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1 ~ 10件(全 129 件)

NEW経理財務[求人ID:341]
勤務地 新潟県見附市/新潟県   想定年収 600~800万円 
仕事内容
東証一部上場の優良メーカーでの経理財務ポジションの募集です
同社の経理部にて、月次、四半期、年次決算業務や監査対応、その他経理業務をお任せします。
同社の経理部門は少数精鋭の部門。ですので任される業務は手ごたえのあるものが多く、「経理のスキルを伸ばしたい」方にとってはうってつけの環境です。

【具体的には】
・仕訳処理、小口管理、買掛売掛金管理のような日常経理業務をはじめ、 資金調達や説明資料作成など
・月次決算、年次決算、連結決算など決算関連の会計処理
・原価計算、原価管理など管理会計に関する業務
・製造や販売部門との利益改善に関する協議
・財務管理や経理システムなどの内部体制の見直し、全社の体制改善・整備
・監査対応、IR業務など上場メーカーの経理業務全般。
経理実務面での活躍を期待しています。

【企業風土】
当社では改善・チャレンジの風土が従業員に根付いており、それは製造・販売現場だけでなく、バックオフィスにも浸透しています。
経理グループでも改善内容の提案は随時行われています。
改善意識をもって業務に取り組める方には非常に働きがいのある職場です。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】無し

◆企業について
【特徴】東証一部上場
【売上規模】90億円~
【従業員数】200名~  
詳細を見る
NEW人事労務[求人ID:20782]
勤務地 新潟県三条市/新潟県見附市   想定年収 500~600万円 
仕事内容
新潟を代表する急成長アウトドアメーカーで人事、労務、採用と幅広く携わっていただきます
急成長企業での人事ポジションにて、採用、教育、社内制度等、企画段階から手がけていきます。

採用、研修、各種制度にまつわる”企画経験”をお持ちの方を歓迎します。

【具体的には】
・採用…新卒採用、中途採用を中心とする採用業務を担当します。
・教育…新入社員研修、階層別教育などの社内教育の企画・運営などを行ないます。
・社内制度…処遇制度設計および改訂、査定、福利厚生制度の改訂と運用、安全衛生など。
※これまでのご経験に応じて、上記いずれかの業務を中心にお任せしていきます。
・労務関連管理業務
(給与計算/社会保険/退職金/税金/年末調整/年金/異動の手続き等)

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】新潟を代表するアウトドアメーカーです。
【売上】90億円~
【従業員数】200名~ 
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経理スタッフ[求人ID:51]
勤務地 新潟県新潟市   想定年収 350~470万円 
仕事内容
直近10年で売上3倍に急成長中の業界TOPクラスメーカーにおける経理
急成長中の食品メーカーの管理部門にて経理全般を担当いただきます。

【具体的には】
・日常的な会計実務全般
・年次決算補助(月次、年次)
・税務申告補助
・資産管理
・原価管理
・総務課との業務サポート(隣の部署になります)

【同部門メンバーについて】
総勢4名、30代後半の部門長、30代前半が2名、20代が1名。
企業規模に比べスリムな体制の少数精鋭のバックオフィス体制の企業。
責任ある業務を早くに任されることも多く、成長したい方、
成果に対してきちんと評価されたい方には適した環境です。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】あり(地域社員の選択肢もあります)

◆企業について
【特徴】業界TOPクラスの売上高を誇る新潟を代表する食品メーカー
【売上】400億円~
【従業員数】1200名~ 
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生産設備導入及び生産設備改善[求人ID:22467]
勤務地 新潟県新潟市   想定年収 390~500万円 
仕事内容
業界TOPクラス食品メーカーにて生産体制強化のための設備導入、設備改善ミッションです
売上拡大のため、製造工場設備新設の提案、ライン改善、保守、点検をお願いします。生産数も急増しているため、常にラインの新設、改善業務がある状態です。また製造ラインがストップしないように、定期的な保守点検、補修もお願いします。

【具体的には】
・新商品開発における設備導入の際の検討、計画作成、導入全般に関わる業務
・生産効率UPのための設備変更、レイアウト変更、設備増強
・生産数などの生産管理
・新工法の開発
・生産設備のメンテナンス
・生産設備の設計

工程の合理化・効率化業務等多岐に渡り活躍していただけることを期待します。
急成長企業であり、生産量は年々増加しているため、少しの改善であっても
生産量に大きな差がでるインパクトある重要なポジションです。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】あり(転居を伴う転勤はありません)

◆企業について
【特徴】業界TOPクラスの売上高を誇る新潟を代表する食品メーカー
【売上】400億円~
【従業員数】1200名~  
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提案営業[求人ID:535]
勤務地 新潟県新潟市   想定年収 390~450万円 
仕事内容
業界TOPクラス、10年で売上3倍以上の急成長中食品メーカー
業界TOPクラス食品メーカーでの提案営業です。

【具体的には】
・小売店(問屋、量販店、コンビニエンスストア)に対する商品提案
・売上UPを実現するための売り場づくり、店頭イベント等、販促の提案
・本部に蓄積された市場動向データをもとに
「何が売れるか」「何を仕掛けるか」を考え提案しています。
・提案営業の他に小売店の戦略・方向性に即した売り場づくりの相談にのることもあります。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】あり(地域社員の選択肢もあります)

◆企業について
【特徴】業界TOPクラスの売上高を誇る新潟を代表する食品メーカー
【売上】400億円~
【従業員数】1200名~  
詳細を見る
社内システム部門責任者候補[求人ID:21740]
勤務地 新潟県新潟市   想定年収 450~600万円 
仕事内容
一部上場メーカーでの社内システム部門の責任者候補を募集。
社内の各部門の要望を正しくヒアリングし、解決すべき課題をきちんと把握し、どのようなシステムを構築すべきかを検討します。
社内外の様々な部署間とのコミュニケーションを行い、システム開発により解決する為の開発スキルが求められるポジションです。
ITの知識だけでなく、部署全体のマネジメントを期待しています。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】業界大手の食品メーカーです
【売上】非公開
【従業員数】非公開

※コンフィデンシャル(非公開)案件のため詳細は面談時にお伝えします。
下記『必要業務経験』欄に該当する方はまずはエントリーください。 
詳細を見る
社内SE[求人ID:21738]
勤務地 新潟県新潟市   想定年収 350~450万円 
仕事内容
一部上場メーカーでの社内SE業務を担当していただきます。
社内の各部門の要望を正しくヒアリングし、解決すべき課題をきちんと把握し、どのようなシステムを構築すべきかを検討します。
社内外の様々な部署間とのコミュニケーションを行い、システム開発により解決する為の開発スキルが求められるポジションです。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】業界大手の食品メーカーです
【売上】非公開
【従業員数】非公開

※コンフィデンシャル(非公開)案件のため詳細は面談時にお伝えします。
下記『必要業務経験』欄に該当する方はまずはエントリーください。 
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総務部長[求人ID:147]
勤務地 新潟県新潟市   想定年収 800~1,000万円 
仕事内容
業界TOPクラスメーカーにおける総務部長
総務部門の部長として社内のあらゆる部分をカタチづくり、より良い組織になるよう前向きに提案していける方を求めています。
成長を続ける同社ではスピード感をもって仕事できる方を求めます。

【具体的には】
・総務関連業務
・経理課のマネジメント
・法務業務
・不動産物件の管理
【人員構成】
組織の人数に比べて、管理部門はコンパクト。総務に関しては各工場に工場総務がおりますが、本社総務部が主体となり行動して下さい。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】業界TOPクラスのメーカー
【売上】300億円~
【従業員数】1000名~  
詳細を見る
電気設備保全[求人ID:20467]
勤務地 新潟県新潟市   想定年収 450~550万円 
仕事内容
業界最大手の上場食品メーカーです
新潟県を代表する一部上場企業(食品関連)の工場にて工場内外の電気設備業務全般に携わっていただきます。
大企業の生産ライフラインを守る、とてもやりがいのある仕事です。
資格を活かして安定して働きたい方、大きな設備保全にチャレンジしてみたい方、まだまだ頑張りたいシニア世代の方など、広く歓迎いたします。

【具体的には】
・生産に関する電気設備の保守・改善
・制御盤の改善
・高圧設備の保守

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】あり

◆企業について
【特徴】順調に増収増益が続いている上場食品メーカーです。
【売上】700億円~
【従業員数】3000名~ 
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マーケティング[求人ID:21969]
勤務地 新潟県新発田市   想定年収 350~420万円 
仕事内容
今あるものも大事にしながら、チャレンジをし続ける日本酒メーカーです
マーケティング業務全般

【具体的には】
創業100年以上にわたり新潟県はもとより全国の皆様に愛されるお酒を製造する同社。特別なものではなく、日々のささやかな贅沢としての日本酒を提供しております。ご愛飲されているお客様により親しんで頂けるよう、さらに日本酒に親しみのない方にも日本酒を介した新たな文化を提供する「しかけ」を発信していきたいと考えています。
・データを基に顧客ニーズや市場を分析
・日本酒ブランディング
・広告宣伝、イベントなどの企画立案・実行(web及びリアル)
・販促企画

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】あり(無理な転勤はありません。本人希望に応じます。)

◆企業について
【特徴】日常の贅沢を演出する日本酒メーカー
【売上】50億円~
【従業員数】130名~ 
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