿としては一店舗に常にいる体制ではなく複数店舗を同時にマネジメントしていただくポジションとなります。


◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】あり（新潟市を基本とする長期出張スタイルとなります）

◆企業について
【特徴】専門性高い商品を扱う現在急成長中の流通業
【売上】12億円～
【従業員数】90名～（パート含む）