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管理課長候補(総務・人事・経理) [求人ID:416]
仕事内容
医療、介護、福祉など成長性の高い事業が強みの同社にてバックオフィス強化を見据えた増員募集
管理部門強化の為、増員募集です。
成長を続ける同社にて、人事、総務、経理面の制度やフローなど社内のあらゆる仕組みづくりや改善をお願い致します。
配属は、総務、人事、経理からこれまでのキャリアを活かせるポジションへの配属を想定しております。
今後、事業の多角化を積極的に行っていく同社の中核となり、管理面から同社の成長を支えていただきたいと考えております。
同社がより良い組織になるよう前向きに継続して仕組化を図れる方を求めています。

【具体的には】
■経理財務
・決算業務(月次決算、年度決算等 財務諸表の作成)
・業績管理(予実管理、部門別業績管理)
・資金管理
・税務
・その他(内部統制、監査対応等)

■人事労務
・ 採用(新卒採用、中途採用)
・社員教育(階層別、目的別研修の企画立案)
・人事制度の設計管理
・労務管理(給与計算、勤怠管理、社会保険、労働保険手続き)
・規定作成 (就労規則、社則)

■総務
・管財(社内の備品、設備、車両、建物等の管理、メンテナンス)
・社内行事の管理
・その他

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】新潟を代表する医療、介護、福祉グループ
【売上】70億円~
【従業員数】220名~
必要業務経験 【必須】
総務、人事、経理のいずれかで管理職経験(チームリーダー可)をお持ちの方
業種 医療・福祉関連
勤務地 新潟県長岡市 
想定年収 500~650万円
雇用形態 正社員
募集背景 業績好調による増員
福利厚生 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
時間外手当 通勤手当 住宅手当 家族手当
休日休暇 土日祝日(土曜は4週に1回のシフト制にて出勤)
年末年始 夏期休暇 慶弔休暇 特別休暇
年次有給休暇 誕生日休暇 リフレッシュ休暇
※年間休日110日

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