老舗商社の花き事業部のマネージャー候補のポジションです。まずは下記業務からスタートし、できるだけ早くマネジメント業務をお願いしたいと考えています。

【具体的には】
・輸入切り花を扱うためさまざまな国の農家と国内花市場のコーディネーションをお願いします
・各国を担当するメンバーのマネジメント（それぞれ担当する国が違うため、臨機黄変にマネジメントをお願いします）
・輸入切り花の事業では国内有数の規模でもあり、業界動向をつかんでいただき、業務に活かしてください

◆仕事の流れ
・日本の生花市場関係者との商談
どのタイミングでどんな花を、どれだけ供給するかを決定。最近のセリの値動きを考慮し、仕入れ値・物流コストなどを計算。同時に、仕入先の選定や各国の農家・バイヤーとの交渉、空輸便の手配、通関業務、国内輸送の手配など 工程すべてに携わっていただきます。
場合によりトラブルが発生することもありますが、 あらかじめ想定しておき、プランをたて、輸出側に指示することでリスクを回避することもできるので、コミュニケーションとこまめな連絡は必須です。
また普段から輸入ルートの選定や地域の特性、関税、 航空会社の種類と運賃等を調査し、臨機応変に対応できるようにすることも必要です。

◆海外出張は年に1～2回程度
・生産地に赴き生産状況の確認
・良い品質のものを輸入するための交渉
・産地が知りたい日本の市場動向の連絡 工場で使用される消耗品、製造機器の修理、設備の入れ替え、改善、新ライン立ち上げにかかわる設備導入の営業です。顧客の要望、問題点を聞き出し、最適な提案をしてください。

■募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

■企業について
【特徴】創業90年以上の老舗商社でありながら、新たな事業にも取り組み、設計部門、サービス部門、システム部門などを持つ企業
【売上】60億円～
【従業員数】120名～

食品加工メーカー向け･メディカル向け試作開発・研究開発をおこなって頂きます。

【具体的には】
・顧客との打合せ
・顧客の要望に基づく資料集め
・提案営業のための企画書作成
・顧客への味のプレゼン　など

※情報の統合（情報とは原料・素材・商品情報、技術情報、消費者・マーケット情報、安全性・環境問題に関わる情報、表示・規格・品質管理に関わる情報）と各原材料メーカーの素材を統合（ブレンド）し、顧客の商品開発室の役割を担っていただきます。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】あり（基本的には新潟勤務となります）

◆企業について
【特徴】食品メーカー向け食品開発サポート企業
【売上】80億円～
【従業員数】180名～

社内向けシステムの開発（設計、構築、管理）／パッケージシステムの開発／社内ITサポート

【具体的には】
・社内システムの開発・管理、社内ITサポート
　受発注管理システム、社内ポータルシステム、文書管理システムなどの開発と機能追加

・社内からのリクエストに応えて開発することもありますが従来の業務の流れややり方を調査、ヒアリングし、こちらから改善点を見つけだし、新しいシステムの企画・開発を行っていきます。
そのため、既存システムの小さな機能追加というより、業務プロセスそのものを変えるような抜本的なシステム変革を担っています。

・開発システムをリリースする際は、業務に支障なく移行できるよう、社内にしっかり告知し、マニュアル作成・説明会、レクチャーも行います。

・パッケージシステムの開発・販売
　社内システム開発だけではなく、オリジナルシステムの開発も手がけます。

・ITを活かした産業機械設備の開発・提供
　これまで産業機械をお取引していたお客様に対し、制御システムや、機器の管理や監視機能など ITを組み合わせた機械設備のご提案をします。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】地方からグローバルに事業展開する専門商社
【売上】60億円～
【従業員数】90名～

【求める人物像】
外部ベンダーは活用せず、すべて自社内でコーディングをしています。開発案件も自社内のシステムや、自社の業界内へ提供するパッケージシステムを開発しており、外部開発会社では出来ないシステムを開発しています。
だからこそ、主体的に開発を進めていきたいという志向の方、詳細設計を元に作業をして行くのではなくよりクリエイティブに仕事を進めていきたい方に適性があります。

新潟市内の特色ある老舗商社。
同社の経理部にて、月次、四半期、年次決算業務や監査対応、その他経理業務をお任せします。
同社は100名規模ではあるものの経営との距離は非常に近いことが特徴のひとつ。経営視点を磨くことができる経理リーダー候補の募集です。

【具体的には】
・仕訳処理、小口管理、買掛売掛金管理のような日常経理業務をはじめ、 資金調達や説明資料作成など
・月次決算、年次決算、連結決算など決算関連の会計処理
・財務管理や経理システムなどの内部体制の見直し、全社の体制改善・整備
経理実務面での活躍を期待しています。

【企業風土】
同社では改善・チャレンジの風土が従業員に根付いており、それはバックオフィス部門にも浸透しています。
経理グループでも改善内容の提案は随時行われていますので、改善意識をもって業務に取り組める方には非常に働きがいのある職場です。

現在経理部門は部長以下5名体制。女性が多い部署です。将来的な退職予定や年齢構成等を配慮した増員募集となります。

■募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

■企業について
【特徴】創業90年以上の老舗商社でありながら、新たな事業にも取り組み、設計部門、サービス部門、システム部門などを持つ企業
【売上】60億円～
【従業員数】120名～

日本国内の市場動向や行事（母の日等）から、品種や適正量、輸入ルートを判断し、国内へ仕入れ、販売します

【具体的には】
◆仕事の流れ
・日本の生花市場関係者との商談
どのタイミングでどんな花を、どれだけ供給するかを決定。最近のセリの値動きを考慮し、仕入れ値・物流コストなどを計算。同時に、仕入先の選定や各国の農家・バイヤーとの交渉、空輸便の手配、通関業務、国内輸送の手配など 工程すべてに携わっていただきます。

場合によりトラブルが発生することもありますが、
あらかじめ想定しておき、プランをたて、輸出側に指示することでリスクを回避することもできるので、コミュニケーションとこまめな連絡は必須です。

また普段から輸入ルートの選定や地域の特性、関税、
航空会社の種類と運賃等を調査し、臨機応変に対応できるようにすることも必要です。

◆海外出張は年に1～2回程度
・生産地に赴き生産状況の確認
・良い品質のものを輸入するための交渉
・産地が知りたい日本の市場動向の連絡

■募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

■企業について
【特徴】創業90年以上の老舗商社でありながら、新たな事業にも取り組み、設計部門、サービス部門、システム部門などを持つ企業
【売上】60億円～
【従業員数】120名～

工場で使用される消耗品、製造機器の修理、設備の入れ替え、改善、新ライン立ち上げにかかわる設備導入の営業です。顧客の要望、問題点を聞き出し、最適な提案をしてください。

【具体的には】
■お客様とじっくり向き合い、信頼関係を築くことを大切にしています
■ベテラン社員も多くいますので、分からないことはきちんとお伝えすることができる体制です
■初めは、営業サポート業務をおこなっていただきます。（見積作成、入荷処理、注文対応、問合せ対応、急ぎの納品等）
■営業同行、商品知識の習得など、必要なことは徐々に教えていきます

■募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

■企業について
【特徴】創業90年以上の老舗商社でありながら、新たな事業にも取り組み、設計部門、サービス部門、システム部門などを持つ企業
【売上】60億円～
【従業員数】90名～

顧客である工場にて物流ライン、生産ラインなどの制御設計を中心に設置まで担当していただきます。

【具体的には】
・CADを使用しての設計業務
・生産工程の検討、提案

設計図がどのように稼働し、お客様の事業に貢献しているか目に見える仕事です。まずは担当営業、機械設計と共にお客様のご要望をヒアリングし、最適な生産工程を実現できるか考え、自動化装置やラインシステムの設計を行います。納期、コスト、部品点数の削減などを踏まえ、産業機器を設計に組み込みます。そこから外注の協力工場へ発注し、据え付け工事の管理、試運転まで担当して頂きます。
また他に現在の設備の不具合改善、不具合が起こる可能性を事前に察知できるよう制御システムを提案していく動きも強化しています。
設置例）
・搬送ラインでの印字、制御、振分け、カウントをおこない人員を2名削減
・教会の鐘を自動で鳴らすシステムを導入、センサーとサーボモータを使用しタイミングを調整、タイマーにより鳴らす時間を管理するシステム

【顧客について】
製造業、特に食品メーカー、化学製品メーカー、エネルギー系企業が多いのが特徴です。生産設備のなかでも搬送系に強く、また20年以上の長い付き合いがある顧客も多い信頼関係ある企業です。
以前の設備の図面があるケースも多くあり、顧客からの信頼も厚く、現在ではラインまるごと設計、設置までお願いされるケースもあります。

【今後の方向性】
同社は商社ではありますが、設計部門は50年近くの歴史があり、付加価値を高めることをミッションとして掲げている企業。
現在IT部門との連携をすすめており、生産設備の消耗部品にセンサーを設置し小さなパソコンで監視するシステムの構築もおこなっております。
ほかに輸入食品事業もあり、将来的には設備を海外の工場に輸出、設置するなどの構想もあります。

■募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

■企業について
【特徴】創業90年以上の老舗商社でありながら、新たな事業にも取り組み、設計部門、サービス部門、システム部門などを持つ企業
【売上】60億円～
【従業員数】90名～

建築資材（内装材他）や工業用資材、道路土木製品の営業・販売業務

【具体的には】
・担当顧客への定期訪問
・ニーズヒアリング
・受発注業務
・施工管理業務

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】創業80年。エネルギー事業からスタートし、建設、自動車と新しい事業への取り組みも積極的に取り組む老舗総合商社。
【売上】250億円～
【従業員数】150名～

メンマを中心とした各種輸入食材のルート営業

【具体的には】
中国から直輸入しているメンマを中心とした中華食材、各種調味料などを、
継続的に取引のある食品問屋に販売する仕事です。

【具体的には】
■既存顧客からニーズのヒアリングおよび、問い合わせ対応
■商品のご提案、契約業務
■新商品のサンプリング
■商品の在庫管理
■新規顧客の開拓

既存顧客へのルート営業中心
取引がある問屋さんは、全国に約1000社。
定期的に担当のお客さま先を訪問し、在庫補充などの業務を行いながら、
商品に関するご要望など、各種の情報を収集し、生産部門へフィードバック。
必要に応じて、商品開発部門と協力しながら、新商品のご提案なども行います。

◎おもな取り扱い品目
メンマ／くらげ／かん水／たけのこ水煮缶詰／本格中華料理原材料／料理業務用缶詰類各種／和洋料理用食料品缶詰類／和洋食材各種／フルーツ缶詰類／スパイス類／調味料／油脂類 ほか

【出張について】
出張が月に1回発生します。日程は、3泊4日程度。
近畿～北海道までの各支店担当エリア内で、担当地域を決めていきます。
エリアは固定制ですので、お客さまと長いお付き合いが可能。
※出張手当あり、宿泊費定額支給

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】あり（転勤の実績は現在までありません）

◆企業について
【特徴】業務用メンマを中心に取り扱う商社兼メーカー
【売上】45億円～
【従業員数】104名～

地元商社での営業サポート業務です。

【具体的には】
営業、顧客、メーカーと連絡を取りながらサポートを行っていただきます。
・見積り作成
・顧客からの注文対応
・発注業務
・入荷処理
・顧客からの問合せ対応
※商品知識の習得などは入社後に徐々に覚えてください

＜取引業界＞
・建設業、食品メーカー、化学品メーカーなど幅広い顧客に信頼いただいており業績は安定している企業

＜担当商材＞
工場で使用される消耗品、製造機器の修理、設備の入れ替え、改善、新ライン立ち上げにかかわる設備など多岐にわたります

■募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

■企業について
【特徴】創業90年以上の老舗商社でありながら、新たな事業にも取り組み、設計部門、サービス部門、システム部門などを持つ企業
【売上】60億円～
【従業員数】90名～