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31 ~ 40件(全 50 件)

【新潟】制御設計[求人ID:338]
勤務地 新潟県見附市  想定年収 400~550万円
仕事内容
東証一部上場企業子会社の制御設計ポジションの募集です
有機ELディスプレイ及び太陽電池製造装置の制御設計を担当いただきます。

【具体的には】
マイクロメートル単位のアライメントや厚さ1ミリ以下の大型ガラス基板の搬送ロボット、10マイナス6乗パスカルの高真空の環境を作るための制御など、エンジニアとしてやり甲斐のある最先端の制御システムを設計していただきます。
(PLCプログラム設計、電気回路設計、PCプログラム設計)

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】世界シェア80%を誇る有機EL製造機器メーカー
【売上】300億円~
【従業員数】450名~
詳細を見る
【新潟】工場設備管理[求人ID:94]
勤務地 新潟県見附市  想定年収 400~500万円
仕事内容
東証一部上場グループの施設保全ポジション
施設課での仕事をお任せいたします。会社全体が安全に通常通り稼働できるように、
工場内の空調管理や、建物管理、クレーン等の設備管理、消防施設や、放送施設など、
会社内にある様々な施設の管理や委託業者の選定、打ち合わせ、見積依頼等を担当いただきます。

【具体的には】
・設備の工事管理及び設備保全
(電気工事、給排水工事、空調工事、予算立案、保全計画立案等)
・設備の維持管理全般
(ボイラー、冷凍機、空調機、空気圧縮機、窒素発生装置、ポンプ、中和装置等の点検管理等)

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】世界シェア80%を誇る有機EL製造機器メーカー
【売上】300億円~
【従業員数】450名~
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【新潟】電気技術者[求人ID:22766]
勤務地 新潟県五泉市  想定年収 400~600万円
仕事内容
社会貢献度の高い製品を生み出すメーカー
自社工場での電気設備業務

【具体的には】
・生産設備の新設・改良等に関する基盤計画
・設計
・施工管理
・保守管理 等、主に電気設備

◆募集について
【雇用形態】正社員 
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】各種ワクチンの製造と、幅広い臨床検査試薬の開発・製造に取り組み、特長ある質の高い製品を世界へ提供しております。
【売上】270億~
【従業員数】690名~
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【新潟】電気制御設計[求人ID:22093]
勤務地 新潟県新潟市  想定年収 550~700万円
仕事内容
全国大手企業から引き合いのあるベンチャー企業です
自社開発の製品(熱交換器や冷却器、接合器など)の量産化に向けて、製造装置の立ち上げ制御や、回路設計開発をお任せします。

【具体的には】
同社は拡散接合技術を用いた技術開発を行うベンチャー企業です。半導体製造装置、自動車、食品、衣料など様々な業界の大手メーカーから開発案件の引き合いがあります。技術開発がメインでしたが、今後は自社開発製品(熱交換器や冷却器、接合器など)の量産化に向けて舵を切っています。
・電気設計、制御設計に関わる研究・開発
・新規装置の電気及び制御設計全般(温度制御、移載制御、給排気制御、ロボット制御など)
・製作、テスト、解析
※量産化の立ち上げは2~3年を目途に考えています

【装置開発メンバーについて】
メインは新規装置の機械担当と2人で動きます。こまめに同社開発部や製造部と連携を取りながら進めていきます。

【受賞歴】
2009 塑性加工学会 三井精密賞
2013 日本機械学会 優秀製品賞
2015 グッドカンバニー大賞 新技術事業化推進賞

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】人々の幸せのために新しい価値ある技術を提案し続けるベンチャー企業
【売上】8億円~
【従業員数】50名~
詳細を見る
【新潟】機械設計[求人ID:22092]
勤務地 新潟県新潟市  想定年収 550~700万円
仕事内容
熱・流体・構造設計に強い国内オンリーワン開発型ベンチャーです
自社開発の製品(熱交換器や冷却器、接合器など)の量産化に向けて、製造装置の立ち上げを開発から設計、製造まで一貫してお任せします。

【具体的には】
同社は拡散接合技術を用いた技術開発を行うベンチャー企業です。半導体製造装置、自動車、食品、衣料など様々な業界の大手メーカーから開発案件の引き合いがあります。技術開発がメインでしたが、今後は自社開発製品(熱交換器や冷却器、接合器など)の量産化に向けて舵を切っています。
・装置設計に関わる基礎研究
・製造装置の設計・試作・製造
・生産技術・生産管理
※量産化の立ち上げは2~3年を目途に考えています

【装置開発メンバーについて】
メインは新規装置の制御担当と2人で動きます。こまめに同社開発部や製造部と連携を取りながら進めていきます。

【受賞歴】
2009 塑性加工学会 三井精密賞
2013 日本機械学会 優秀製品賞
2015 グッドカンバニー大賞 新技術事業化推進賞

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】人々の幸せのために新しい価値ある技術を提案し続けるベンチャー企業
【売上】8億円~
【従業員数】50名~
詳細を見る
【新潟】機械設計[求人ID:20091]
勤務地 新潟県長岡市  想定年収 400~500万円
仕事内容
長岡から世界へ発信しているオンリーワンメーカー
国内外から評価を得ているオンリーワン装置メーカーにて機械設計を担当頂きます。

【具体的には】
・顧客との仕様打ち合わせ
 ※打ち合わせのため客先への出張有り
・装置の仕様作成
・装置の原価見積
・装置のユニット設計、部品設計
・図面作成
 ※設計は2次元CADを使用します。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】長岡から世界に展開する装置メーカー
【売上】30億円~
【従業員数】100名~
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【新潟】制御設計[求人ID:22603]
勤務地 新潟県新潟市  想定年収 400~500万円
仕事内容
オーダーメイドでFA装置の開発、設計、製造を行う企業です
同社の開発する各種FA装置の制御設計、ライン立ち上げ

【具体的には】
・設計のほか、テスト・製作・現地調整等、必要に応じて装置に関する技術的な業務全般もお任せします。
・開発や改良においては、社内の機械設計担当者等と協力しながら進めます。
・新規開発、現行機種の改良などのプロジェクトの一員として活躍して頂きます。 それぞれ、ご経験に応じ以下の業務をお任せします。 ▼電気設計 ・電気回路設計 ・ハード設計「電気回路・制御盤」 ・装置立ち上げ作業(デバッグ) ▼制御/シーケンス制御設計 ・PLCにおけるプログラム設計
・2つとして同じ仕事がないため、毎回新しい驚きを味わえます。
・自分で考え、自分で挑戦し、自分であみだすフィールドがあります。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】技術力を武器に大手メーカーから引き合いのある成長企業です。
【売上】20億円~
【従業員数】60名~
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【新潟】制御設計[求人ID:20416]
勤務地 新潟県長岡市  想定年収 450~550万円
仕事内容
長岡から世界に展開しているオンリーワンメーカー
同社は、独自技術を用いた装置の開発製造メーカーにて、オーダーメイド装置の制御設計を担当いただきます。
※シーケンサ(PLC)を用いたラダープログラムによる制御設計

【具体的には】
・制御盤の設計及び図面の作成
・装置の運転調整とデバック
・納入先でのプログラム調整(海外あり)

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】長岡から世界に展開する装置メーカー
【売上】30億円~
【従業員数】100名~
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【新潟】工場での電気設備担当[求人ID:21798]
勤務地 新潟県新潟市  想定年収 400~600万円
仕事内容
上場企業での電気設備の維持・管理・保安をお任せします。
一部上場企業(食品関連)の工場にて工場内外の電気設備業務全般に携わっていただきます。工場での電気設備・電気工作物の工事、維持、運用の保安監督業務を担当頂きます。大規模な工場を運営していく為の根幹となる大事なポジションです。

資格を活かして安定して働きたい方、大きな設備保全にチャレンジしてみたい方、まだまだ頑張りたいシニア世代の方など、広く歓迎いたします。

【具体的には】
・生産に関する電気設備の保守・改善
・制御盤の改善
・高圧設備の保守

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】業界TOPクラスの売上高を誇る新潟を代表する食品メーカー
【売上】350億円~
【従業員数】900名~
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【新潟】メンテナンススタッフ[求人ID:437]
勤務地 新潟県新潟市 新潟県三条市 想定年収 450~675万円
仕事内容
【13年連続売上高UP】エレベーター点検のメンテナンススタッフ
常に最良の状態でエレベーターを使用できるよう、定期点検や調整、補修など、さまざまなサービスを提供している同社。
着実に増えていく需要に応えるため、メンテナンススタッフを増員します。
オフィスビル、マンション、病院、官公庁など担当施設におけるエレベーター設備を定期訪問し、メンテナンス・修理を行ってください。

【具体的には】
・1人当たりの担当基数/80~90基程度
 月1回巡回できるようスケジュールを組み、メンテナンスを行います。
・1日の点検基数/5~6基
・1件の点検時間/約1時間

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】あり(無理な転勤は無く双方の合意を得た場合)

◆企業について
【特徴】13年連続売上高UPエレベーター点検、メンテナンス企業
【売上】11億円~
【従業員数】100名~
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